1樓：甘肅華圖公考
您好，華圖教育為你服務！
答：在「三支一扶」欄目表的「是否」選項的含義是：該職位報考人員是否具有「三支一扶」工作經歷。三支一扶是指：大學生在畢業後到農村基層從事支農、支教、支醫和扶貧工作
「三支一扶」,是指大學生在畢業後到農村基層從事支農、支教、支醫和扶貧工作.計畫的政策依據是國家人事部2023年頒布的第16號檔案《關於組織開展高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的通知》,其目的在於為高校畢業生向基層單位落實就業問題提供具體的指導和保障.
1．計畫落實方式：
公開招募、自願報名、組織選拔、統一派遣的方式,從2023年起連續5年,每年招募2萬名左右高校畢業生,主要安排到鄉鎮從事支教、支農、支醫和扶貧工作.
2．實施過程：
主要包括組織招募和對大學畢業生工作期間的管理服務兩方面內容.組織招募有一套詳細的工作流程,即每年4月底前,各地收集、彙總、上報鄉鎮一級教育、農業、衛生等基層崗位需求資訊；每年5月底前,各地根據下達的招募計畫,採取考核或考試的方式進行公開招募；每年7月底前,派遣「三支一扶」大學生到服務單位報到.《通知》在對「三支一扶」大學生工作期間的戶檔管理、日常管理、考核管理和經費保障等方面都做出了詳盡的規定.
對服務期滿考核合格的大學生,頒發由人事部統一印製的《高校畢業生到農村基層服務證書》,作為服務期滿後享受相關就業優惠政策的依據.
3．時限：
工作時間一般為2到3年,工作期間給予一定的生活補貼.工作期滿後,自主擇業,擇業期間享受一定的政策優惠.
4．就業服務及優惠政策：
（1）原服務單位有職位空缺或有相對應的自然減員需補充人員時,要聘用服務期滿考核合格的"三支一扶"大學生.相關事業單位公開招聘工作人員,應拿出不低於40%的比例,聘用具有兩年以上基層工作經歷的高校畢業生,在同等條件下要優先聘用"三支一扶"大學生.（2）對於準備自主創業人員,可享受行政事業性收費減免、小額貸款擔保和貼息等有關政策.
（3）服務期滿且考核合格的「三支一扶」畢業生可以享受一定的政策加分或同等條件優先錄用.
（4）到西部地區和艱苦邊遠地區服務2年以上,服務期滿後3年內報考碩士研究生初試總分加10分,同等條件下優先錄取（自2023年起,不再享受加分政策）.（5）服務期滿考核合格的「三支一扶」大學生,根據本人意願可以回到原籍或到其他地區工作,凡落實了接收單位的,接收單位所在地區應准予落戶 （6）進入國有企事業單位時,由接收單位按照所任職務比照同等條件人員確定其職務工資標準,其服務期限計算為工齡,在今後晉公升中高階職稱時,同等條件下優先評定等.
2樓：困難解決局
又是一年畢業季，面對找工作難，許多畢業生選擇了三支一扶，三支一扶的報考條件都是什麼呢？
3樓：匿名使用者
支教支農支醫和扶貧，這不是公務員，只是**公益性崗位，服務期三年，三年後通過考試成為事業編制
三支一扶是什麼意思？考上了和公務員一樣嗎？
4樓：安琪拉學姐
乙份好的工作可以成就很多人，所以無論是誰都很在意就業的問題，相信很多大學生心中最理想的職業就是公務員或者事業單位，很多人在畢業後都會選擇考公務員、考事業單位或者考教師等等
5樓：匿名使用者
三支一扶一般是到基層工作，三支一扶對於以後考公務員很有幫助，因為在基層工作過，有基層工作經驗，以上是個人觀點。
6樓：中公教育
高校畢業生「三支一扶」計畫是指：每年有計畫地招募適當數量的應屆高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和水利、扶貧工作，為促進農村基層教育、農業、衛生、水利、扶貧等社會事業的發展提供人才支撐。招募的「三支一扶」畢業生服務期限2年。
招募按照公開計畫、自願報名、考試選拔、組織派遣的方式進行。
三支一扶和公務員不一樣。
「三支一扶」屬於志願者服務型別，較為臨時。但是有「三支一扶」基層工作經驗和工齡的，在報考公務員和事業單位時，有相應的優惠政策。
三支一扶與公務員的區別 40
7樓：婁底中公教育
「三支一扶」，是指大學生在畢業後到農村基層從事支農、支教、支醫和扶貧工作。計畫的政策依據是國家人事部2023年頒布的第16號檔案《關於組織開展高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的通知》，其目的在於為高校畢業生向基層單位落實就業問題提供具體的指導和保障。
公務員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。公務員職位按職位的性質、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業技術類和行政執法類等類別。***根據中華人民共和國公務員法，對於具職位特殊性，需單獨管理的，可增設其他職位類別。
