在工廠上班，那些人老是和我過不去一樣？老是針對我
1樓：上下有情長
乙個人就是在矛盾當中工作生活。所以避免有一些情不投意不合的人。這些人無所謂，只要老闆看重你就好。
2樓：網友
在工廠上班，那些圓鎮人老是和你過不去，老是譁腔握針對你，出現這種情況，首先你要從自己身上找問題，為什麼大家和你過不去，是不是你自己沒有融入到和大家一起工作的氛圍中，放下身段，讓自己融入到工廠的工作環境中，主動和同事搞好關係，你要主動接受周圍的人，只有你接受就別亂慶人，別人才可能接受你，真心換真心，只要你付出了，大家一定會接受你的，改變要從自己做起。
3樓：美若瑜琳
人在江湖，身不由己。無論身處江湖何處，總會有恩怨的，有巧戚慧人和你過不去，是很正常的，不必在乎，只要做到孝答恩怨分明即可，對你好的人，要感仔基恩，不好的人，也不慣著，不讓其欺負，得寸進尺。
4樓：一笑生陶伯
在工廠上班，那些人老是和你罩襲過不去。他們只是和你過不去一樣？還是什麼都和你過不去？老師針對你。
這不就是你存在的價值體現嗎？鄭緩你的存在至少讓一部分人感覺不舒服。他物叢兄們的不舒服，跟你沒什麼關係。你保持自己心裡快樂就好。讓他們不舒服去吧。
我想，不會所有人都針對你吧？
5樓：香伴月
人啊，不管去**大昌工作，都要彎餘搞好人事關係，同事滾鬧扒關係，領導關係，不要我行我素，任性而為，工廠上班的那些人老是和你過不去的話，你要從自身找原因，是哪些方面沒有做到，還是說話不注意得罪了人。
6樓：吹原板愛
在衝洞信工廠上班 那些人老是和你過不去 老是針對你 那麼我想你應該瞭解一下 由於什麼原因，他們老是跟你過不去 老是針對你 也想一想是不是自身的原因 剛你瞭解了之後 如果是自身的原因是可以 進行改正散輪 如果是其他的原因的話可以找領顫指導進行解決 哎你知道不要。
7樓：匿名使用者
因為你太優秀了。他們嫉妒你。
8樓：網友
你以為現在人埋吵的素質很高嗎？其實很多人的素質是很低的襪液猛，壞人還是很多的，不是每個人都那麼好，都跟你過不去，或許你自身也有原因，自己應該找一下原因。或許是你自己想多告橋了。
9樓：小李子
可能那些人有病，老是針對你。也可能你太過於敏感了——人家是說者無心，你卻聽者有意。
10樓：帳號已登出
因為你一開始就好欺負。如果實在不行，就換個地方。
11樓：網友
學著接觸一下他們，先和乙個你覺得和善好說話的人交往，慢慢的就會有朋友！
12樓：網友
為什麼你今生在工廠上班，不是公務員嫌碼呢。為什麼別人針對你，而不是這樣梁者戚對別人呢？幾千年來，不知輪迴了多少世，也許曾經你也這樣傷害過別人橡陵，多做好事，說好話，就當彌補前世的過錯。
13樓：糖芯輪鹿菇澀呦
不要這樣想，可能你有做的不對的地方，你想想你那裡做的不對，改了就好了。
14樓：馬家西
你走錯地方了，這裡是知道，是解答疑問的地方，不是灌水的地方，你要發洩，要灌水，去貼吧。
15樓：1122一一二二
可能你想的太多了或者性格脾氣有點問題。
16樓：社會話爆
在工廠上班，人和人之間有多少交集呢，各幹各的活，不要在意太多。
17樓：網友
如果3萬乙個月，我也就忍了，幾千乙個月你向領導反映，進行懇談交流，不能解決橘裂就辭悔乎職吧碧伍悉。
在工廠上班，感覺好像做不下去一樣？感覺沒什麼理由做下去一樣啊？很反感工廠的人？想辭職走人？
