1樓：愛攝影的小夜
學習對於找工作來說當然很重要了，就好像很多人走的是雙一旅臘螞流的大學，那麼它的拆埋進大局擾公司的比例，好的公司的比例概率就會比普通的大學的概率不大，所以說學習能力強，**了對找工作也是非常重要的。
2樓：情感導師大公尺
這個問題，我會告訴大絕基家乙個不講武德的方法攔敗，讓大家自己實踐去解決疑惑。
每個高校都有自己的***，外校的同學也可以新增。比如廣州工商學院的同學也可以新增中山大學的***。大部分高校***，都會推送校園招聘的資訊，宣講會，你可以查到。或者直接查。
做一件事兒，大部分學校的宣講並衡謹會都是開放的，帶上兩份簡歷，去到您當地或者您省份最好的大學，去投遞。(河北的同學就要麻煩一點了，得跑天津。)乙份簡歷，寫自己所在學校學歷。
另乙份，寫你們省份最好的學校為自己的學歷。去嘗試一下，就知道學歷對工作有多大影響了。
其實您甚至不用刻意去投遞，直接看目標院校去的公司，基本上不是獨角獸，就是世界500強，再對比一下您學校來的公司成色，就一目瞭然。當然我還是特別建議各位同學去實踐一下。
特別是那些堅持個人能力能超越學歷的同學，很多大公司有篩選學歷這一關，宣講會會比較有意思。如果您的學歷不符合hr的需求，他們一般不會直接拒絕您，因為這樣有些不禮貌，有損公司形象。但是會後，大家走了後，大公司一般會為了形象，主動收拾會場，這個時候hr會坐下來把不符合目標院校的簡歷丟進垃圾桶。
我們知道，有些學校打彩印簡歷還挺貴的，被丟兩次後，就知道考研為什麼增加這麼多人了。
3樓：帳號已登出
我不覺得學歷高就應該堅持高底薪，學歷高並不是高底薪的充分條件遲橋戚。
一、學碼陵歷只是人們評價人才的乙個標準，絕不是唯一標準。從總體上說，高學歷者比低學歷者水平高些，是完全可以經受實踐檢驗的。學歷的高低作為衡量工資標準中諸多必要條件的一種，也是公平合理的，這是乙個淺顯的道理，相信人人都會理解。
在現實社會里，學歷絕不是決定工資高低的唯一標準，即使對同一崗位的招聘中，學歷絕不能代替一切，相同學歷的人仍需經過，考試，考核，面試等多次篩選，有的勝出，有的淘汰。入職後，相同學歷的人也會因工作能力，工作態度，工作業績不同，而造成薪金的不同。
二、是「知識改變命運」，而不是「學歷改變命運」這點要認清。學歷只能證明你有了這個學歷，但不代表你就做出了應該獲取高工資的貢獻。你所獲得的學歷可以說納稅人供給佔了很大部分。
現在一些人有了學歷的人竟還諷刺挖苦沒有上大學的納稅人，還有一些人享受著中國納稅人的錢獲得學歷後再為外國人服務。特別是以高學歷向納稅人要高工資而不以貢獻要高工資的高學歷者讓人鄙視。
三、學歷消蔽是基礎，但不等於能力。有高學歷就應拿高薪，這句話比較荒謬。在高速競爭發展的社會，一切薪酬多少都應以市場化公平競爭而定，特別是一般的管理人員和科技人員。
在這些行業人才相對飽和的今天，只能算著一般技能。除非是國家重點的尖端高科技研發，實行高薪定位，是為了激發科研人員的積極性的需要，當然，也要有靈活的重獎措施。
4樓：奇巧又通融灬小草
當然重要啊。這是人生的基礎。學習是永無止境的追求。
找工作重要還是學習重要？
5樓：南掣
當我們完成學習，走出社會，終於要獨自一人面對生活的時候，工作便成了我們能自力更生的基本。那麼找乙份穩定的工作重要還是找乙個有發展前景的工作重要呢，而在這兩者之間，我又如何選擇呢？這個問題應該要靠心態和年齡去解答的吧，心態不同就會有不同的答案。
