1樓：帳號已登出
可以偶爾聊聊天，休息的時候約著吃飯、逛街等。不論離職與否，大家都是朋數裂友信輪，生活在一座城市，多個朋友多滑畢信條路。
同事之間離職後還要不要聯絡？
2樓：希果瓜紛
一般來說，如果你是正常離職，跟大家的關係還行，或者至少過得去，這種情況下完全沒有必要刪除。即使離職了，但是大家很可能還是在同乙個行業或同乙個圈子，僅僅因為離職就刪除對方那完全看不到這樣做的必要性。
對於離職後是否刪除前領導和同事這事，要具體問題具體分析，要看人，別搞一刀切，大原則就是能不刪就不刪，如果要刪，也要注意保留證據並且把握好刪除的時機。
對於關係很一般或者有矛盾的，立即刪除。關係一般或者有矛盾的在你辭職前沒辦法，不得不打交道，那是為了工作此源賣。現在你跟他們沒有任何工作關係了，那就各走各道，沒必要維持表面關係了，果斷刪除就好。
以前你加你領導和同事，那是因為工作的原因。這完全是一種工作關係建立起來的合作關係，而不是私人關係。是否刪除以前的領導和同事，完全取決於你跟他們之間的關係。
離職後有些同事就與自己的生活沒有任何瓜葛了，特別是同級的，兩人能力相當，沒有可利用的資源，自己的生活又不想被窺探到，就只能刪除好友了，但是高職位的前領導或許會有用到的一天，保留好友也是給自己多一條退路。
好友不在多裂仔，有幾個真正的可以雪中送炭的朋友就行。畢竟，萬一要借錢前同事不可能會借給你，他們也不會因為有你好友而莫名請你吃飯。刪除前同事好友或被前同事刪除，不過是人生中又遇到乙個過客而已。
人生如初來，一人來一人走，不糾結這些無關緊要之事。想太多沒用，你強大時，自有人來捧，你弱小時，好友也多是點森逗贊之交，甚至有的連無點贊之交都不是。要小而精，也不要多而俗。
3樓：鼠貓同人
不應輕易放棄同事情誼。
當今社會環境下，乙個人的成長、發展，離不開人脈與眼界，而這兩點都離不開所謂的「朋友圈」。所以本著這一點，工作中建立起來的同事情誼，不應該輕易放棄。
雖然成為了前同事，但往往還是同行。所以一般而言，還是能通過和同行的交流，獲得更多行業的資訊。所以從功利的角埋廳度來講，和前同事保持朋友關係，也是一種更「經濟」、有效地提公升職業能力的道路。
當然，需謹防這種關係中涉及到的「同業競爭」問題。
此外，當一位同事離職了，多多少少在個人認識、處事態度等方面會漸行漸遠，那麼按照筆者的經驗，雙方談論話題時不鑽牛角尖，以一種開放裂和、輕鬆的心態對話，同事仍然是朋彎源隱友。但如果過於較真於某乙個問題、某乙個論點，那可能既做不成同事，也做不成朋友。
看情況，職場散場不「散夥」
有些人認為離職後依然可以跟同事保持著聯絡，甚至認為大家之後會有業務方面的合作機會。
目前在位元組跳動工作的小杜就是如此。她負責市場崗，她認為，大部分人的下乙份工作，都會與之前的工作內容有某些重合之處，也許與老同事會有業務合作的機會。無論是與老同事競爭同乙個專案，還是需要合作的專案，如果雙方都能繼續保持聯絡，互通有無，對於兩家公司來說可能都是雙贏的局面。
離開公司後，與以前的同事保持聯絡，雙方資源的使用也將更加充足，這對每個人的發展都是有利的。」
在小杜看來，有一種離職叫做職場散場不散夥，離職之後依舊與原同事保持積極地聯絡，經常先找個時間一起聚一聚聊一聊。在工作中遇到什麼問題，也可以找一些之前關係好的人交流一下，或者就行業的一些新的事態相互**，必要的時候還能繼續合作。
