教師應具備哪些管理智慧型,教師應具備哪些能力素養

2021-03-25 02:59:50 字數 3980 閱讀 9805

1樓:匿名使用者

(1)對學生的發展進行分析、**和指導的能力;

(2)駕馭教材和組織教學的能力;

(3)精湛的語言表達能力;

(4)運用現代教育技術手段的能力;

(5)較強的組織管理能力;

(6)較高的教育機智;

(7)教育科研能力。

擴充套件資料:

在社會主義社會,中國人民教師的根本職責是「教書育人」,把全體學生都培養成德智體全面發展的、有理想有道德有文化有紀律的社會主義建設者和**人。教師的職責主要有三個主面:

1、搞好教學

教學是教師的主要任務。教師要明確教育目的和學校的培養目標,遵循教育與教學規律,在認真鑽研教材,全面了解學生的基礎上,組織好教學活動,使學生掌握教學大綱所規定的文化科學知識,形成相應的技能技巧,發展學生的智力、能力,並積極進行教學改革,不斷提高教學質量。教學是教師有計畫、有組織地引導學生按照一定的目的,主要通過學習教材逐步掌握文化科學知識與技能,發展智慧型,增強體質,形成科學的世界觀和健全個性的教育活動。

2、做好思想品德教育工作

對學生進行思想品德教育是教師的經常性工作之一。教師應通過教學活動、課外活動、班主任工作等多種途徑教?學生,培養學生具有明確的社會主義政治方向、辯證唯物主義的世界觀和共產主義的道德品質。

尤其應在學科教學中注意挖掘教材內容的思想因素,有的放矢地對學生進行政治立場與觀點、科學世界觀的教育,使教學內容中包含的豐富的思想教育因素充分發揮功效。

教師是人類靈魂的工程師。做好思想品德教育工作,使學生具有良好的思想品德,是教師的重要職責之一。這一職責首先是教育目的的要求。

無論在什麼社會制度下,都不可能有無目的的教育;無論是哪乙個階級的教育,都不可能有不包括思想品德在內的教育目的。中國當代的學校是社會主義精神文明的發源地,是培養青少年學生具有高尚情操的搖籃。

因此,教師就必須重視教育目的中的思想品德教育因素,對學生進行思想品德教育。其次,這一職責也是青少年學生思想品德形成與發展規律的體現,是學生思想品德形成與發展的矛盾性、特殊性對教師工作提出的特殊要求。

青少年時期既是長身體、長才幹的關鍵時期,也是理想萌發、世界觀形成、人生探索的困難期。一方面他們精力旺盛,思想活躍,樂於求知,成才心切;另一方面思想方法較片面,評價能力較薄弱,意志力不太穩定,遇事容易激動、敢作敢為卻很少顧及後果。這就需要教師不斷地啟發引導,認真細緻地做好心靈培植工作,尤其需要教師根據他們在不同發展階段的生理心理特點,針對他們不同的個性,進行精心的培育。

教師之有「人類靈魂工程師」的讚譽,其道理正在於此。

3、關心學生的健康

這一職責要求教師保護學生的健康,發展學生的體力,合理安排學生的學習和文體活動,培養學生良好的衛生習慣,不斷提高學生的身體素質。這一職責首先也是全面發展教育目的的要求。教育目的要求培養的人既必須有良好的智慧型素質、思想素質,也必須有良好的身體素質。

沒有良好的身體素質,德、智的發展都要大受影響。

其次,這一職責也是青少年學生身體發展特點的要求。青少年時期是身體發育與成長的關鍵時期。這個時期體質的狀況,往往決定乙個人能否正常發育、健康成長。

因此教師在教育教學工作中必須關心學生的健康。

教師的職業特點,既帶有歷史遺傳的色彩,又反映時代變遷的影響。綜合二者,當代中國教師的職業特教師點主要有:

其一,職業形象的準公共性。教師雖然不像政治家、演藝人員那樣是完全的公共性人物。但也相當多的時候暴露於學生、家長、社群的注視之下,因此必須善於塑造並維護自己的積極形象。

其二,職業環境的相對封閉性。

其三,工作績效的模糊性。

其四,職業待遇的福利性。教師的勞動成果不能以經濟指標衡量,教師的勞動待遇也帶有相當的福利性,所謂福利性。一指教師的待遇相對不高,一指教師的待遇相對穩定。

其五,師生關係的隱蔽不平等性。雖然從法律角度來講,師生是平等的權利義務主體;從教育的理想追求來看,師生也應該成為平等的對話者。然而在實際中,由於傳統觀念的影響,尤其是教師在體力、智力、學識、社會地位等方面的優勢,師生關係具有天然的不平等性。

這種不平等性可能是許多人所不敢承認、不願承認的,但它又是極其隱蔽而頑固地存在著的。

2樓:匿名使用者

(1)對學生的發展進行分析、**和指導的能力;

(2)駕馭教材和組織教學的能力;

(3)精湛的語言表達能力;

(4)運用現代教育技術手段的能力;

(5)較強的組織管理能力;

(6)較高的教育機智;

(7)教育科研能力。

3樓:練芙函千秋

1,馬列主義理論修養

2,精深的

專業知識

3,廣博的文化基礎知識

4,教育學

基本知識

滿意請採納。

教師應具備哪些教學智慧型。

4樓:中公教育

首先要把課教好。做為乙個班主任,只有先成為的老師,才能取得同學們的認可。

其次是善於把握班級整體氣氛。班主任要注意觀察班級整體的學習氣氛、娛樂氣氛、活動氣氛,要善於把握與引導。例如:

