1樓：卡拉泡泡牙膏膏
財務確實多嘴，但是如果我是聽到風聲的員工，我可能也會離職，這畢竟都是個人選擇吧，那他都知道公司發不出工資了，還在公司堅持著靠的是什麼？是夢想嗎？人都是很現實的，沒有錢大家憑什麼為你打工啊，職場能有什麼情誼，不過都是用工資維繫起來的虛假的東西。
這簡直和我們公司發生的事情如出一轍，因為我們公司也已經拖欠了三個月的工資沒發，沒到銷售旺季，已經快挺不過去了，就已經有幾個員工辭職了，老闆專門開了會說這個工資的事情，因為我們公司是老闆的副業，這邊不賺錢，他給我們發工資就要從主業那邊，但是因為那邊的工資不能拖欠，所以先拖欠我們的，就這件事情，我們公司已經好多人離職了。
雖然我還沒離職，但是我完全可以理解這些人的想法，因為我也這麼想過，畢竟就算工資發的出來，但是還不知道能不能盈利，等著公司發展起來還不如自己換個工作來的快，這都是正常人的想法，非常能理解，老闆瞞著這件事從他的角度也是可以理解的，畢竟這事說出來肯定會讓一部分員工人心不穩，到時候公司就更難的，還不如堅持下來。
這件事也不能說誰對誰錯吧，從他們各自的角度出發都是有利於自己的行為，當然我作為員工肯定是希望早點知道的，畢竟選擇是否留在公司是我的決定，但是隱瞞公司實際情況就是你的不對了。
2樓：假蘇更生
作為財務其實不應該說這個事，因為這樣會讓員工覺得公司面臨危機。
3樓：靜好
感覺財務有點多事了，因為領導的事情沒有必要這樣說，最後還造成了人心不穩定。
4樓：笨笨狗家的n次方
老闆借錢給員工發工資，是為了穩定軍心，結果財務透露訊息，真的是多管閒事。
5樓：生活達人小鄭老師
這件事情本來就很正常，畢竟老闆都已經沒有資金支撐這個公司了。
6樓：來了大胸嘚
這個財務做了超出分內的事情，應該直接開除。
7樓：戲精姑娘五花
會讓員工覺得企業連個發工資的錢都拿不出來，還需要老闆去借。
8樓：為了孩子努力
這真不是財務該管的事，他是不是有點多嘴了？
離職員工的工資表及全體員工的工資表到底應該是人事做還是財務做！
9樓：戎佑平水子
肯定是財務啦，呵呵，人事懂啥啊，人事只是給你處理下辭職程式，給財務回報一下離職員工的工作情況，比如上了多少天班，有沒有該罰的該獎的，給了財務，讓財務結賬
10樓：檢桂花甄婉
不奇怪的！以前我公司工資是財務做的，後來財務科長得勢又說財務科比較忙，就把工資這一塊劃給了生產科的統計核算。我也見過工資由人事做的，但比較少，因為工資結算是處理數字的工作，財務和統計每天都在與數字打交道，讓他們做是比較好的。
出納給員工發工資要有什麼手續
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員工提前月辭職日期到期到發工資的時候老闆多發了幾百請問這樣還要繼續做
boy我最靚 員工提前一個月辭職，到期發工資的時候老闆多發了幾百元，這個是因為你工作了這麼長時間，老闆給你的待遇，如果你想繼續工作的話，可以跟老闆協商。提前辭職。關於提前辭職，員工臨走還費盡心思找靠譜的理由，就是為給你留面子，不想說穿你的管理有多爛 他對你已失望透頂。仔細想想，真是人性本善。作為管理...
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