1樓：華螢遠端
捱罵，有原因使老闆態度不滿意。
1、大部分會認為，作為司機每天就是重複開車，接觸的人和事物都有限，時間長了會缺乏新鮮感，交際能力也會下降，並且對未來沒有什麼幫助。
2、要注意的事情很多，並且要察言觀色，很多時候老闆都會在車上辦公，這就要求當司機的祥巖要將車開穩，不棚腔能隨心所欲駕駛，要估計他人感受，很多人會認為這樣很低聲下氣，並且不能多言。
3、特別是作為老闆的專職司機，很多時候都是24小時待命，基本沒有完整的假期和休息時間。很多車友吐槽作為專職司機謹和御開車的時間並不長，大多數時間都是在車上等老闆。最主要的是看你的老闆對人是否友善。
給老闆當司機注意什麼？
2樓：yy浮影鬼妹
作為領導的專職司機，行駛一定要以穩為主，沒有急事不要開快車，儘量少問問題，多回答，總之要機靈點，就是領導的半個秘書，要服務協助領導，替領導分憂，除了不替領導寫文稿以外，領導的工作生活方方面面都要顧及到。
1、本職工作，安全第一，作為司機，維護車內乾淨整潔，車子的日常保養等都是最基本的工作。開好車是本職工作，保證行駛平穩、不急不緩，時刻牢記安全第一，安全又包括行車安全和人身安全，安全駕駛，晚上不選擇僻靜無路燈的小路，領導上車前要留心有無尾隨者。
2、熟悉路線，提前準備。對於常用的幾條基本路線要熟記於心，如若要出城辦事，更應提前做足功課，包括天氣、車況、路況、停車方位等，查詢確定最佳路線，確保出行無誤，瞭解領導的喜好、工作和生活習慣，如車內是否放**等，熟悉領導的家人。
4、守時細心，考慮周全，時間觀念一定要牢記，切不可耽誤領導時間讓領導等自己，要做到隨叫隨到，察言觀色，領導上車時臉色如何，心情如何，要善於調節氣氛，多替領導著想，如夏天，提前發車開啟，空調，冬天，提前熱車，早晨替領導準備好早點，領導落車時要留意公文包等隨身攜帶物品是否帶走，領導開會前要提前**提醒領導時間和要帶的檔案，若領導有酒宴應酬，替領導做好解酒的準備，備好牛奶等食品，領導就餐前是否要提前點菜等，一切以領導為先，做好服務工作。
做私人老闆的司機需要注意什麼？
3樓：網友
不能喝酒，誠實，少說話，開好車。
1、司機，亦可稱「駕駛員」，是指駕駛和控制 車輛的人，包括路面車輛和鐵路車輛在內。日本稱「運轉手」或「運轉士」，英文叫「driver」。司機可以分為職業司機、車主或其親友借車暫用，還有是計程車司機、代客泊車多種。
2、司機必須遵循《中華人民共和國交通處理法令》及有關交通安全處理的規章規則，安全駕車。無論何時、何地，司機不得將本人保管的車隨意交與他人駕駛，特別是絕不能交給無證人員駕駛。
3、司機必須常常檢查所開車輛各種證件有效期，出車時保證證件齊全，司機必須愛惜公司車輛，平日要注意車輛的維護，保證車輛能正常行駛。司機必須保持良好的自我形象，對搭車人員要熱心，禮貌。
4、司機必須嚴格執行考勤制度，無故曠工者，一概按曠工處置。嚴禁司機酒後駕駛，駕駛過程中注意力要集中，禁止有吸菸、打**等有礙正常駕駛的行為。
5、對於違反交通規則的，因司機故意和本人重大過失，構成的人身損傷，其賠償責任全部由當事人承擔。司機應每天保證車輛的衛生，搞好車裡車外的乾淨衛生，堅持車內外的美觀。
6、司機脫離車輛時，必須鎖好保險鎖，防止車倆被盜。未經領導批准，司機不得私自出車或用公車辦私事。接受領導安排的其他臨時性工作任務。
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私人老闆拖欠工資不給怎麼處理 答 沒有簽合同，那只有討要，等月底不給在採取仲裁或通過勞動部門出面要了。你可以到當地勞動監察大隊舉報，或者是打12345 舉報拖欠工資 可以到當地勞動局去告。對於這種違法行為，最簡單的方法是 投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據 勞動保障監察條例 依法對用人單位進行監...
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回答您好，很高興為您服務，1 對於這種違法行為，最簡單的方法是 投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據 勞動保障監察條例 依法對用人單位進行監督檢查，並責令其支付拖欠的工資。2 還可依據 勞動合同法 第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法...
給個人打工受傷算工傷嗎，給私人老闆打工受傷了算工傷麼？
沒有營業執照不屬於，僱傭關係，到法院訴訟人身損害賠償。付費內容限時免費檢視 回答您好，平台諮詢律師為您服務 給個人幹活受傷，能算是工傷，產生的賠償責任雇主承擔雇主責任保險，又稱勞工賠償保險。保險人承保雇員在雇用期間受到人身傷害或患職業疾病時，依法應由雇主承擔的經濟賠償責任的責任保險。此種保險屬法律規...