1樓：不要刪寶寶
醫療保險：社會保險民營醫院將納入醫保範圍，近日，中國醫療保險研究會
副祕書長、國家人力資源和社會保障部社會保障研究所副所長李靜湖表示，對民營醫療機構是一視同仁，按照一定的條件都納入到基本醫療保險的定點範圍。城鎮職工基本醫療保險制度，是根據財政、企業和個人的承受能力所建立的保障職工基本醫療需求的社會保險制度；
生育保險：生育保險是針對生育行為的生理特點，根據法律規定生育保險，在職女性因生育子女而導致勞動者暫時中斷工作、失去正常收入**時，由國家或社會提供的物質幫助。生育保險待遇包括生育津貼和生育醫療服務兩項內容。
2樓：匿名使用者
個也舉例說明好了,如果你是位女生,每個月工資為1000元,2023年1月1日開始交生育保險,繳費基數為1189,而你2023年3月懷孕,2023年12月底生了孩子,2023年1月出院,那麼你出院以後要趕快把結婚證(未婚生子的報銷不了)+獨生子女證(一般來說生2胎的報銷不了)+病歷+建大小卡檢查和住院和手術費用的所有發票+住院清單+出院小結這些所有的材料交到公司,如果你懷孕時候檢查花了500塊,生孩子的時候住院+手術花了2000塊,一般來說,公司醫保規定範圍內基本上可以給你全部報銷,報銷以後給你的錢包括:500塊檢查費+2000塊住院手術費+1189元/月×4個月=7256塊, 1189元/月×4個月這是醫保中心特別為報銷的女生補貼的,只有女生報銷才能拿的到。國家規定女孩子報銷生育保險的時候必須給4個月的平均工資,所以你生孩子報銷的話不僅不要花錢而且還可以賺4個月的工資!
如果你基數交的比工資高,比如拿1000塊交的是1189,那麼你還賺了呢。生育保險起碼要交一年才能享受,切記切記
此外還有個問題,男生也交生育保險呀~那麼男生可不可以享受生育保險呢?
如果你是男生,你老婆沒工作或者工作單位沒交保險,而她生孩子的時候你交生育保險也已
經超過了一年,那麼你也可以報銷生育保險哦,但是以之前的例子為例,你只能報銷500塊檢查費+2000塊住院手術費的一半=1250元, 補貼的1189元/月×4個月的工資你就享受不到了!這是隻有女生報銷的時候才可以享受的哦~
同樣的花費,女生報銷就能拿7256塊,男生報銷只能拿1250塊,這大概也是中國少有的”歧視男性”的政策的說- -+
所以說,女生要生孩子之前最好計劃一下,提前一年開始找個單位交生育保險,可以賺呢!而男生如果要娶老婆,最好娶一個生孩子的時候已經交了一年生育保險而且繳的基數還比她本身工資高的女生哦!不過如果她實在沒保險也沒關係,你還可以給她報銷生育保險呢,不過你沒補貼的4個月工資拿,而且該報的費用你只能拿回來一半。
3樓：匿名使用者
一、區別
醫療保險與生育保險都是社保強制險種。對女員工而言，圍產期的費用是由生育保險來報銷的。
二、報銷範圍
產前檢查費、生育醫療費、生育津貼。（其中產前檢查費、生育醫療費是定額補助。）
各地區金額稍有不同。我所在的地區，產前檢查費800元，生育醫療費（順產2200、難產3000、剖宮產4000）。
生育津貼，是根據國家計劃生育規定，你所應該享受的產假來確定的。如果符合晚婚晚育政策可享受150天即5個月的產假。所獲得的津貼=上年月平均繳費基數*5。
三、舉例
假如你符合晚婚晚育政策，上年月平均繳費基數1100，順產。
在我們地區，共能領到=800+2200+1100*5=8500的補助。（各地區費用標準稍有不同，應該不會有太大的差距）
4樓：桂巍甲俊
生育保險與醫療保險區別:
1.生育保險待遇的享受者一般為女職工，少部分地區包括男職工配偶，而醫療保險待遇享受的物件是全體職工。
2.生育保險的享受時間是育齡女職工，還取決於婦女的年齡、結婚時間、生育順序等。按照我國實行的計劃生育國策，女職工一生基本上只享受1次生育保險待遇，極少有享受兩次以上的。
醫療保險則沒有年齡的限制，這是因為無論哪一個年齡段的職工都可能患病，而且享受次數也不加限制。
3.生育保險享受者的醫療服務，基本上以保健和監測為主。正常的分娩無需進行**，只要求定期對產婦進行身體檢查，以及對產婦和胎兒的監護，以保證正常分娩。
而醫療保險主要是通過必要的檢查、藥物、理療和手術等方面的醫療手段，對患病的參保者進行**，使其早日**走向工作崗位。
4.生育假期的享受期限，國家有明確規定。如正常產產假為90天，並且嚴格規定產前15天。醫療保險對享受者的假期沒有時間限制，一般以病癒為期限。
5.生育保險的待遇保障標準一般高於醫療保險待遇。我國醫療保險實行統帳結合的模式，職工個人要繳納保險費，建立個人帳戶，而生育保險職工個人不需繳費。
參保職工在產假期間享受生育津貼，而醫療保險沒有疾病津貼。
生育險，生育津貼，和醫療保險的區別
生育保險和生育津貼的區別 生育險和醫療保險合併指的是 報銷產前檢查和醫藥費跟醫療保險合併 並不是生育津貼合併 以後還是會有生育津貼的 回答你好，很高興為你解答問題哦，生育津貼是按職工所在企業平均交費基數確定。如果我們的實際工資比生育津貼要高，企業還要按照女職工特別保護規定，保障我們的待遇不降低。就是...
醫療保險和生育險不能同時報銷嗎，醫療保險和生育險能同時報銷嗎
首先送給你一篇與生育險有關的文章 生育保險怎麼買？交多少錢？生育津貼有多少？可以自己交嗎？不可以的，生育險和醫療險是兩個不同的險種，但是可以明確和你說的是，醫療險是補償型保險，也就是說以實際支出的醫療費用為準進行補償，如果在其他地方獲得賠償了，就得扣除相應的費用。至於生育險，你可以看看下面的大致介紹...
生育保險和醫療保險合併有什麼好處
影響如下 1.調整之後企業的生育保險和醫療保險繳存總比例將下降1.25 那麼一年能省多少錢呢？我們假設乙個有500名員工的中型企業，員工的平均工資為8000元 月，那麼乙個月可以少繳8000 500 1.25 50000元，一年就可以節省60萬元，實實在在為企業降低了負擔。2.生育險和醫療險合併之後...