1樓：歲月之痕
建議找有部門關協調，一般單位是不能拖欠工資的，拖欠工資上級領導部門是要協調解決的
2樓：ok我來看看哦
應該到當地勞動監察大隊去投訴，去的時候帶好身份證還有勞動合同或者其他可以證明他在那裡工作的證明材料，要求勞動監察大隊立案調查。
3樓：井依心
你都要知道前往早上製衣服，肯定是工資有保障的，因為他是國家的，所以說不用愁的。
4樓：冷麵熱心博主
現在不好辦，現在國家經濟不景氣。**財政收入吃緊。你別說秦皇島。
我們這裡屬於直轄市。**也經常發不出工資來。去年有好幾個月都發不出工資了。
連個保險都拖欠。還是忍一忍吧。你告**，它也沒轍。
5樓：
再等等吧，現在單位企業很多都不景氣，發不出工資，那你只好等一等，沒有別的辦法。
6樓：好人好夢走天下
按河北省規定的“三支一扶”大學畢業生，由各省市財政資金保障發放工資，基層發放各種補貼，三個月沒發工資應該會補發的。
7樓：
雖然是三支一扶，但是也不排除，不發工資的風險，你可以到相關的單位瞭解清楚一下，然後再做決定
8樓：鑫mj熊貓酒仙
關於工資沒有發的話，可以諮詢當地的勞務局，然後讓勞務局找公司的相關人員進行發放，如果有工資發放的困難的話，都可以去勞務局找相關的人員，當然要，首先是要簽訂了勞務合同的相關正式的工作人員，當然，如果是沒有簽訂勞務合同，但是有具體勞務關係的也可以
9樓：迷途知返
建議你先禮後兵！首先，與其所在單位聯絡，甚至於親自與其面談，瞭解並督促其如約為你兒子支付所欠工資；其次，如果其故意拖欠工資，甚至於推諉或故意找藉口，那麼你就可以到當地勞動監察部門舉證並維權，甚至於可以根據勞動法到當地人民法院去申訴維權……不過，不管是到勞動監察部還是到法院，這是最壞的打算，必須謹慎，因為那就意味著你兒子在那單位的職業生涯走到了盡頭！希望我的回答對你有幫助！
如果可以幫助到你，請點選採納！
10樓：在鹿門寺釣魚的雪梨
你的兒子做公益事業為國為民服務，應該讚揚，工資的事應該沒有問題，
11樓：情感諮詢
可以據有關的部門投訴。工資的問題或者去勞動仲裁都可以幫助你解決這些問題。
12樓：
可以讓孩子先問問單位的領導，看看到底是怎麼回事，知道了原因然後再實策就可以了。
13樓：匿名使用者
先問清楚沒發工資的原因，看它們的解釋及如何解決，如不滿意就直接找它們的上級部門討要工資，如果不成，再到市裡找相關管理部門投訴！
14樓：
再耐心等等吧，既然是三支一扶，應該是有保障的。
15樓：轉身回眸之間
如果沒有發工資的話，要找相關的部門進行上訴，肯定是要把工資要回來的。
16樓：
三個月沒發工資你可以找有關部門瞭解一下，可以告他們。
17樓：匿名使用者
不知道有什麼好辦法是不是在青龍縣啊，我們縣太窮了，稅收入不敷出。
18樓：圖圖
找學校瞭解一下情況，問一下是不是就沒有工資
19樓：zjc**座
詢問你的兒子，他一定會給你解釋。
會不會他拿自己的錢幫扶困難戶辦什麼事情了？
我問他自己吧。他最清楚。
我是一名三支一扶人員，已經三個月沒發工資了，我想請問一下領導什麼時候可以解決
20樓：匿名使用者
呵呵 這就是所謂的**，雖然說大家考上了，有了工作 但是還是會為以後擔心，三年滿之後 還是不知道何去何從，因為三年滿之後有的單位覺得人員太多什麼的。
21樓：小小的世界有我
我也為前途擔憂，留下不是唯一的出路，到外面闖一闖更好
22樓：匿名使用者
最好還是從自己所在單位入手，讓你的領導去要人，這樣就好多咯
我孩子是今年應屆畢業生，考上了三支一扶，三個月沒發工資了，還是給父母要生活費
23樓：匿名使用者
以我的意見還是在堅持一下吧，我的外甥女半年沒發工資，她急的不幹了，結果不幹了的第二個月，人家都轉正玉式的事業邊了，工資全部補上來了。所以不著急，國家不會不管你們的。祝你早日成功
