1樓：一覽縱山小思
年薪60萬稅後到手大概有萬元。居民個人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除後的餘額，為應納稅所得額。
一、個稅稅率表如下（月工資）：
1、工資範圍在1-5000元之間的，包括5000元，適用個人所得稅稅率為0%；
2、工資範圍在5000-8000元之間的，包括8000元，適用個人所得稅戚察稅率為3%；
3、工資範圍在8000-17000元之間的，包括17000元，適用個人所得稅稅率為10%；
4、工資範圍在17000-30000元之間的，包括30000元，適用個人所得稅稅率為20%；
5、工資範圍在30000-40000元之間的，包括40000元，適用個人所得稅稅率為25%；
6、工資範圍在40000-60000元之間的，包括60000元，高螞茄適用個人所得稅物旦稅率為30%。
折算後，年薪60萬，相當於每個月5萬，按照第六檔30%交稅。
2樓：網友
華為人不一定能拿到60萬，「人均60萬指的是人州稿力成本，是從企業角度計算，給你繳納的社保保險、商業保險，每年培訓扒跡手開銷，差旅支出等，就是說公司每年在你身上花的春嫌錢平均60萬。實際員工到手的估計就是平均30-35萬。」
3樓：網友
年薪。稅前60萬，平均每個月5萬元。這個金遲猛凳額的個碼旅人所得稅稅率。
為百分之三十。再加上社保、公積金等扣款。實際到手知局應該在四十萬左右。
華為幹多久年薪50萬
4樓：
摘要。華為幹多久年薪50萬一般是5年內。
華為幹多久年薪50萬一般是5年內。
舉個例子來說，一般入職告昌華為三年的工程師基本年源友慧薪在50萬以上，而華為旗下的產品業務需求量很大，各崗雹答位後面會介紹。 當然在小陳看來，還有很多的社會精英，他們能夠在進入華為工作四五年之後，就能夠年薪50萬，甚至年薪100萬以上。
市場海外更多，海外的員工第一年年薪近拆歲滑乎30萬，而到了旅臘第五年就能達到50萬左右了！ 華為最低階的主管年收入都在150萬左右，華為有近雀信1000名這樣的主管。
華為年薪**十萬得多少級
5樓：yudq強強強
18級，年薪，60-100萬。
22級，年薪，500-650萬（專鄭顫家/領導層）；21級，年薪，400-500萬；20級，年薪，300-400萬；19級，年薪，150-200萬（管理層）[祈禱]18級，年薪，60-100萬大明；17級，年薪，60-70萬；16級，年薪，50-60萬；15級，年薪，33-35萬；14級，年薪，30-33萬（無喊仿敗**）；13級，年薪，20-25萬（無**）。
華為一年十幾薪
6樓：巴巴尼
一般是18個月工資，也就是18薪。
作為一所世界領先的高科技企業，華為雖然遭受到了美國的無禮和野蠻打壓，但他憑藉著自己雄厚的科研實力，不僅頑強地頂住了這個超常壓力，而且還實現了利潤的年年增長。在當今，沒有那乙個企業更能像任老一們理解人才對於企業的重要。
作為一所世界領先的高科技企業，華為雖然遭受到了美國的無禮和野蠻打壓，但他憑藉著自己雄厚的科研實力，不僅頑強地頂住了這個超常壓力，而且還實現了利潤的年年增長。在當今，沒有那乙個企業更能像任老一門理解人才對於企業的重要。
所以，凡是入職華為的員工，其工資待遇都會遠遠高於全國平均水平在當今，沒有那乙個企業更能像任老一門理解人才對於企業的重要性，所以，凡是入職華為的員工，其工資待遇都會遠遠高於全國平均水平。
華為的基本工資是按到等級來定的，應屆本科碩士入職13級，博士14級，內部公開查閱只顯示至22級，超過22級總裁級別不公開顯示級別。據多位華為員工透露，在2014-2015年大幅度提公升工資基線後，每級工資差距大概在4000元。
華為月薪17000到手多少錢
7樓：白魚
華為月薪17000到逗孫基手14450。根據查詢相關資訊顯示，按照我國個稅起徵點5000元計算，凱粗月收入5000元以上，2萬元以下的山謹按照15%的比例進行納稅，17000×，，那麼納稅是2550元，17000-2550=14450，所以華為稅後到手14450元。
年薪30萬，企業提供五險一金，到手多少？
萬年薪的話，鍵漏每個月就是萬。扣除五險一金，每個月大概到手,元左右。那年收入到稿豎爛纖飢手大概在萬左右。如果年薪有萬，而且也有五險一金，那麼到手估計也有二十多萬吧。也要看公司是稅前還是稅後的旅纖洞，一般說的年薪好像都是稅前豎攜會比較多拆枯一些吧，主要是稅佔的會比較多。如果稅前年薪三手談凱十萬，如果五...
年薪12萬要交多少稅款，年薪12萬，要交多少稅？
如果無專項附加扣除枯告，也未繳納五險一金，年薪萬，個稅起徵點年度累計，應納稅所得額為萬 萬 萬，適用稅率則為 速算扣除為，個人所得稅則為萬 元。也就是說，年薪萬，年度個人所得稅需要繳納元。但次年彙算清繳時，因年度收入未超萬，可申請退稅。如果有專項附加扣除及五險一金繳納，就可以參照以下計算辦法進行計算...
年薪60萬，缺口大，體育培訓為何成新風口？
體育培訓成為新風口，年薪萬招人才確實很有吸引力，有好多年輕人也覺得這個行業真不錯，因為別的不說工資水平高啊，大家辛辛苦苦做工作不就是為了賺錢嗎？但這個行業為什麼突然就有了這麼高的熱度呢？因為體育相關專案越來越受家長的重視，按照傳統家長的教育觀點就是體育這種東西鍛不鍛鍊那都看孩子的天分家裡也不怎麼要求...