1樓：兔子舞
領導檢查下屬的工作，主要就是看下屬的完成程度，或者是對下屬有著非常嚴格的要求，具體的檢查就是通過他們的工作內容進行這方面的檢查，而且也會檢查他們的上班態度以及一些行為。
2樓：馮人就誇
因為更想了解下屬的完成率，工作以及他的能力，還有他做事的風格；檢查他在工作中的思路以及有沒有很好的建議，他做的速度快不快。
3樓：一鍋燉不下
因為他覺得下屬麼的工作有可能會出現一些問題，所以才會檢查的；一般情況下他們都是會大體的檢查一下，並不會特別細緻的檢查。
領導應該如何有效監督檢查下屬工作？有什麼好的辦法？
4樓：cc老師職場老司機
1.利用通訊技術精準定位。現在科技越來越發達，手機定位類的軟體越來越多，比如微信，釘釘，水印相機等都帶有即時定位功能，用來監督下屬上班期間有沒有偷懶。
2.工作總結定製模板。領導有效監督檢查下屬工作是否執行到位，是否做得紮實，要求下屬每日寫工作總結，是個不錯的方法。
3.不定期抽查，進行獎懲。有時候只借助工具還是不行的，還得親自去檢查才能發現問題，不過也不需要，每一項都檢查，只要隨機抽查部分工作即可。
5樓：黎昕科普知識小屋
可以採用監控或者是獎懲制度，如果有誰不好好工作，就會被罰100塊錢左右。另外領導要做好榜樣。要有威嚴。
6樓：你好甜甜圈呀呀
我認為每天都應該讓員工做乙個總結。而且一定要在下班之前完成，如果完不成的話就不準下班。
為什麼有的工作需要領導檢查?
7樓：
親很高興您的諮詢[比心][比心]<>
因為工作制度決定的需要領導監督檢查。還有幾種情況1.員燃鏈工個人確實近期工作質量不好，需要提醒一下2.
部門整體工作質量不高，領導通過「皮粗孫點撥」某個人，來「殺雞儆猴凳燃」3.員工近期某件事讓領導不高興，但事兒出於某種原因又拿不上臺面，領導找機會「點撥」一下。希望能幫到您<>
祝您平安順遂<>
如何應對上級領導檢查工作？
8樓：焦巴兒
怎樣應對上級的檢查。
在工作中，都會有遇到上級來進行檢查的時候，特別是那種突襲檢查的，就說要一會兒就來檢查的時候，那心裡是撲通撲通的啊，生怕自己有一些地方還沒有做好，給自己的團隊或者是科室丟臉啊，影響科室的排名啊，其實，上級來進行檢查的時候，就是指出一些工作當中還有不足的地方，我們將這些不足的地方進行改善就好了，對於上級來檢查其實是一件好的事情，對於自己的工作成長也是有幫助的，所以今天就來分享一下：怎樣應對你上級的檢查？
工具/原料。
環境整潔。資料齊全。
方法/步驟。
所在科室的環境整潔。
上級來檢查的時候，首先印入眼簾的就是你所呆的地方的環境情況。乾淨、整潔的環境大家都會給好評的，而髒、亂、差的環境會讓上級對你的印象大大的減分的，所以，為了自己的未來，要把環境整理一下，讓人覺得清清爽爽的，很舒服。
準備的材料要齊全。
自己準備的紙張材料要齊全，最好還要有自己科室參加學習的資料、簽到以及答題的試卷情況，必要時，還要拍照做依據。
科室人員要有協作精神。
態度要熱情。
上級來檢查時候，要帶領大家面帶著微笑以飽滿的熱情迎接。這是對上級的尊重，同時也體現了自己所在科室的一種涵養。其實就是待人接物的禮儀要做好了。
正確對待上級的意見。
好心態上級來檢查的時候呢，自己與科室的人員要保持乙個好心態。乙個好心態能讓你泰然的處理一些突發狀況。因為在檢查中的時候，即使你準備的再齊全，也還是會有一些小意外發生。
因此在檢查時候，遇事要沉著應對，不要慌亂。
9樓：網友
1、給與足夠的尊重，這與拍馬屁無關，是為人處世的準則；
2、主動說明現有的不足，以及在解決過程中碰到的困難；
3、虛心請求指點，哪些地方可以做的更加好。
領導為什麼要下屬多看書呢
領導之所以要求屬下多看書，是因為領導深知 書中自有 屋 多看書，可以多獲得知識，讓自己的眼界更，知識面更廣。多看專業方面的書，可以提高自己的工作能力，工作技巧，可以更快地成長。領導這麼說，是希望下屬進步更快。領導要下手多看書，這可能也是一種企業文化。起床多看書學習的企業非常多，因為乙個人多看書，不但...
領導為什麼要重用拍馬屁的下屬？
因為這樣的下屬很會說好話。此類下屬普遍很機靈，會看臉色行事，也能滿足領導的虛榮心。因為這些人他們的情商非常的高，在工作中情商也是非常重要的。尋找成就感，這些拍馬屁的下屬可以讓領導的心情變好，在工作中也可謂是一件有趣的事。領導為什麼要重用拍馬屁的下屬？原因是什麼呢？領導要重用拍馬屁下屬的原因 因為那樣...
女下屬總是懟男領導，男領導想的工作問題給她說，她說竟想一些沒用的！是什麼意思
在工作中 這個女下屬的認識出現了偏差。工作的從屬關係，她忘卻了。該有的尊敬或服從，她都沒有。或許是剛上班，不懂這些。或是想表現突出自己，方式不正確。不然就是對男領導的位置根本不在意。她不服你。權力來自兩方面，一是位置帶來的權威，比如你就是領導，二是威信，或者叫影響力，非權力對下屬的影響。這兩者前者佔...