相貌真的影響找工作麼,外貌在求職中真的很重要嗎?

2022-11-11 17:02:21 字數 4494 閱讀 8882

1樓:匿名使用者

雖然沒見到你本人,但我相信與你的相貌沒關係!什麼人事啊行政啊,說好聽點是白領搞管理的,說難聽點就是個沒有一技之長的打字員而已。只要會來事、會搞搞接待、會用電腦上網打字的,這種應聘人員在市場上太多太多了,企業壓根就沒把這類人當回事!

女生畢竟天性就是溫柔有耐心,所以人家才說需要女生做這些瑣碎的活,特別是接待外單位人員,要男生還真不如漂亮溫柔的女生好。。。25歲,好年齡,可以嘗試去做做銷售之類,有點挑戰性的工作,為奔三后的你積蓄鈔票和地位。畢竟,你不是公務員,這種文員類的工作在機關可以,但在企業,一有點風吹草動,被裁掉的風險很大!

25歲都不好找此類的工作,那30歲以後萬一失業,你怎麼辦呢?虧就虧在只有一紙文憑,沒有什麼技術專長上,該為自己多想想出路了!........可能說的太直接了,完全是好意,不喜勿噴哈!

2樓:

長相對找工作是有好處的,但主要還是看能力。

不可否認,有些招工單位比較看重長相,比如銀行、酒店等服務行業,但並非所有用人單位都這樣。如果為了求職而刻意對自己的長相美容,這是自己不相信自己、自己瞧不起自己。求職者應該有一種求職自信,只要有真才實學,還怕求職不成。

愛美之心,人皆有之,但認為長相是求職的關鍵,無異於痴人說夢。靠整容求職完全是一種自我歧視。

激烈的崗位競爭正在給求職者帶來越來越大的壓力,求職者不能準確定位又在加大著求職失敗的機率。即使注重外表的招聘單位並不在多數,但應聘者對自己的失利卻並不能從內在找原因,更多地歸結於外表的不出眾。因為在美麗隨處可見的社會裡,人們很容易對比之下看到自己外表的缺陷並把其放大,於是外在美的直觀性正吞沒內在美的重要性。

一方面,社會要消除就業歧視,另一方面,作為有知識、有素質的求職者,在求職問題上卻在自我歧視,這就不能實現就業公平。求職者的自信和能力更重要,認清這一點你就會發現自己的真正價值從而樹立正確的求職觀念,努力提高自己的能力而不是長相。

3樓:匿名使用者

男孩:。

1能力2字元

3看起來

女孩:..

1長相2字元 3能力

(上述前提:有沒有後門)

4樓:super殭屍

男人更重要的是底蘊,自信!

外貌在求職中真的很重要嗎?

5樓:李理

主要是指第一印象。

外貌對第一印象會起到不小的影響,這是很自然的,大多數人都會以貌取人。

相由心生。你的神態、表情也很關鍵。

這就需要修練我們每個人的氣質。

同時,對可能的問題做好準備,有充分的預估和備選答案,這樣的話,可以通過談吐來折服招聘者。

祝你成功

自信是最重要的。

記住,如果考官問你對生活的信念,態度的話

一定要記住這幾個字:天道酬勤,靈性智慧型,將心融入!

6樓:匿名使用者

其實每個人給人的第一感覺多數是從外表而來,但是對外表好看與否,每個人的定義又都不一樣,也許你不夠漂亮,但你很親切,也許你不夠驚豔,但是你卻很清秀。

長得好看或許真的會在面試中得到一些額外的加分,但是空有外殼,沒有內涵,公司還是不會容納你的。公司是個以盈利為目的地方,只要你有紮實的基礎,出色的工作能力,為公司帶來了經濟效益,我相信,即使你的外表不夠出眾,公司也會很樂意接受你的。

身體髮膚受之父母,整容在帶來美麗的同時也會帶來很多***。況且自信的女孩才是最美麗的,所以相信自己吧,努力提公升自己,相信你會有乙個美好的未來。

7樓:smile微笑

外貌在求職中會對個人找工作會有一定影響但不是關鍵。

不同行業崗位對外貌的要求不同,比如銷售和客戶經理這種,在都沒有經驗的基礎上,長相肯定是大殺器。因為日常需要經常與客戶打交道。

找工作當然是看你的綜合能力,主要是表達能力,溝通能力,組織能力。

如果有好看的外貌會有很好的加分。

8樓:2瘋到世界崩潰

當然很重要,外貌是判斷乙個人的最直接最快速的方法,好的外貌會在求職中給自己加分的。

9樓:我的小貓崽子

這是乙個重要因素

並不是說長的不好看就沒有公司要,但是如果長的漂亮而能力又不差的話,當然選長的漂亮的

10樓:匿名使用者

相信自己吧,別管那麼多。如果乙個公司因為外貌問題拒絕你,那你不去也罷!

乙個人的形象氣質真的會影響到找工作的機會嗎?

11樓:

簡單點說,面試就是一種面相學的心理,因為當時的情況對你根本沒有任何的了解,所以都是以第一印象做標準分的。

如果你太假,而且沒有謙卑,讓人一種感覺你就是來混工資的,這樣的情況當然沒人敢用你。

你可能表現的過於不卑不亢了,不過找工作如果不把自己的定位放低,很被人看不上的。

而且不會的時候如果不能忽悠,就裝稍微靦腆的,然後裝裝笑緩解下尷尬,這樣就比較弱勢,而且伸手不打笑臉人,都會強點。

12樓:___天雍

27歲 社會零經驗確實有點惱火了。

我建議你先沉澱一下,不要急著找工作,多看看書和一些職場電視劇集,熟悉職場規則。

現在職場第一看關係,第二看處事,第三看能力,第四看品性。

乙個人長得不好,可以通過穿著和談吐來承托,但是如果情商不高那就沒轍了。

13樓:q飛

很多人都會說現在這個年代是看你的樣子乙個年代。如果你的氣質比較好,相信很多任務作機會都會給您提供。

14樓:愛貝拉

這就是個看臉的世界。除非你很有才華,才可以牛逼。找工作這個問題,你多幾次面試自然就有心得啦

找工作外貌真的很重要,是嗎

15樓:旅遊攝像機看天下

大多數工作都是辛苦活,所以不需要太對外貌有要求,只是少數拿高薪的大公司高層招人需要看外貌,一般勞動者靠技術和體力吃飯。

16樓:霍真普洛茲老哥

對於某些工作來說

外貌有著決定性的作用。

但更多的工作中。

看重的是個人能力。

還有職業道德。

17樓:依人凡心

是的,所以我一直沒有找到工作,現在我成了老闆

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