24樓：孤獨孤劍
是一個月都沒發，還是連續三個月沒發，首先你要弄清三支一扶是什麼意思，很多費用都是每半年或每年發一次的。具體的要諮詢一下當地**部門。
25樓：匿名使用者
不是哦。
前三個月是試用期工資。比較少。
不過也應該是按月發放的。
26樓：來自鳴鳳山柔美飄逸的金銀花
拖欠工資國家是不允許的，你可以去領導處要薪，如解決不了可以向勞動管理部門，讓他們介入來解決這個問題。
27樓：談天說地聊社會
三扶一支本身就是一個專案，挺艱苦的，但是不會不發工資，以後會補的。
28樓：雨to天
為什麼不發生活費啊，我覺得這種應該不至於會拖欠工資吧，我覺得你可以把實情說給你們父母。
29樓：博君一笑
沒辦法，現在剛畢業的大學生很多都要靠家裡人接濟。
30樓：情感指導張老師
你的孩子是比較孝順的，哪怕他沒有發工資還是，瞻仰起你們兩個老人家。
31樓：雨xiu悠悠
在他沒發工資的時候。給她生活費。是必然的。但是。認為三個月後基本上就會發工資了。
32樓：快板姐
如果這麼久真沒發工資的話，這個企業也沒必要去呆了。
33樓：以書潤心
這個應該沒問題的，是不是孩子的入職手續還不齊全，國家的單位工資應該是沒有問題的。
34樓：小徐子撒
三支一扶就是這樣規定的，一個季度發一次工資，應該快發了。
35樓：匿名使用者
他們的扶幫物件條件一定很差，說明真是需要扶幫。孩子沒有工資，就當他晚畢業幾個月，支援孩子把工作做下去。
36樓：
孩子是應屆的，畢業生考上了三支一扶，孩子是很棒的，孩子嗯，已經很長時間沒發工資了，孩子肯定會沒有錢用的，所以說我們應該救濟他一下呀
37樓：
孩子的努力考上大學。三個月都沒有工資。
38樓：高城望斷
不會吧，現在**部門肯定不會拖欠工資的吧，是不是發錢了，不夠用
39樓：哈哈阿哈哈
如果孩子考上了三支一扶的話，應該不會拖欠工資的，如果三個月沒發工資的話，可能是因為有一些財務問題
40樓：珈藍哲彥
可以到廠裡問老闆要工資，如果不給就到勞動局去告他，拿到工資就給小孩子讀書。
41樓：墨曼珍
大可能是他們的工資卡等，一些手續還沒辦好。
42樓：魯步瑰瑋
開始工作都是這樣的，不過不發工資就有點過分，做父母的還是得多支援一下孩子，畢竟剛進去社會
三支一扶上崗後是不是三個月以後才發工資
43樓：小助首領的品牌知識店
不是哦。
前三個月是試用期工資。比較少。
不過也應該是按月發放的。
三支一扶面試是什麼形式，「三支一扶」的面試形式是什麼樣的？
三支一扶面試大部分採用結構化面試的方式，綜合了解考生的正式理想 政治反向 政治態度 政治能力，重點測評考生從事基層工作應具備的基本素質和能力，以及認識 分析和解決問題的實際能力。此外，各地區有部分支教崗位面試採用試講方式，具體的 還需要考生們根據報考省份崗位具體面試要求來定。一般是採取結構化面試的方...
村官和三支一扶的區別，三支一扶與村官的區別
回答三支一扶 三支一扶 計畫總的原則是自願服務 期滿自主擇業，服務期為2 3年，期滿後事業單位拿出一定職位專門聘用，報考研究生 公務員加分 優先錄用。農村教師特崗計畫聘期為3年，期滿後鼓勵繼續留任，對自願留在本地學校的，負責安排落實工作崗位。志願服務西部計畫服務期為1年，服務期滿後鼓勵扎根基層或自主...
三支一扶與村官的區別，三支一扶是什麼 跟村官有什麼區別？
首先來說，村官是選派大學生到農村當村主任助理，如果是黨員，可做書記助理。而三支一扶是選派大學生到農村進行支農支教支醫和扶貧，簡稱是三支一扶。三支一扶會按照你 支 的給你分配工作，支農一般到農業技術指導站什麼的，支教在學校，支醫在醫院或者衛生所，扶貧則不確定。我是扶貧的，但是後來被分成村主任助理了。其...