在我還未離開校園的時候，我肯定會毫不猶豫覺得乙份有發展前景的工作更重要，即使它並不穩定。因為讀書時候的我還年輕少狂，覺得青春就是可以拼搏的資本，年輕就有無限可能，我可以不計後果的在這份工作裡傾盡自己所有心血，為了看似前途無量的未來；因為年輕，所以我可以承受得住任何失敗，就算這份工作最後把我淘汰了，也依然有東山再起的信心。畢竟初生牛犢不怕虎，年輕人看待世界應該朝氣蓬勃。
而等我到了三十而立的年紀，我就會覺得乙份穩定的工作至關重要，哪怕這份穩定的工作不能讓我大富大貴。因為在成年人的世界裡，沒有什麼比穩定更可貴，在支撐著成年人光鮮亮麗的背後有不能逾期的房貸車貸，有孩子的教育資金，還有維持生活的經費等等。如果乙份工作不足夠穩定便意味著不能保證生活的穩定，而失業二字在成年人的字典是乙個令人心驚膽顫的詞語。
但不管選擇了乙份怎樣的工作，努力和堅持才是我們應該做的，你只管奮鬥，便總會得到你想要的成果。工作也許是我們理想的開始，也是接受現實的開始，無論我們是否熱愛，我們都不能失去工作。在我們抱怨壓力和不公過後，第二天依然鬥志昂昂的投入工作之中，這或許就是我們成年人的無奈吧。
工作經驗對於找工作來說重要嗎？
6樓：夷蘊罕雯華
首先我們需要理性的去看待這件事情，為什麼現在年齡在求職中這麼重要呢？可以從現在的中國人口來看待這件事情，中國現在仍然處於人口紅利，每年的大學畢業生是越來越多，預計今年2023年會超過1000萬人。脊舉公升。
其次現在的畢業生很多找不到工作，所以需要很多崗位，這是乙個很恐怖的事情，這也意味著你不去學習新知識，不去提公升自己，那麼很快你將會被社會淘汰，年齡並非越大越好。
最後現在的很多專業喜歡年輕人，比如說計櫻老算機專業，因為計算機的更新迭代速度很快，需要你緊跟時代，稍有不慎你可能就落後了，而且程式設計師的工作很辛苦，年輕人可能更能適應，因為身體吃的消，年齡過大反而不是一件好事。答仿。
現在找工作最重要的是什麼啊？找工作最重要的是什麼？
工作經驗第一，學歷第二。最重要的是你真的有一技之長 也就是能拿得出手的一樣東西！學歷 經驗 要是女孩還需相貌 找工作同做其它事情一樣，也有方法和技巧。很多人找不到工作並不是因為他們沒有做事的能力，而是因為他們在找工作過程中沒有運用正確的方法和一定的技巧。所謂技巧，主要包括三個方面的內容 了解自己，包...
找工作什麼最重要呢
公司的晉公升渠道是怎麼樣的，是否有較多的晉公升機會，公司的氛圍如何，領導如何，這決定了你工作是否愉快，這份工作對你來說，做起來是否有成就感，有社會意義等方面。定位自己，根據自己實力，可以勝任什麼工作，看用人單位對員工的培養投入，有些用人單位不願意培養，工作 年，和進入的時候沒區別。自己的興趣愛好是什...
現在找工作什麼最重要，找工作的時候什麼最重要？
看到你的問題想起了我當初 談下我的個人看法 我建議你考研 原因 1.你說你的學習能力強 2.現在沒有完全擺脫金融危機,就業形式嚴峻暑假沒有去實習的話，是不是對找工作很不利？答 我個人覺得,暑假出去實習一段時間是要看你的成績和學習的情況來看,如果你的能力對考研富富有餘,那麼你應該多去實習下工作,但是,...