先簽了三方,又被公務員錄用,違約金一定要交麼

2022-08-26 12:16:49 字數 5336 閱讀 5969

1樓:匿名使用者

我朋友遇到過一起和你類似的事情,同樣是國內航空公司。1。 這個錢要不要交:

如果你是江蘇的,那恭喜你,江蘇的三方中明確約定被公務員錄用,是不算違約的,你不用交;如果你不是江蘇的,你只能去和單位協商,據我所知,除非公務員的人事處能給你出乙份明確的說明情況的函, 航空公司才會同意給你申請減少或免除違約金, 這樣你面臨兩個問題:一是你需要協調公務員給你出函,函上面需要蓋章,這需要乙個審批流程,如果你背景不夠硬,因為你的這件事會給其他人帶來額外的工作量很麻煩,人家會對你印象不好,二是航空公司再幫你申請減免違約金,又是乙個流程,會耽誤很多時間,而且最後還不知道能免多少。五千元不算多,如果你經濟不那麼緊張,還是花錢省事吧!

如果你所說的是南航,那你還是交錢吧,南航是央企, 很折騰人的,你趕緊交錢,然後南航才會走流程給你解約退三方

2樓:中公教育

您好,中公教育為您服務。

三方協議書是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式,以便於解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止。因而三方協議書只是畢業生、用人單位、學校三方之間簽訂的就業意向,不是勞動關係的法律檔案,對勞動關係沒有約束力,只有畢業生到單位報到,並與單位簽訂了勞動合同或形成了事實勞動關係,意向變為現實之後,畢業生才能和用人單位形成正式的勞動關係。

所以簽了三方協議並不用付違約金。

如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

已經簽了三方協議,後來又考上公務員,要交三千塊錢違約金嗎?

3樓:

不需要繳納違約金。

三方協議範本第十一條規定:」乙方在畢業離校前公升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志願服務專案。經書面告知對方後,本協議解除「。

入伍、考取國家公務員不算違約,因此無須交違約金。

拓展資料三方協議是《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》的簡稱,它是明確畢業生、用人單位和學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式,能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。

參考資料

4樓:宜春中公教育

這個主要看您和公司那邊怎麼協調啦,有的畢業生籤三方後違約但是公司也沒有讓交,所以這個看公司啦,還有就是您去講的時候態度好一點會比較好。

5樓:神秘之劍冰霜

一群不懂的真的害死人,三方明確規定,入伍,考取國家公務員不算違約

6樓:wuli瑪莎

違約金要交,而且會被記檔案,還可能對公務員政審會有影響

7樓:匿名使用者

熊:)一式四份啊。相同的內容啊。

就像我的抵押貸款,簽訂:採購合同一式五份。

特別似乎是:開發人員,乙個購房者,房地產的辦公室,公證,抵押貸款銀行(現已就沒有支付這筆)。

8樓:93只是唯一

是的,已經籤協議了,就要交違約金

9樓:乙隻愛8卦的小月半子

你好,這個情況是不需要交違約金的,

因為勞動法規定的只有一種情況單位才能要求員工支付違約金,就是比如單位為了讓你更好的適應崗位,送你出去深造,花費了10萬,跟你籤了5年的勞動合同,回來你幹了一年就打算走了,這個時候才存在違約金的問題,這個時候你就應該支付8萬的違約金。

你這個情況就是簡單的勞動者準備辭職,但是你要提前通知用人單位。

希望能幫助你。

10樓:匿名使用者

是的,按著教育部的規定,三方協議簽署以後,違約方要支付違約金,不超過5000元。再不明白請看我的博文:三方協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱,它是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式,能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。

協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止。

三方協議一旦簽署,就意味著大學生第乙份工作就基本確定,因此,應屆畢業生要特別注意簽約事項。高校就業辦一位老師說,大學生籤三方協議前,要認真檢視用人單位的隸屬,國家機關、事業單位、國有企業一般都有人事接收權。民營企業、外資企業則需要經過人事局或人才交流中心的審批才能招收職工,協議書上要簽署他們的意見才能有效。

應屆畢業生還要對不同地方人事主管部門的特殊規定有所了解。

三方就業協議書不同於勞動合同。首先,三方就業協議書是國家教育部統一印製的,主要是明確三方的基本情況及要求。三方就業協議書制定的依據是國家關於高校畢業生就業的法規和規定,有效期為:

