在工地幹活腿髕骨受傷工地沒申報工傷該怎麼辦

1樓：天傑地靈青島人

屬於勞動關係時，應申請工傷認定及勞動能力鑑定，最終根據認定及鑑定結果，享受相應的工傷待遇。

屬於勞務或僱傭關係時，受傷無法認定工傷而是人身傷害，可根據《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的如下規定處理：

第十一條雇員在從事僱傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任。僱傭關係以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求雇主承擔賠償責任。雇主承擔賠償責任後，可以向第三人追償。

雇員在從事僱傭活動中因安全生產事故遭受人身損害，發包人、分包人知道或者應當知道接受發包或者分包業務的雇主沒有相應資質或者安全生產條件的，應當與雇主承擔連帶賠償責任。

第十七條受害人遭受人身損害，因就醫**支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。

受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費，以及因**護理、繼續**實際發生的必要的**費、護理費、後續**費，賠償義務人也應當予以賠償。

2樓：匿名使用者

到當地人力資源和社會保障局申請。