1樓：匿名使用者
具體待遇引自 寧波天一論壇 http://bbs.cnnb.com.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=1671536
毛市長您好，我是慈溪市某機關的一名“臨時工”，也就是所謂的編外人員，我們與機關在編人員做著相同的工作，甚至比在編人員還要繁忙（就我局而言，有很多在編人員基本不做事，資格老一點的隔三差五才回單位一次，巡視一圈就回去）。為什麼我們那麼辛苦的工作，月工資才1200，扣除社會保險後只有1052，一年下來才1萬剛剛出頭（聽說慈溪很多單位的臨時工工資也不統一）。
2樓：職場新人小奧
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回答寧波事業單位工資由基本工資、績效工資、津貼補貼和獎金組成，其中基本工資包括崗位工資和薪級工資，下面看看網友怎麼說：
1、市級事業單位給出的工資差不多 到手9萬 公積金接近5萬
2、區縣級事業單位 剛入職一年，我算了下到手12萬，公積金3萬多一點點。福利方面，根據單位性質會有冬令用品夏令用品，還有年底的一點點年貨
3、鄉鎮街道里的事業編制一年到手15萬-18萬，公積金6萬多
4、鄞州、海曙之類的區直事業單位年收入，不含公積金的話，有12w+
5、寧波事業單位待遇總體低於公務員，而且還不少，就今年的情況來看，剛轉正的到手也能有十萬，另外公積金和房補一月五千左右
7、市直單位 8-9萬稅前，公積金2000+，朋友在北侖每月到手10000，年收入14萬+ ，公積金2000，感覺差好多
8、工資改革後一般科員都是9000+了，我知道的是鄉鎮街道的，區裡要低點
9、鎮海，一個月到手九千八，一個月到手過萬，十三月工資一萬三，都是副主任科員，另外公積金房補四千五左右
10、一般鄉鎮的一年發到手的10來萬都是有的
11、年終獎分到每月，到手一萬多，加上公積金四五千
12、鄞州北侖絕對都超過10萬，北侖梅山事業編一般13萬以上，行政公務員18萬以上。
自來水公司月基本工資1500元, 有崗位工資, 津貼等. 總計在3000不到點, 稅前收入. 福利是加4金。
提問編制人員工資這麼少？
回答編制人員工資本身就不算多，優點是穩定性。
提問哦謝謝
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2023年寧波慈溪市事業單位考試時間
3樓：匿名使用者
1、各招考單位自行招考。招考單位根據自單位崗位需求，設定招考職位，這種情況多為招考單位自主命題，科目也有招考單位決定。 2、浙江事業單位統一招考。
分為上半年和下半年兩次統一招考，上半年統考時間為4月份，下半年為10月份左右。考試由招考辦統一命題出卷。
環保部門垂直管理的編外人員去向如何
1，是否可以調整參照規範檔案執行，各地標準不太一樣，不過一般會增加一些 2，同工同酬不大現實，首先是同工問題，在編環衛屬於事業單位，而非編屬於企業，企業和公務員 事業單位本身就不是同一性質的機構，況且編外的資金 較少，編內是國家和地方財政支援，有預算的，說白了，編外的都在勞務公司，勞務公司本身沒有足...
事業單位編內和編外的區別，事業單位在編內和編外有什麼區別嗎？
回答親親，事業編的臨聘和正式員工差別大著呢，主要有以下三點 一 定義的不同 1 編制內 在編 通過正式考試進入機關事業單位工作，且在組織部 人事局內有註冊的工作人員。2 編外 非在編人員 非組織部 人事局組織考試招聘，而是由於用人單位招聘的工作人員。編外 非在編人員通常又可分為工勤人員 合同制工作人...
事業單位是如何內定人員的,事業單位都是內定的麼
事業單位如果是公務員編制的話 那麼就要先考公務員面試合格後才能近事業單位 面試一般都是內定前提是 筆試要過 事業單位都是內定的麼?要努力啊 我就是本科畢業那年考的公務員,我家也沒有關係,就是自己考上的。確實非常不容易 可能也外加哪麼一點幸運吧 你說的這個情況社會上確實存在 但是體制的問題,而且這樣的...