自簽約日起至畢業生到用人單位報到止的這一段時間。而勞動合同是受《勞動法》和《合同法》的限定和保護,有些用人單位如許多外企在確定錄用時(注:在到用人單位報到前),就同時要求和畢業生簽訂乙份類似勞動合同的協議;而更多的用人單位則要求先簽「就業意向書」,畢業生報到後再簽訂勞動合同。

其次,就業協議是三方合同,它涉及學校、用人單位、學生等三方面,三方相互關聯但彼此獨立;而勞動合同是雙方合同,它由勞動者和用人單位兩方的權利、義務構成。第三,畢業生簽訂就業協議時仍然是學生身份,但是簽訂勞動合同時應當是勞動者身份。勞動合同一經簽訂,就業協議的效力應當喪失。

如果勞動合同與三方協議附件內容矛盾,以勞動合同為準。

籤勞動合同要注意四個方面,籤三方協議要留心五個細節。

大學生籤勞動合同一要明確職務和崗位,否則,用人單位會利用調職的方式,變相壓迫你主動辭職,不支付任何經濟補償金打發你。二要防止用人單位不斷用換崗位的方式,反覆延長試用期,因為同乙個崗位同乙個人不能適用兩次試用期,而換崗位就沒有限制了。三要在勞動合同中明確最低的工資標準,最好能將年終獎用條款固定下來,作為工資的一部分。

由於我國暫時沒有對年終獎定性,這個法律空白有可能被用人單位利用,將來成為剋扣薪水的一種方式。四要了解用人單位是否給員工辦理社會保險。如果沒有社保,等於工資減去很多,還不能享受國家和單位的社保福利。

大學生籤三方協議首先要看填寫的用人單位名稱是否與單位的有效印鑑名稱一致,如不一致,協議無效;填寫自己的專業名稱時,要與學校教務處的專業名稱一致,不能簡寫。第二,外企、合資企業、私企一般採用試用期,根據合同期的長度,可以從1―3個月不等,通常試用期為3個月,不得超過6個月。國家機關、高校、研究所一般採用見習期,通常為一年。

第三,不少單位為了留住學生,以高額違約金約束學生。學生在協商中要力爭將違約金降到最低,通常違約金不得超過5000元。第四,現行的畢業生就業協議屬「格式合同」,但「備註」部分允許三方另行約定各自的權利義務。

為了防止用人單位承諾一套、做一套,畢業生可將簽約前達成的休假、住房、保險等福利待遇在備註欄中說明,如發生糾紛,可以此維護自己合法權利。第

五、學生在簽訂協議時,要嚴格按照規定的步驟進行。等用人單位填寫完畢、蓋章後再到學校就業指導中心簽證蓋章。切忌自己填寫完畢後就直接到學校畢業生就業指導中心要求蓋章。

這樣帶來的後果是,單位在填寫時,工資待遇等與過去承諾的大相徑庭。學生卻因為自己和學校都已經簽字蓋章,無回天無力。或者逆來順受,或者就被迫違約賠償用人單位 。

三方協議作為國家統計大學生就業率的乙個根據,同時也是國家派遣證發放的乙個證明。只有你簽署了三方協議,拿回學校,學校才會在你畢業後將派遣證發給你,而你拿著派遣證到你工作的單位報道,就此開始計算工齡,而你也就擁有了幹部身份(每年基本6月25日畢業,所以6月18日前必需將三方交到學校)。 沒有別的辦法,只能去原來那個單位退協議,再到想去的新單位籤協議,學校更改派遣證,然後到新單位去報到。

我們招過很多這樣的,更改派遣的。但是,正規的國企不會錄用沒有派遣證的,你不更改是不行的。有的人會給你出主意,讓你不要理原單位,直接到想去的單位報到,我告訴你,那是他不懂,或者是故意給你挖坑。

你沒有派遣證和協議,連戶口、四險一金、勞動就業等記等等都辦不了,只能是打工,不是就業。況且,招錄已經與別的企業簽了協議的學生,可能面臨著被起訴的風險,正規的國家單位是不會這樣辦的,你必須證明你的派遣證是即將就業的單位。就像足球運動員要轉會,必須給原單位轉會費是一樣的,或者是自由身。

先到原先的單位解除三方協議,再到學校領取新的三方協議表,與新單位簽訂,到學校蓋章,發派遣證。

簡單地講:你更換單位以後,現單位的工作經歷和原單位的工作經歷合併作為轉正定級的依據,但要原單位出具乙個實習鑑定(這個應該不難)。有的單位自己可以辦理轉正定級,尤其是國企和事業單位,直接就辦了;不能辦理的,多數是民企和外企,可以由檔案管理委託單位辦理,如人才中心等。

祝你進步!!!!

