1樓：老孫頭聊娛樂
深信服。陷「監控員工系統」風波，對這一風波，我有以下的看法：
深陷「監控員工系統」風波的深信服，值得人們深思ai和大資料不要淪為資本工具。<>
有網友報出一款員工行為檢測系統，可以檢視有離職傾向的員工詳細情況。類似這類應用，早在。
三、四年前就有接觸過一些針對智慧校園。
的案例，針對學生上網行為分析，行枯搭甚至結合教室攝像頭ai分析學生面部資訊，針對課堂上學生的「摸魚」行為能夠ai捕捉，當時介紹方案的人也同樣介紹了這套系統可以用來監控員工上班。
在當時內心中就乙個想法，如果不加以管控，未來ai和大資料檔拿只會成為萬惡的資本主義。
壓迫的工具，員工將毫無私隱，寫字樓裡的白領將成為舊時代工業革命。
中最底層被壓迫的工人！大家不必驚訝於深信服開發的那個監控員工離職傾向的產品！雖然噁心歸噁心，但它並非突然出現的。
畢竟有需求才會有供給，深信服也早在2018年就申請了相關專利。<>
其實在某些網際網絡大廠內部也早就有類似的功能了，這是一種扭曲的企業文化。
的體現，但並非某一家公司的問題，而是整個網際網絡行業的問題，而且深信服的銷售已經說了，很多公司都在用這個產品，這是網際網絡職場內卷的直接表現之一。從企業的角度看，這樣的技術服務似乎有必要，至少可以提前知道員工的穩定性、並及時做出有效的措施去挽留員工，當然也可以找到處罰員工的證據。
深信服的技術產品顯然已經沒有了道德與倫理的底線，只想著企業的需求、而忽視員工作為公民的基本權利，而購買這些服務的企業也是道德淪喪，不通過改善員工關係。
去敗譁穩定員工，而求助於監控軟體對員工進行監控，這顯然是在惡化勞資關係，這樣的工作環境，員工如何安心工作？<>
深信服作為上市的公眾公司，應該要受到處罰！
2樓：停停停我去額
我覺得沒有必要，有點小題大做了，監控員工系統對員工也許是不太友好碧餘爛，但也是一種新型的職業，主要抉擇在於用毀扒人單位。悔漏。
3樓：金牛
我覺得這一風波非常惡劣，因為這不利於保障員工的個人利益信型，並友虧且這也侵犯了員工的私隱權，而且這也會讓好坦神員工感到很不滿意。
4樓：巨蟹阿斯頓
我覺得這個風波引人深思，作為公司，不應該這樣侵犯員工的資訊權，私隱權，這是違法的。
深信服陷「監控員工系統」的風波，這是一傢什麼樣的公司？
5樓：拉布拉斯不變換
深信服是一家在上證上市的高科技企業。在行業內擁有巨大的影響力和領先唯大地悔伍位。該公司生產的產品在國內擁有廣大的使用者指前豎。
6樓：你好甜甜圈呀呀
我覺得這是一家非常嚴格並且壓力非常大的公司，總是監控員工在做什麼，並且一直在催促著員工往前趕。
7樓：蓉淼經驗之窗
這是一家特別沒有職業操守的公司，而且也是一家罔顧法律的公司，侵犯員工的個人私隱不發工資。
深信服開發用以監控員工的行為感知系統，你如何評價這個系統？
8樓：小周關注時事動態
深信服開發用以監控員工的行為感知系統，覺得這個系統侵犯了員工的私隱，是不道德的，並不是什麼好的事情，希望這種系統能夠下架，儲存員工僅有的自尊。
這個世界上很多人都在努力的掙錢，因為只有錢才能滿足人們的需求，而掙錢的方式有很多種，有的人自己創業掙錢，有的用**掙錢，而更多的人是給別人打工掙錢，很多公司都想要員工好好的為公司工作，想要更好的瞭解員工的動態，而深信服這家公司研發了乙個系統，可以監控員工的行為，瞭解員工上班的時候是否摸魚，是否有離職的傾向，老闆們都覺得這個系統非常的好，而作為一名打工人覺得這個系統是在侵犯員工的私隱，希望這個系統下架。
一、這個系統是對人們私隱的侵犯，是不合理的。
雖然乙個員工在公司就應該好好工作，可是有的時候員工也想要有一點自己的時間用來做其他的事情，這不是說是摸魚，而是工作有鬆弛，並不是每分每秒都有工作要做，所以有的時候員工想要忙點其他的事情也是可以理解的，而這個行為感知系統把員纖大工的一舉一動都記錄了下來，會給員工很大的壓迫感，這也是對員工私隱的侵犯，員工並不是賣給公司了，也是有自己的空間的。
這個系統本意是監測員工的動態，雹州提前能夠清楚哪些員工要離職，從而做出一些部署，而覺得如果公司用了這個系統可能員工都會選擇離職，因為員工覺得太壓抑了。
三、想要提公升員工的歸屬感應該從福利待遇方面著想，比費心用這個系統強百倍。
其實每個公司都想要員工為自己多多賣命，其實只要提高員工的毀肆豎福利待遇，工資高大家自然會更加的拼命，所以建議不要搞這些小把戲，重點放在提公升員工幸福感才是王道。
9樓：朋逢友交誼
這是乙個非常優秀的系統，可以看出現在中國的畢棚科技技術真搏數改的是越來越強大了。有著非常不錯的感知。可以去管理員工，並且可以監控員工，不會出現一些早退的情況，也可以有效的控制遲到。
可以改善一些離職風險。基判。
10樓：要天天喝
我認為這個系統是非常不錯漏碧的，可以隨時監測一些員工的動態資訊，可以提前瞭解員工是否出現消極怠工或者是有一些其他的想法，返掘舉可以讓散改乙個企業公司發展更加快速。
11樓：金牛
我覺得這個系統對員工來說很不公平，因為這會讓員工感到很不滿意，並且這也侵基殲伏犯了員工的私隱權，而且這也可以讓員工感到很壓抑，所以我覺得這個改扒系統對員工來說很不搏攜公平。
深信服都有什麼產品，深信服這個公司具體是做什麼的？
深信服科技 是中國領先的新網路產品 商，於2000年成立於深圳，致力於通過創新的網路產品幫助商業使用者提公升業務效率，增加收益，防範風險並降低成本，提公升使用者的頻寬價值 深信服科技每年將總收入的15 投入產品研發，擁有超過600人的研發團隊和1600臺裝置的產品實驗室，專利數量達37項。深信服科技...
布網問題h3c與深信服裝置共同實現網路拓撲
首先確定一下你深信服是什麼模式，路由模式還是網橋模式。我估計是網橋模式。問一下vlan2的ip位址是否和深信服的ip位址是乙個段內的。首先網路設bai置不是很合理 du按你當前描述外網 路由器zhi 深信服 防火牆dao 3600交換機 3100交換機 那麼內深信服應該容是網橋模式接入網路中的，你要...
領導如何監控員工電腦在做什麼，領導如何監控員工電腦在做什麼？
員工在工作時間玩遊戲 聊天 購物等上網行為，影響了工作和辦公秩序，對於員工的這種現象需要來管控。可以通過軟體來監控員工的上網行為，並實時記錄，便於領導檢視。比如 ping32 ip guard 綠盾等軟體，都可以做到監控員工的上網行為，員工的聊天 玩遊戲 訪問 等在軟體上一目了然。可以的，電腦上安裝...