女人工作是否會耽誤家庭和孩子的教育?

2025-07-09 08:00:13 字數 3013 閱讀 8142

1樓:網友

家庭和孩子的教育,從來都不是女方一納襪個人的責任和義務。從婚姻到家庭,至始至終都是女方和男方共同慧茄沒攜手建立的。作為父母都應該努力工作掙錢,下班後夫妻齊心協力做家務前納,帶小孩,大家都互相分擔一切才會好起來。

也就不會耽誤家庭和孩子。

職場女性有了孩子怎樣才能不耽誤工作?

2樓:以心

生兒育女這個事情正常情況下是每位女性都會經歷的事情,不但要經歷孕期和生孩子過程中的痛苦和不便,還要經歷在家庭與事業的抉擇。如何共存,這是乙個問題。但是我覺得生活和職場本來就是共存的,只不過孩子是生活中的一部分而已。

孕期中除非是反應比較大或者醫囑說讓休息,其他的時候大可不必請假或者辭職在家,如果你是看重職場的女性,更不應該離開社會太長時間,所以儘量縮短「脫離社會」的時間。我周圍有很多同事包括我自己都是上到生的,這個過程中既鍛鍊身體又不會覺得無聊,只不過就是在職場中多一些平和而已。等寶寶出生以後,在產假內,寶寶醒著的時候安心陪伴,寶寶睡著的時候,要麼學習學習一些技能,要麼進行一些對自己所從事的行業或者崗位內容上的深化,讓自己不至於落伍,最好能有所提公升。

只要開始學習,腦子就不會遲鈍。因為「一孕傻三年」這個理論真的是有的,一方面是生理原因,一方面我覺得就是與社會脫離太長時間了,所以一定要學習、學習、在學習!只有這樣,我們的大腦才會不停的填充新內容,我們才能更好的提公升自己。

那產假結束後,我們不得不去工作了,怎麼辦。可以請育兒師或者保姆,如果不放心可以請雙方長輩的任何一方來幫你帶,白天長輩來帶,晚上自己帶。如果想要做到不加班,要麼你的工作性質不用加班,要麼就要做好自己的時間管理,合理安排時間,提高工作效率儘量做到不加班又能保質保量的完成。

回到家的時間裡,要給寶寶充分的陪伴。我目前是這樣的,白天寶寶姥姥和姥爺來帶,晚上寶寶都是跟著我的。只要陪伴是高質量的,孩子沒問題。

另外寶媽要知道一些育兒知識,比如營養健康方面,這樣會避免寶寶生病給家裡人帶來的一些慌亂。

3樓:八卦星人小林

婆婆和媽媽可以幫忙帶孩子,因為女性自立自強,能為家庭出乙份力,才不至於被婆家看不起。別扯什麼一切為了孩子的理論,全職媽媽的委屈你不懂。

4樓:網友

現在的職場女性在有孩子之後,想不耽誤工作,我認為最好的辦法就是找個保姆吧。

5樓:獨狼也有

為什麼就不能為了孩子把工作稍微放一放?

你現在拼命的掙錢是為了孩子以後能過得好,但如果孩子出現了什麼問題,你掙多少錢都不能彌補你心中的內疚。

6樓:愛人木易

讓婆婆帶娃,然後在自己工作的單位附近租個房子,上班時可以認真上班,下班回家就可以見到寶寶,這樣就可以兩不耽誤了。

7樓:飯糰

其實這個很難兼顧的,兩邊肯定要舍下一頭來的,我嫂子是醫生,她要經常的加班,還有很多的考試,孩子平時交給我姨帶著,只能抽時間陪孩子。

8樓:冰皮愛美食

我和我老公以前也考慮過這樣的問題,後來我老公把婆婆接來我們身邊,有婆婆照顧孩子,我也非常的安心,能讓自己有更多的經歷投入到工作之中。

9樓:萬懷梅

我認為孩子不應該成為耽誤工作的事情,兩者應該是中和的。我之前屬於事業心非常強的人,做銷售,一年幾乎都在忙,但是自從有了孩子,我開始把兩者中和,不會那麼拼了,為了孩子,我辭掉原有工作,根據看孩子的時間找了乙份有哺乳時間的工作。雖然薪資待遇沒有銷售來的那麼快,但是新工作給了我穩定的時間和收入。

我認為只要把工作和生活的時間中和起來,再讓家裡的老人幫忙看下孩子,是絕對沒問題的。而且生完孩子的女性責任心是非常強的,在工作上面也會非常受尊重的,所以不用擔心會因為生了孩子耽誤了自己的事業。

10樓:巫娟麗

了孩子的職場女性,很多時候都要面臨下班後照顧和陪伴孩子,所以,首先要取得家人的幫助,這不僅考驗的是你的能力,也考驗你的情商。有了家人的支援和幫助,下了班不必在繁重的家務和照顧孩子間做取捨。當然有條件的情況下,可以聘請家政人員幫助打理,以保證陪伴孩子的時間。

不建議下了班去做家務,而將孩子交由他人照顧,這樣浪費寶貴的親子時光,反倒容易對孩子產生愧疚心理。保持職場與生活的平衡,首先盡力創造條件保證下班後的親子時光。這樣的陪伴也讓孩子的身心更健康,更利於孩子成長。

11樓:銘刻

對於職場媽媽而言,最重要的是做好時間和精力管理,無論是工作上還是生活,做事情都要有條理、高效率,對時間的把控尤其重要。我認識優秀的職場媽媽大多早起,安排好一天的時間,工作的間隙利用好碎片化的時間。很多媽媽因為有了孩子,責任更加重大,對自己的要求也越來越高,他們不僅想要做個好媽媽,還要做個能夠孩子帶來更好的經濟條件和更開闊視野的媽媽,所以,他們把之前逛街、追劇的時間,都用來照顧孩子,也不再沉溺於刷手機,早睡早起,養成良好的習慣,做好了精力管理,育兒的路上遇見了更好的自己。

12樓:求註冊

職場女性有了孩子的確是個特殊的時期,尤其是二胎政策放開以後,這個問題更要直接面對!。生孩子對於女性是個不同尋常的旅程,和孩子成長也是同等重要。所以一旦有了孩子,就要慢慢的把重心迴歸家庭。

畢竟和孩子一起成長是多少加班換不回來的,更是賺多少錢也取代不了的。在外面工作的時候,一定要全身心的工作,完成老闆交給的任務,滿足各項職業需要。在家裡,要認真承擔起母親的責任,和孩子學習翫耍生活樂在其中。

有的母親會說,那我還有自己的職業追求呀?我是女強人呀!但是,我想說你可以通過別的方式去完成,比如去進修,和孩子一起。

我有很多考試夥伴都是有孩子,一邊學習,一邊帶孩子,孩子因此也給媽媽鼓勵打氣,和媽媽一起學習共同進步。當然,和孩子家人一起出去玩耍旅遊也是必不可少,漸漸的你會發現,留在生命記憶裡的可能不是雞毛蒜皮,而是那些和孩子和家人一起的小確幸組成的。孩子也會在這種上進積極的環境裡面學會與別人溝通相處,學會愛與被愛。

所以職場和孩子並不是魚與熊掌不可兼得的關係,而是互利共贏的關係。

13樓:看破紅塵

把孩子給婆婆帶,或者送到專門的託管所。都能得到很好的照顧。

14樓:飄洋

找個人性化的工作,可以照顧的,不要那種底層壓榨的工作。

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