應屆生被公務員錄用,需要與之前簽訂三方協議的銀行解約,是不是必須支付違約金?

11樓:周韌

國有四大銀行違約一般交5000違約金,

考上研究生也是要交的,

但是如果考上公務員違約的話是不用交的,

其他銀行不清楚,謝謝

12樓:匿名使用者

你需要交付違約金的,因為你沒簽訂正式合同之前,三方協議就相當於乙份勞動合同,你現在離職就相當於違約,你需要交付相應的違約金的。

13樓:匿名使用者

所以你最後怎樣了?可不可以不賠啊?

考上公務員,對於簽過三方協議還有效嗎?還用交違約金嗎?

14樓:匿名使用者

是的。三方協議抄

範本第十一條:乙方在畢業離校前公升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志願服務專案。經書面告知對方後,本協議解除。

這一條體現了國家鼓勵應屆畢業生繼續公升學、從軍、考公和參加志願服務的政策導向,任何單位不得阻攔。因為公務員有這種優先錄取權,所以不會理會你之前是否簽了三方。

公務員錄取以後,你只需要拿著《錄取通知》和自己起草的書面說明給這個單位,三方協議就解除了,不必繳任何違約金。

已經簽了三方又被人才引進錄取了,需要繳納違約金嗎?

15樓:郭楨老師

不需要的,可能不需要繳納違約金的

16樓:

嗯,既然你已經簽了三方協議,如果你不去幹的話,那是必須要繳納違約金的。一切都要依照合同辦事,以後再籤任何合同的時候都一定要看清楚條款,並且做好準備。

17樓:在萬佛寺記筆記的柿子

已經簽了第三方協議。又被人才引進錄取了。第三方協議上面的關於違約方面的責任,如果有違約金方面的要求,那你肯定是要付違約金的。

畢竟給你留了佔位費。和第三方好好協商的話,可以和平解決的。

18樓:匿名使用者

應該是要繳納違約金的,你已經簽訂了三方協。

19樓:

本來就業協議不是合同,是不具備違約金效應的,但是你估計是籤就業協議的時候附屬籤了份違約合同,合同由公司提出,你自願簽了,違約是要賠償的。這個時候如果你找到新工作,手續辦好了,學校就寄去新單位,沒有的話就打回原籍的人才市場,沒什麼影響。

如果簽了三方我可以辭職嗎我現在簽了三方協議,我想辭職可以麼?

你籤了就業協議,但是不滿意了,想辭職可以辭職,即使簽訂了勞動合同還可以辭職呢,更別說只簽了個就業協議了。但是為了不影響你自己的正當利益,你必須得把手續辦理好,否則的話後患無窮。簽了三方協議畢業以後一年之內你更換工作單位的途徑有兩個 1 是直接辭職辦理失業手續,再到新單位續簽勞動合同,按著勞動法原單位...

三方協議與考研,急急急,我籤了三方協議又考上研究生怎麼辦?

你的擔心是多餘的啊,你是本地生源,你考上研的話你的檔案到時候就會打到新學校,考不上的話,檔案就直接打回生源地,回生源地的話檔案就是放在人才市場裡的,想不明白你在擔心啥 作為乙個過來人,我給您提幾條參考建議 首先,你要搞清自己想要讀研的目的何在。多數人都認為其目的是找乙份好的工作,既然如此,若本科畢業...

大學畢業前簽了份工作,簽了三方協議,但是沒拿到畢業證和學位證,這個算違約嗎

你說你要去他們公司啊,沒有拿到畢業證和學位證是他們不要你,又不是你不去。三方寫的清楚明白。他不要你憑什麼要你交錢。不該交。如果你已經按時畢業了,就算違約,否則,不予理睬 我是應屆畢業生,簽訂了三方協議。報到時候,沒有取到畢業證和學位證。單位沒有接受 三方違約一般不用賠錢的,只是對學校名聲影響不好,不...