我曾經的班主任看到同學們不喜歡做廣播操,總是說他年輕時的故事,給大家樹立榜樣。這事班主任不倡導,就沒人管了,氣氛不好,班級凝聚力就差。

次之是溝通能力。這裡主要說的是單獨與同學的交流能力。因為每位同學的性格與基礎不同,班主任要明白對不同同學應有不用的溝通方法。

如何準確的提出建議、中肯的批評,都是班主任需要掌握的。

最後應該是觀察能力。班級裡的很多問題都是班主任主動發現的,很少有同學主動找老師幫忙。這時,就需要班主任細心的注意每位同學的變化。

成績上,生活中,都需要留意。如果學生在困難時,發現班主任一直在關懷著自己,一定會對其成長有很大的幫助。

5樓:琴穰沐蘆雪

有學者指出,教師的教學實踐智慧型是教師在教學專業活動中形成並得以發展的,需要較長時間的職業生活積累。筆者認為,提高教師的教學實踐智慧型,必須把握教師教學實踐智慧型的特性。因為只有這樣,才能把教師已有的教育經驗、目前的實踐體驗和未來可能達到的發展水平有效結合起來,才能不斷提高教師的教學實踐智慧型,進而促進教師的專業發展。

具體說來,教師的教學實踐智慧型特性主要體現在如下幾個方面:

一是獨創性。教師的教學實踐智慧型具有鮮明的個體性,即每乙個教師的教學實踐智慧型都與他人有明顯的區別,它是教師在教學實踐過程中突發的靈感,是教師創造性思維的外顯,是對教學實踐的頓悟。在日常教學實踐中,我們往往過於重視「他山之石」的學習和借鑑,學校管理者也常常要求教師必須多聽課、多學習,似乎只有「他山之石」可以「攻玉」,對教師自身主觀能動性的調動和激發卻缺乏足夠的重視。

事實上,教師教學實踐智慧型的形成主要不是靠學習和借鑑形成的,教師對自我實踐經驗的感悟、總結、提公升,才是形成、提高自我教學實踐智慧型的主要途徑。

二是隨機性。教師的教學實踐智慧型是教師無法預設的隨機行為,它的發生具有一定的偶然性,與教學過程中發生的不可預知的教學事件有一定聯絡。在日常教學實踐中,我們往往過於強調教學過程的嚴密性、教學環節的完整性、教學內容的指向性、教學目標的預設性,而缺乏處置課堂偶發事件的靈活性,更不重視偶發事件所引發的課堂生成目標的達成。

必須指出的是,教師實踐智慧型的發生雖然具有偶然性,但並不意味著教學實踐智慧型的形成沒有規律可循。教師應該通過對諸多偶發事件的處理藝術的總結和錘煉,有效探詢教學實踐智慧型形成的規律性,從而逐漸由實踐智慧型的必然王國走向自由王國。

三是內隱性。教師的教學實踐智慧型是教師在教育實踐過程中的一種潛在思維活動,是一種典型的潛意識,隱含在教師的知識、經驗及習慣性行為中,是教師難以駕馭的。在日常教學實踐中,我們往往過於依賴自己習慣性的教學行為和經驗,即便是提高知識儲備、完善知識結構也常常囿於本學科範疇,對其他學科、領域的知識學習重視不夠。

然而,本專業之外的知識、體驗對教學實踐智慧型的形成和提高卻是不可或缺的,教師應該在高度重視本學科知識積累和體驗的同時,隨時注意收集不同學科和領域的有效資訊,擴大自己的知識視野,提高自己的綜合素養。必須強調的是,習慣性教學經驗既是教師教學實踐智慧型的重要組成部分,也是提高教學實踐智慧型的最大「攔路虎」。因此,提高教學實踐智慧型,教師必須樹立新課程意識,遵循新課程理念,不斷改進習慣性教學經驗,並在加強教學反思的基礎上,勇於向自我經驗挑戰,勇於否定自我、超越自我。

優秀教師應該具備哪些基本智慧型和能力

教師應樹立哪些學生觀,現代教師應具備什麼樣的學生觀

1要尊重學生 2了解學生,把學生當成自己的孩子一樣關心 3和學生做朋友,不能讓學生和老師只要有隔閡,這樣不利於交流4有些地方要象學生學習,有很多新想法和觀點是老師想不到的 積極樂觀的人生態度。教師應樹立 以人為本的學生觀 以教師的職業道德為工作要求點 以人文關懷為處事點 對待學生公平 公正點對待自己...

教師應該具備哪些基本素養,中小學教師應該具備哪些基本素養

一 教師要有過硬的政治素質 二 教師要有高尚的師德素質 三 教師要有良好的心理素質 四 教師應具備紮實的知識素質 首先要有較深厚的文化基礎知識。其次要有較紮實的專業理論知識。中小學教師應該具備哪些基本素養?教師的基本素養包括 教師的職業道德素養 知識素養 能力素養 職業心理健康四大部分。一 教師的職...

小學教師應具備哪些基本的專業能力

一 文化素質 bai1.必須具有語文du數學兩門主科及其他zhi一兩門學dao科的全面紮實的知專識和技能 2.必須屬具有藝 體 勞等課程的基礎知識和基本技能 3.小學教師還要具有廣博的文化科學知識和多方面的興趣與才能。二 教育素質1.教育理論知識2.教育實踐能力 a 語言表達能力 b 教學實踐能力 ...