1樓：
一、合同還未到期，單位違約的，那麼你可以要求繼續履行合同或者要求賠償，就是雙倍賠償補償金。
二、對於工資問題，補償金不是根據合同約定的工資，而是根據上年度的平均工資計算的，所以合同上寫的並不影響你的求償金額。
下面是勞動合同法的相關條文規定：
第八十七條 用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。
第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：
（一）勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的；
（二）用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同並與勞動者協商一致解除勞動合同的；
（三）用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的；
（四）用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的；
（五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的；
（六）依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的；
（七）法律、行政法規規定的其他情形。
第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付乙個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高於用人單位所在直轄市、設區的市級人民**公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
你可以參考下這個
2樓：新百倫
不合理，找勞動局申請仲裁。
我在一家公司實習，沒簽合同，現在畢業了不想幹了，可以直接走嗎。但是公司還押著五千工資，害怕不給結。 10
3樓：ok我來看看哦
你應該提前乙個月辭職，到時候結清工資走人，這是勞動法規定的，如果公司還要刁難，你可以找當地勞動監察大隊投訴後，要求他們解決。
4樓：酒城墨客
作為一名實習生，如果畢業後不想繼續在公司工作了，想要辦理離職，應該做到以下幾點：
第一，向人事科的工作人員說明情況，並上交書面辭職報告，人事科的工作人員會告知你辭職的流程，按照他們提供的流程，找各位分管領導簽字同意後，方可辦理離職。
第二，辦理完離職後，請帶上自己的離職手續，到單位財務室，向會計說明情況，並辦理工資結算手續，結清自己的工資。
一定不能不辦理離職，貿然離開公司，否則公司會認為你是不假不到，會按曠工處理。
願我的回答能夠幫助到你，讓你滿意。
5樓：匿名使用者
你先收集你們存在事實勞動關係的證據。
6樓：天亮後說再見吖
提前告知你有權利選擇走人並結清工資
7樓：匿名使用者
如果沒犯什麼大問題，應該都會結的呀，不給你結，你就給他訴訴苦，告訴他你乙個大學生也挺不容易的，相信稍微有點道德的公司應該都會給你結算的，再說了，這公司只是缺人，又不是缺錢，沒人應該有錢呀。
在乙個公司以前說好了的工資一月一萬，到現在他不承認了，他說5千，沒有合同我該如何辦？
8樓：京半蓮
沒簽訂勞動合同嗎？那你可以去勞動仲裁告他呀，不少勞動合同違法，不按時發工資違法，只要你有證據證明你在那工作就可以。
9樓：輝輝
你在那裡幹了多久了，乙個月多點吧，沒有簽訂合同只有口頭協議的在法律上也不好打官司，還是試用期五千？正式員工後才一萬？現在一開始就月薪一萬的工作可不簡單哦。
10樓：匿名使用者
你沒有合同，也沒有別的證據，這個有點難說，那怕是法律也難支援。總結經驗以後不要再上這些當了。
11樓：盤元
沒有合同光嘴說是不行的。打管司是要靠證據說話。他不承認你也沒辦法。只好認倒霉。吃一塹長一智。
來公司一年多，簽了三年的合同，合同上寫的是當地最低工資標準，實際工資是五千，後來公升職做了經理助理， 10
12樓：儒瑞
1、首先他們沒有違法。
2、進行申訴，對您沒有好處。一是您的工資不會達到您的要求；二是您可能丟工作。
3、申訴不會勝訴。無論您是否有什麼證據。
4、不知當地最低工資標準?如果5000沒有低於標準，建議與主管、單位平心靜氣的協調；反之，能勝訴但可能丟工作！
新泰花卉---綠之源花卉，送您點快樂吧，祝您幸福！
太陽病了,月亮累了.它倆幹嘛了
1、太陽為了月亮，生病了。
2、月亮心疼太陽，心累了。
3、多美的一對。
他倆相愛了！所有人都祝福他們吧！
將來還有小星星！
公司未和我簽訂勞動合同三個月，我每月工資是五千元，賠償是以最低工資標準賠還是以五千賠償。
13樓：匿名使用者
《中華人民共和國勞動合同法》第七章法律責任，第八十二條規定，用人單位自用工之日起超過乙個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。因此，應付你工資的二倍。
14樓：不浪漫的小法師
以實際工資標準賠償。5000元為標準。
在之前公司買了2年半的廣州社保，現在公司說要幫我們買深圳社保，這些有什麼影響不？需要辦理轉移不
影盼風 等你你退休的時候在你的戶口所在地辦手續，把你各個地方買的社保都轉移合併你戶口所在地。 可以解決 但是麻煩事！問你們公司買社保的人，他們會告訴你怎麼做的。 目前社保停繳期限三個月左右，自己沒有續買，超過了時間就作廢，包括工齡 我廣州市戶口，先前在廣州購買了社保，後來換了公司工作，公司總部是在深...
我朋友判了11年現在在裡面蹲了4年半了還有多長時間能出來
頂風 背米 10年可以減刑2次，每次2年，不花錢的話，11年一般9年出來，在裡面打過架的就是11年 只要表現好減刑沒有次數限制的，減刑以後實際執行的刑期不能少於下列期限 一 判處管制 拘役 有期徒刑的，不能少於原判刑期的二分之一 二 判處無期徒刑的，不能少於十年 三 人民法院依照本法第五十條第二款規...
在公司做了4年了，現在要辭職，有退工單嗎
在公司做了4年了，現在要辭職，有退工單的。相關法律依據如下 勞動合同法 第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工...