國家根據公務員職位類別設定公務員職務序列。公務員職務分為領導職務和非領導職務。領導職務層次分為：
國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。非領導職務層次在廳局級以下設定。
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8樓：誰人寂寞覆華裳
說白了，就是編制的問題。三支一扶期滿後轉為全額撥款事業編。公務員轉正後是行政編。工資方面差距不大。主要是在提撥方面。
9樓：
三支一扶是暫時緩解就業的，2---3年的協議合同，不過從2023年開始有些地方服役兩年後考核合格給轉事業編。 公務員的好處就不用說啦。
公務員和三支一扶的區別？
10樓：
一、報考條件不同
1.公務員
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)18周歲以上、35周歲以下，應屆畢業碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;
(3)擁護中華人民共和國憲法;
(4)具有良好的品行;
(5)具有正常履行職責的身體條件;
(6)具有符合職位要求的工作能力;
(7)具有大專以上文化程度;
(8)具備**公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。
2.三支一扶
招募物件主要為全國普通高校應屆畢業生，並應具備以下條件：
(1)政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的基本路線和方針政策;
(2)學習成績合格，具有相應的專業知識;
(3)具有敬業奉獻精神，遵紀守法，作風正派;
(4)身體健康。
二、編制不同
1.公務員：是國家行政編制
2.三支一扶：無編制，是合同制
三、考試科目不同
1.公務員：《行政職業能力測試》、《申論》
(1)《行政職業能力測驗》
行政職業能力測驗主要測查與公務員職業密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，包括言語理解與表達、數量關係、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分。
(2)《申論》
申論主要通過應試者對給定材料的分析、概括、提煉、加工，測查應試者解決實際問題的能力，以及閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力和貫徹執行能力。
2.三支一扶：《職業能力測試》、《綜合知識》
(1)《職業能力測試》考試內容主要包括數量關係、言語理解與表達、判斷推理、資料分析等內容。
(2)《綜合知識》考試內容主要包括政治常識、黨的建設、法律知識、鄉鎮行政管理、鄉鎮經濟管理、鄉鎮機關公文寫作、省情等。
試卷由客觀題和主觀題兩部分組成。均在答題卡上作答，其中，客觀題部分採用2b鉛筆填塗答案，主觀題部分採用黑色字跡的簽字筆或鋼筆作答。
四、考試難度不同
綜合分析近幾年「三支一扶」考試和省考筆試試題，就「三支一扶」考試難度還是遠遠低於省考考試難度的，同樣的行測試題、同樣的考點、同樣的試題型別，「三支一扶」試題與省考是無法比擬的，而且就試題量而言也少於省考。
11樓：阿輝娛樂
公務員和三支一扶相比，當然有很大的區別，公務員考上之後是正式編制，三支一扶，考上之後沒有編制
12樓：
三支一扶是工作二年後可以轉成事業編，三支一扶考試比較容易，每年5月份報名
公務員是直接有編制，考試相對比較難
三支一扶和公務員選哪個好
中公教育 三支一扶工作地點較偏，有最低服務年限，三支一扶人員服務期滿後需要考編制，不會直接給編制的，但是有兩個優勢 第一，以應屆畢業生身份報崗，第二，在報國考和省考時，職位表中會有僅限三支一扶人員報考的崗位，競爭力相對較小。而公務員 1 工作相對穩定 在這個經濟頗不穩定的時代，公務員是眾人看來最穩定...
三支一扶面試是什麼形式，「三支一扶」的面試形式是什麼樣的？
三支一扶面試大部分採用結構化面試的方式，綜合了解考生的正式理想 政治反向 政治態度 政治能力，重點測評考生從事基層工作應具備的基本素質和能力，以及認識 分析和解決問題的實際能力。此外，各地區有部分支教崗位面試採用試講方式，具體的 還需要考生們根據報考省份崗位具體面試要求來定。一般是採取結構化面試的方...
三支一扶服務期滿後，考公務員會有加分嗎
薔祀 不可以直接加分。三支一扶期滿後，報考公 是不能直接加分的，但是將來可以報考公務員的專門職位，競爭相對而言比較小，就是專門有開放給三支一扶的人報考的公務員崗位，一般需要三支一扶服役期滿才可以。1 原服務單位有職位空缺或有相對應的自然減員需補充人員時，要聘用服務期滿考核合格的 三支一扶 大學生。相...