1樓：匿名使用者
仲裁機構。可以到勞動局申請仲裁，對仲裁結果不服，可以申請上級勞動部門複議，再不服可以提起行政訴訟。
廠裡是沒有權利剋扣工人的工資的。更不能說不賣配喊發工資了，你一開始進廠的時候他們就有和你說他那個工廠具體是做什麼的嗎？如果一開始真像你說的，他說開始沒有和你講明，你在不知情的情況下進去他們就屬於刻意隱瞞具體的工作性，那更是不對的，你可以像勞動部門去告訴他們。
他們犯了勞動法！他們犯了如下法：
1：第八條 用人單位招用勞動者時，應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及勞動者要求瞭解的其他情況；用人單位有權瞭解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況，勞動者應當如實說明。
2：第九條 用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。
3：第十七條 勞動合同應當具備以下條款：
四）工作內容和工作地點；
五）工作時間和中野賣亮休息休假；
第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
二）未及時足額支付勞動報酬的；
如果沒簽訂合同，你看看這條也許對你有用：
第十一條 用人單位未在用工的同時訂立書面勞動合同，與勞動者約定的勞動報酬不明確的，新招用的勞動者的勞動報酬按照集體合同規定的標準執行；沒有集體合同或者集體合同未規定的，實行同工同酬。
2樓：匿名使用者
去到勞動仲裁機構去起訴工廠，勞動仲銀談裁機構回去調查的。如果你有陪搏卜簽署勞動合蘆穗同或者任何協議都可以作為證據。現在沒有工廠能夠在勞動仲裁中不敗訴的，國家法律是保護弱勢群體的。
祝你開心！
工廠不給錢怎麼處理
3樓：黃官漫
法律分析：工廠不給錢可以由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令支付賠償金。法律規定，工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。
不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令支付賠償金。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》
第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
第九十一條 用人單談碰位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令支付賠償金：（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的；（三）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；（四）解凱褲除勞動合同後，未依照本法規定盯侍簡給予勞動者經濟補償的。
廠裡不給錢怎麼處理
4樓：王澤峰
法律分析：工廠欠工資不給，勞動者可以到勞動行政部門投訴，或者到仲裁委員會申請仲裁。要求支納穗差付工資。
如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關係，還可以要求支付經濟補償金。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》 第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費洞皮或者經濟補償；族喊勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；（二）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；（三）安排加班不支付加班費的；（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
在工廠老闆不給錢怎麼辦
5樓：
摘要。法律依據： 《中華人民共和國勞動法》第七十九條 勞動爭議發生後，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
親<>《您好很高興為您解答<>
在工廠老闆不給錢的解決方法如下：工廠老闆不發工資的話，員工首先行肢激可以和老闆協商。如果協商不成的，在到勞動行政部門投訴，飢山或者申請勞動仲檔襪裁。
法律依據： 《兄散中華人民共和國勞動法》第七十九條 勞動爭議發生後，當事人可以向本單位勞動爭議調解委氏塵鬥員會申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議殲磨仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
不幹了廠子不給錢怎麼辦
6樓：小郭郭郭郭郭郭啊
勞動者在工廠幹了幾天後離職，工廠不給錢的，勞動者可以與老闆進行協商，約定支付勞動報酬的時間；可以向當地的勞動行政部門舉報，由該部門責令期限支付，逾期不支付的，應當加付賠償金。也可以直接提起勞動仲裁。
勞動合同法》第八十五條。
用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：
一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
二）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；
三）安排加班不支付加班費的；
四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
給廠里加工不給錢怎麼辦？
7樓：遊麗芳
法律依據：中華人民共和國勞動合襪模培同法》 第三十條 用人單位應當按照勞動告唯合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。 用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出碼棚支付令。
工廠不給辭工怎麼辦，工廠沒事做，還不給辭工，怎麼辦？
廠裡不批辭工，可自己書寫辭職信，一式兩份，用快遞寄送乙份至公司人事部 注意 在填寫快遞單時要在上面的備註欄註明是辭職書 保留副本和快遞迴執單。30天內或3天後可以去結算工資 視是否在試用期而定 只要履行告知義務即可。若到時不結算工資，可帶上辭職書副本和回執單作為證據，去當地勞動管理站投訴。依據 中華...
裝修後不給錢怎麼辦呢 20
裝修後不給錢怎麼辦呢?如果有充足的證據說明工期延長是因為東家造成的，那麼這錢還得由東家支付，再牛的東家也由不得她說了算。所以說，先禮後兵，談判不成，再起訴她。就這個意見。僅供參考。你們之前沒寫合同麼，合同上寫著因甲方原因造成工期延誤的由甲方承擔，又乙方造成工期延誤的又乙方承擔。但是就是你延誤，一天也...
老公不給錢，我自己又沒工作，怎麼辦
沒有其他的辦法了，最好是離婚，這樣的男人放在 都是混蛋，天知道他用錢幹什麼了！不用怕女兒離婚了可憐，其實一點也不可憐，跟他離婚了像法院所要撫養費，教育經費，自己再出去找份事情幹，雖然辛苦，但是你發現這樣的話日子過得絕對比現在幸福，如果運氣好碰上個好男人願意接受，你的人生又是一個春天，假如你自己不是特...