18樓：小山村情懷
其實，每個年輕人都有自己的想法，進工廠工作確實比較枯燥些，如果有更好的出路，誰會進去這裡工作呢？關鍵是想好自己該做什麼，適合做什麼，堅持做下去，千萬不要這山望著那山高，這樣什麼工作也做不好，到頭來除了青春沒了，什麼也沒有留下。
1. 工廠晉公升空間小。
進入工廠上班，很多都是從流水線做起，做一名流水線工人，工作環境壓抑單調不說，基本沒什麼晉公升空間可言，很多工人在工廠做了七八年，依然還是底層工人，工資也基本沒什麼變動，出現這種現象的本質就是工廠晉公升機制不透明，也不是那麼公平，很多領導不是跟老闆有親戚，就是老闆的朋友，底層很多真正有能力的員工根本得不到重用，在這裡工作，說白了就是混吃等死，沒什麼意思。
2. 感覺屈才。
進工廠上班乾的都是苦力活，現在的年輕人，尤其是90後，哪個不是嬌生慣養，有幾個吃過苦，而且大多數都是大學畢業，每天跟書香筆墨打交道，從內心深處就排斥工廠這種工作環境，另一方面，就是很多年輕人大學畢業，進入工廠上班感覺屈才，認為自己大學白上了，根本沒有自己的用武之地，施展不了自己的才能，隨便乙個人都能進工廠上班，那自己這幾年大學不是白上了嗎？所以基於此類原因，很多年輕人並不願意進入工廠工作。
3. 感覺沒面子。
感覺沒面子，是很多年輕人的一種想法，因為工廠的准入門檻太低，有時候和朋友一起吃飯聊天，問自己在做什麼工作時，如果說自己在工廠裡工作，會感覺自己很沒面子，因為朋友們的工作看上去都比自己體面，暫且不談論工資多少，至少看上去是光鮮亮麗的。
4. 工作勞累工資低。
在工廠上班，基本上都是工作十二個小時，而且是兩班倒，上完白班上夜班，白班還好說，尤其是到了夜班的時候，白天睡不好，到了凌晨三四點鐘的時候，是最容易犯困的時候，整個人沒有一點精神，基本都是閉著眼在工作，然而很多工人的工資並不高，三四千塊錢了，現在隨便找個工作都能有這些錢，而且工作還不累，為什麼要進入工廠工作呢？
19樓：龍之刃者
如果覺得自己幹部下去掉話，就換乙個工作吧。
在工廠上班那種看不起我的人是什麼心理？
20樓：
那些看不起你的人可能是有心圓漏襲理優越感，覺得自己比你更有優勢和地位。神經學研究證明，人類天生喜歡比較自己和周圍人的價值和能力，這也讓我們產生了類似「排擠他人」的不良情緒。出現這種情況時，最好的解決辦法就是搜此保持自信，並且儘可能地與這些人建立方便溝通的關係。
你可以在工作中盡力表現自己的優勢和價值，與他們建立良好的工作關係，讓他們改變對你的看法。另外，如果他們的言行影響了工作的進展，可以橘兄向直接上級或人力資源部門報告事情的情況，獲得更好的解決辦法。心理學中同時也提供了一些應對方法，比如維護自尊心，還可以尋求心理醫生或心理諮詢機構的幫助，幫助你建立自信和管理情緒等。
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我在工廠上班，要求光上下午上班，太累，班長同意了，感覺不對頭？沒有什麼不對頭的，有時候領導也會關心員工的，你願意多上班自然是好的，能給公司創造更多的價值，領導肯定高興，因為他也能獲得相應的績效獎勵。如果你覺得太累了，想少做點，他也會表示理解，同意你的要求，讓你休息，緩衝一段時間，調整一下狀態。總比一...