遇到獵頭挖人應當如何選擇?怎麼做才能讓自己有乙個比較舒服的選擇?

2025-07-08 15:15:08 字數 1890 閱讀 5700

1樓:禿頭小寶貝

遇到獵頭高薪挖人時,要考慮下目前公司帶給自己的價值,遇到獵頭高薪挖人時,要考慮自己目前薪酬在行業的標準,千里馬好找,而伯樂不好找,沒有好的伯樂,自然就無法發現千里馬伍搏;要明白獵頭只是給大家提供機會而已,並不是你的伯樂;大家在遇到獵頭高薪挖人時,不管給多少薪資,都不要隨便心動,要不然早晚有一天祥型會後悔,應該先想想目前追隨的領導,是否願意重用自己,是否願意給自己更好的機會,只要目謹橘猜前的領導願意成就自己,那麼大家在跳槽的事情上就要晉公升了;不妨先耐心的幫助領導把專案做好,畢竟好領導是很難能遇到的,自己又可以獲得好的發展機會。

2樓:大事發生的

我認為在遇到這種情況伏遲的時候,首先要確定自己今後的發展方向,如果自己在現在公司呆得非常缺虛李不錯,就應該拒絕對方;我認為首先要考慮自己今後譽舉的發展方向,和自己在這家公司的工作環境和同事之間的環境。

3樓:雙子小黑嘿

一定要了解對方的條件,同時也要根據自己芹並好的喜好進行判斷,不要嫌鉛輕易的做決定。最好選擇蔽纖離家近的,並且也要選擇待遇好的。

獵頭挖人的時候一般講些什麼?

4樓:一走火煙著了

概況來講:1.自報家門,說明意圖,獲取對方信任;

2.先詢問對方情況,對於候選人目前公司,職位,部門組織架構有所瞭解;

3.客戶介紹,向候選人,並且從前面瞭解到的內容裡找出可以吸引對方的點,4.確認意向,如果行就發職位,如果不行,就發資料保持聯絡;

5樓:網友

先詢問對方有沒有改變工作的意向,然後再聊聊目前的工作情況,接著談談你手頭的職位如何的適合他/她,最後再跟他談談未來公司的前景什麼的。新銳基創--新銳人論壇。

獵頭公司挖人待遇好,是應該跳槽還是待在公司?

6樓:五夜

獵頭公司挖人待滾盯悄遇好,是應該跳槽還則消是待在公司?

圖。一、遇到獵頭高薪挖人時,要考慮下目前公司帶給自己的價值。

在遇到獵頭高薪挖人時,大家在選擇上並不能只懂向錢看,否則會嚴重影響自己的眼光;大家應該將眼光看得長遠些,看看目前公司提供的崗位,是否讓自己在能力和人脈上有所提公升;當公司給自己的崗位,能夠讓自己有機會提公升時,就不要隨便考慮獵頭給的機會,那些乙個沒見過、沒接觸過的全新公司,要是輕易選擇接受,那麼自己就會錯過自己提公升的最好機會;畢竟繼續堅持下去,目前的工作可以讓自己變得更有價值;即便目前的工作,讓自己整天非常的累,但是也可以讓自己在將來,能夠得到掙大錢的機會;所以說,大家要考慮清楚,目前單大渣位帶給自己的價值。

圖。二、遇到獵頭高薪挖人時,要考慮自己目前薪酬在行業的標準。

在遇到挖人的事情時,並不是誰給的薪資高,就要給誰工作,畢竟有些高薪工作是很多套路的;大家在遇到挖人時,應該先看看自己目前的收入,整個行業內的標準,大家可以在招聘平臺就可以查詢到;如果自己目前的收入,處於行業中較高的標準,那就應該學會滿足;要是自己的薪資收入,遠遠低於行業的平均水平,那麼大家可以嘗試接受獵頭挖人的機會;與獵頭合作畢竟可以幫助自己拿到更高薪資的機會,這是任何人都希望能夠看到的事情;在跳槽的事情上,最好不要太頻繁,只要掌握在3-5年換一次工作即可,太頻繁了對自己的成長不利。

圖。三、遇到獵頭高薪挖人時,要考慮目前的領導是否值得追隨。

千里馬好找,而伯樂不好找,沒有好的伯樂,自然就無法發現千里馬;要明白獵頭只是給大家提供機會而已,並不是你的伯樂;大家在遇到獵頭高薪挖人時,不管給多少薪資,都不要隨便心動,要不然早晚有一天會後悔,應該先想想目前追隨的領導,是否願意重用自己,是否願意給自己更好的機會,只要目前的領導願意成就自己,那麼大家在跳槽的事情上就要晉公升了;不妨先耐心的幫助領導把專案做好,畢竟好領導是很難能遇到的,自己又可以獲得好的發展機會。

7樓:網友

那你應該權衡利弊,如果去對面的公司能讓你發展的更好,那肯定是跳槽呀。

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