抱有這一想法的職場人認為，在職場上的主要目的就是可以優質地完成自已的工作目標，實現公升職加薪，並從中提高職業技能讓自已成為更加優秀的人才。因此，他們認為，雖然不在乙個公司了，但彼此之間都能成為自己職業成長路上的助力，這是一種很良性的人際關係。
離職之後還要跟同事保持聯絡嗎？
4樓：佑和麗詩子中
不會。同事就是同事，就是大家一起在同乙個公司共事的人而已。
或者會遇上與你關係比較好的同事，你也會願意在工作上去幫助她們去分擔，但當你遇上難題或者忙不開需要別人幫忙的時候，別人或許就會找很多借口拒絕幫你，而若你突然不幫助他們了，那麼你會明顯感覺到別人對你的態度迅速冰冷，而且說不定還會背後議論你。互幫互助是好事，但關係再好的同事也千萬不要幫多了，特別是不屬於你的工作內容。
同事之間是有利益關係的，乙個崗位多個人競爭，大家都想公升職公升工資，如果你成功了大家都會來祝賀你，但背後怎麼討論有什麼聲音你又會知道嗎？同理，如果公升職的不是你，你的心裡是不是就只有祝賀而不會有一絲絲的不高興？
你與同事說很多很多個人的事情，其實別銷氏人也是當作故事來聽，是你聽說了別人的很多事情，但或許也有其他人知道，萬一哪一天這個人跟你說的某些事情被傳出去了，別人大概就認為是你做的然後來跟你翻臉了，這樣只會使你失去了乙個工作夥伴。所以大家平常聊聊日常就好了，不要說太多，免得被誤會，也免得被議論。
有一句話叫「人走茶涼」，哪怕是你曾經把工作幹得多出色，你與同事的關係有多好，在你離職了之後，可能會在前一段時間跟你聯絡得還比較密切，但是時間久了，新人是會代替你的，你們大家的聯絡攜缺也就慢慢地變少了，關係也就變淡了，最後的聯絡可能就只剩下朋友圈裡的點贊而已。
同事之間好好相處多乙個辯鬥辯夥伴就可以了，沒必要昇華成朋友，不要讓工作的事情打擾到你下班之後的個人生活。
5樓：北京八面來風
離職以後和原來的同事是可以保持關係的，也可以和他態鍵們聯絡，畢竟你們同穗閉春猜耐事一場，但是隨著時間的推移關係遠一些的人，慢慢地不會和你聯絡了。
離職後以前的同事要不要刪除
答 不要刪除。假設，裡邊有和你感情不對付的，可以堅決刪除。既然合不來，留他的 又有何用？反之，可以不刪。原因是 雖說離職了，但還要與人交往的，況且還是曾經在一起共過事的。偶爾在一起小聚一下也方便。常言道，多個朋友多條路嘛。你說是這個理嗎？以上說的對否請斟酌。祝你開心愉快。我個人感覺離職，以後以前的同...
離職後，你會刪掉自己以前的同事好友嗎
樓上老易 我覺得肯定是離職之後不要刪去以前的同事，刪了幹嘛？刪了之後可以多塊肉嗎？你是怕被別人看見還是幹嘛。還要去把別人刪了？你刪了他如果被他知道了，這不就表示你主動與他人交惡嗎？如果是對方悄悄刪了你，你可能心裡不在意，但其實還是會不舒服一下，因為這樣好像就真的只有工作之間的聯絡，工作之外沒有聯絡了...
辭工之後對同事的祝福語，離職後給同事的祝福語
人生就像一趟開往墓地的火車，路途上會有很多站，很難有人可以從始至終的陪同走完。當陪你的人要落車時，即使不捨，也該心存感激，揮手道別。所以，轉身曉清風拂面，心中祝大家安好。願漂泊的人都有酒喝，願孤獨的人都會唱歌。這個你可以說啊，再見了，一起共事的同事們，我將去向遠方去尋找自己的目標和方向，同時也希望你...