1樓：
投訴要求勞動仲載可以
2樓：冷家小么
找警察，屬於民事糾紛
部門領導以業績為原因，要求員工去較遠部門上班導致辭職能不能申請勞動仲裁？
3樓：荊萊
調員工去較遠部門上班，屬於單位單方面變更職工崗位，屬於違約行為。員工可以要求單位繼續履行勞動合同書的內容，安排員工繼續在原崗位工作。如果單位不繼續履行勞動合同，職工可以向當地的區縣級勞動仲裁委員會申請仲裁。
4樓：王律師談勞動法
可以申請勞動仲裁，主張經濟補償。能否勝訴還需要考慮你們當初勞動合同是怎麼約定的，約定的工作地在**？是否因為公司客觀原因變更工作地點，勞動報酬是否降低，要綜合考慮這些情形的。
如果單位沒有合法理由單方變更勞動合同地點，那麼你勝訴的概率還是很大的。
5樓：星星之狐
這種情況，要看單位領導是否惡意為之，而且勞動者要提供證據，才能反映到就業局、仲裁委員會處理的。
因為公司未交納五險一金員工仲裁除了追繳五險一金還有其他賠償嗎
我是一名保安、在工司做了三個月、現辭職不批找勞動仲裁可以嗎？可以
老闆罵員工說難聽的話該不該辭職
乙個人從公司辭職了,完了之後公司領導開會說罰這個人50元錢從工資裡面扣除,公
職工主動辭職補償嗎？本人在這家企業上班有九個月了，工作也算敬業，
試用期打辭職,領導火了,不讓我走
我已經辭職了 今天老闆找我談話 給我公升職的機會 我該怎麼辦 我以前也是在這個公司做過的
公司領導我去質量抽查檢驗部門，公司領導推薦我去質量抽查檢驗部門
這個工作 質檢 是得罪人的工作，一般沒有人願意幹。誰都不願意質檢部門的人說自己的產品不合格。都是打工的，吃力不討好的差事，最好別幹。既然吃了回頭草，而且已經同意調換崗位，這個時候再反悔，有點說不過去了，這讓已經讓你領導難做人，因為你來這個公司，包括協調崗位，都是他在給你幫忙，而你只顧著自己的感受。要...
求歌頌領導的詩歌，求助歌頌領導歌頌公司的詩詞
溜鬚拍馬我在行 領導聽了常表揚 獎金月月我不落 先進年年上榜牆 出口成章 詩經 小雅 都人士 彼都人士，狐裘黃黃，其容不改，出言成章。才高八斗 南朝.宋.無名字 釋常談.八斗之才 文章多，謂之八斗之才。謝靈運嘗曰 天下才有一石，曹子建獨佔八斗，我得一斗，天下共分一斗。學富五車 五車 出自 莊子 天下...
領導因喉嚨疾病住院動手術了，要去醫院看望，除了一束鮮花，不知還應該送什麼禮物好
喉嚨疾病住院的話 就應該避免送一些入口的食物。因為不了解病情，送了些刺激性的東西怕不合時宜。送禮不一定要特別貴重的東西。既然你的領導十分低調的去住院 你送禮的時候就不要太過豐富和貴重 你應該用一種朋友的態度去送禮 去關心。送禮的時候要避開上班時間，最好是在週末或者節假日的時候去看望。一束花，還有就是...