鐵路部門過年放假嗎?鐵路年休假規定是怎樣的

2025-07-13 02:00:15 字數 2499 閱讀 6752

1樓:偶六你

根據***辦公廳通知,2022年1月31日(星期一,除夕)至2月6日(星期日,初六)放假調休,共7天,1月尺胡29日(星期六月30日(星期日)上班。2022年鐵路春運自1月17日開始棚困衡,2月25日結束,共40天。按照火車票提前15天發售的安排,2022年1月3日,鐵路部門開始發售2022年春運火車票 。

2022年春節為公曆2月1日,根據2022年春節假期安排,2022年春節放假時間為1月31日至2月6日。鐵路部門春運自1月17日起至2月25日止,節前15天,節後25天,共計40天。

國家鐵路局要求各地區鐵路監督管理局發揮春運監督檢查主體職責,督促鐵路運輸企業落實安全和服務質量主體責任。一、高度重視春運監督檢查工作,認真落實有關要求,按照監督檢查重點內容,結合轄區實際,制定檢查工作方案。二、按照檢查工作方案和檢查手冊,實行對錶檢查;採取「四不兩直」、暗查暗訪等多種方式開展監督檢查,對發現的嚴重問題和安全隱患要向相關單位填發問題整改通知書,對違法違規行為依法實施行政處罰;建立檢查檔案,追蹤問題整改,注重總結分析,提公升監督檢查水平。

三、規範執法檢查行為,嚴格遵守**八項規定精神和黨風廉潔建設相關規定,輕車簡從,廉潔自律。四是加強與**溝通,為監督檢查營造良好的外部環境。五是將2016年11月開始的安全大檢查情況與轄區鐵路局交換意見,對發現的主要問題要加強督鏈做促整改。

2樓:bilibili的

成都鐵路局過年一般多久放攔枝假?

成都鐵路局過年一般放假3天叢數,從大年三十開始,到初二結束滲衡首。

鐵路年休假規定是怎樣的

3樓:清湯芥麥面

鐵路職工的年休假規定:如果職工在單位累計工作已滿1年不滿10年的,享有5天的年假。

如果已滿10年不滿20年的,享有10天的年假;如果已滿20年的,則享有15天的年假。

法律依據】職工含手局帶薪年休假條例。

第二條。機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位。

有僱工的個體工商戶。

等單位的職工連續工作1年以上的,享受帶薪年休假(以下簡稱年休假)。單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。

第三條。職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。

國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。

第四條。職工有下列情形之一的,不享受當年的年休假:

一)職工談讓依法享受寒暑假,其休假天數多於年薯做休假天數的;

二)職工請事假累計20天以上且單位按照規定不扣工資的;

五)累計工作滿20年以上的職工,請病假累計4個月以上的。

鐵路局假期是怎麼休的

4樓:解建泳

法律分析:1、法律規定職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。同時,條例還規定:

國家法定休假日、休息日不計入年休假假期。2、年休假工資的基本規定在一般情況下職工享受年休假期間可以獲得與日常工作期間相同的工資,其具體計算公式為:職工本人月工資÷月宴衫計薪天數(21.75天)。

法律依據:《機關事業單位工作人員帶薪年休假實施辦法》 第二條 《條例》第二條中所稱「連續工作」的時間和第三條、第四條中所稱「累計工作」的時間,機關、事業單位工作人員(以下簡稱工作人員)均按工作年限計算。工作人員工作年限滿1年、滿10年、滿20年後,從下月起享受相應的年休假天數。

第三條 國家規定的探親假、婚喪假、產假的假期,豎配不計入年休假的假期。

第四條 工作人員已享受當年的年休假,年內又出現《條例》第四條第(二)、(三)、(四)、(五)項規定的情形之一的,不享受下一年的年休假。

第五條 依法應享受寒暑假的工作人員,因工作需要未休寒暑假的,所在單位應當安排其休年休假;因工作需要休寒暑假天數少於年休假天數的,所在單位應當安排補足其年休假天數。

第七條 機關、事業單位因工作需要不安排工作人員休年休假,應當徵求工作人員本人的意見。機關、事業單位應當根據工作人員應休未休的年休假天數,對其支付年休假工資報酬。年休假工資報酬的支付標準是:

每應休未休1天,按照本人應休年休假當年日工資收入的300%支付,其中包含工作人員正常工作期間的工資收入。工作人員年休假工資報酬中,除正常工作期間餘祥指工資收入外,其餘部分應當由所在單位在下一年第一季度一次性支付,所需經費按現行經費渠道解決。實行工資統發的單位,應當納入工資統發。

第九條 機關、事業單位已安排年休假,工作人員未休且有下列情形之一的,只享受正常工作期間的工資收入:(一)因個人原因不休年休假的;(二)請事假累計已超過本人應休年休假天數,但不足20天的。

鐵路局年假休息幾天

5樓:韓峰

法律分析:1年以上10年以下,年假5天。10年以上20年以內的,年假10天;20年以上15天年假。

法律依灶旅據:《職工帶薪年休假條例》 第亮或三條 職工累計工作已滿1年不滿10年隱鍵凳的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。

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