1樓：生命天空保險網
15年是養老保險繳費的最低年限，退休後可以領取養老金。影響養老金高低的因素主要有：退休上年度當地社會平均工資、繳費基數的高低、繳費年限的長短等等，，並和上述因素成正比。
基本公式：基本養老金＝退休前一年全市職工月平均工資×20％＋個人賬戶本息和÷120+調整係數，各地實際計發公式會有差別，以當地政策為準。調整引數：
根據繳費年限長短、初始工作時間、當地政策特別規定。
總之，養老保險是遵循“多繳費多領取”的原則，沒特殊情況，建議正常繳費至退休年齡。
現行法定退休年齡：
1.女：工人50歲；管理人員55歲。
2.男：60歲（不分工人和管理人員）。
3.其中，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康工作的工人，常年在海拔3500米以上高原地區和常年在攝氏零度以下的冷庫、生產車間等低溫場所工作的工人，可以提前退休，其中男55歲，女45歲。
2樓：匿名使用者
15年是最低標準。
是這樣的，養老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領取。同時，養老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續續交納是允許的。
醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費達半年或一年以上，平時也是可以享受報銷的）。
現在國家的法定退休年齡為：男性60歲，女性55歲。
在單位交夠15年養老保險,現在辭職後自己交,是不是要到55歲才能領取退休金
3樓：
基本上是這樣bai的。du領取退休金是有條件的，第一zhi你的年dao齡達到了退休的年回齡。第二：必須要答辦理完退休手續後才可以的。
所以不是到了年齡就可以拿到錢的。這點需要注意，
還有一點，就是重體力勞動者和高危險勞動者女性是可以在50歲退休的，能出具相關的證明就可以了，而且是50歲可以辦理退休手續的。辦理完畢了，五十歲照樣拿退休金的。
4樓：匿名使用者
你的問題事關重大，各地執行標準不一（如我處執行標準相同，女幹部55週歲、女工人50週歲），請直接諮詢當地的勞動部門。
5樓：智可欣帥橋
1,退休金和失業金沒
bai有關係，領了失業金du，zhi只要你養老保險累計繳費滿dao15年，退休了還是可版以領取退休金的權2，如果你是女的，目前你才37歲，還有13年才可以退休，這之間你隨便找份工作，就可以讓單位給你繳納社保，現在社保是強制規定
，如果單位不給你繳納，你只要保留工作證據，等離職的時候都可以讓單位給你補繳
3，至於退休金，現在無法計算，因為得根據你退休時候當地上年度的平均工資來的，到時你辦理退休後就知道了，反正高於當地最低工資的
本人單位已交滿養老保險金15年 現在單位倒閉 那我50歲能開始拿退休金嗎
6樓：李麗
不知您今年年齡有多大，應該不到50歲。我建議您繼續交納養老保險。到50歲就可以領取退休金了。
因為交的多，退休時候領的工資也多。具體如何辦理，你可以到你戶口所在地的區社保中心去諮詢。
工作了16年。養老保險單位只交了10年，要交滿15年才能辦理退休，現在滿了50歲。領不到養老保險金。怎麼辦 5
7樓：筆記簿杏豆
您好！按照社保法中領取基本養老保險待遇的規定，應該交納15年及以上社保，到達法定退休年齡方可領取。
您現在的情況是隻交滿了10年，還差5年，如果是女性職工50歲已經到達退休年齡，想要辦理退休，領取養老金有兩種辦法可以參考：
第一種，做社保清算
如果到達法定退休年齡社保不夠年限的，可以做社保清算，意思就是將你10年社保的個人部分全部退給你，顯然這種不划算，單位給你交的錢等於全部充公了。
第二種，轉城鎮居民社保或新型農民合作醫療保險
還可以把以前的職工險轉為城鎮居民社保或者新型農民合作醫療保險，具體根據你戶口性質決定，可以一次性躉交至15年，這樣你就可以辦理退休，按月領取養老金了。
希望採納！！！
8樓：皆有可能
1、按一般企業業說，社保是包含5險1金的
2、交滿15年指的是5險中的養老保險，按目前政策來說累計交滿15年就可以不交，達到退休年齡就可以按月領取，也可以一直交到退休。
3、退休金是按你累計交的養老保險總額和退休當年的退休基數來定的，簡單地說，交得多退休就拿得多，同一繳交基數交養老你從20歲交到35，別人從20交到60，退休肯定拿到錢比你多很多。當然也不好的地方，就是幾十年後的政策不確認，也許到時要65退休，養老累計20年才領退休金，這樣你就領不了，所以建議可以多交幾年
4、另外4險1金的政策需要諮詢你們當地社保局，如何交才能享受得到，各地均有所不同。
9樓：匿名使用者
實施《中華人民共和國社會保險法》若干規定：參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年的，可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，享受相應的養老保險待遇。到退休年齡應該辦理退休，將社保轉成居民養老保險，延長五年繳納期，如果到期後仍然不足15年，可以一次性補繳足
10樓：七色土
這種情況應該與原單位解除勞動關係。然後帶這份解除勞動關係證明去社保中心辦理視窗轉移。把職工社保轉為靈活就業社保，這以後就可以個人身份續交到55週歲，繳費也夠15年，辦理退休。
11樓：匿名使用者
這種情況應該持與單位解除勞動關係證明，去社保中心辦理視窗轉移。以靈活就業人員身份繼續繳納五年養老保險到55週歲，辦理退休。
12樓：匿名使用者
能補交的話就與單位一起補交。不能補交的話就要自己繼續繳費五年。
13樓：江南徽州小書生
建議撥打12333（人力資源和社會保障服務**諮詢），10年之前的能否補繳這個，還真是要問下，能補繳的話，最好讓單位補繳。
個人交的養老保險，到50歲未滿15年，往前補交15年，50歲可以退休嗎？
14樓：雲總
個人交的養老保險，到50歲未滿15年，往前補交15年，50歲是可以退休的，到了退休的年齡，就可以按月領取養老金。根據《***關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》[1997]26號。
五、本決定實施後參加工作的職工，個人繳費年限累計滿15年的，退休後按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人帳戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標準為省、自治區、直轄市或地（市）上年度職工月平均工資的20%，個人帳戶養老金月標準為本人帳戶儲存額除以120。
個人繳費年限累計不滿15年的，退休後不享受基礎養老金待遇，其個人帳戶儲存額一次支付給本人。”的規定，繳費滿十五年就可以領取養老金。養老金能領取多少，主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
15樓：唐寒夜
可以，根據《關於工人退休、退職暫行辦法》，只要交夠15年就可以，所以補交八年夠十五年了就可以退休。
一、根據2023年6月***頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：
（1）男職工年滿60週歲，女幹部年滿55週歲，女工人年滿50週歲，連續工齡或工作年限滿10年。
（2）從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55週歲，女年滿45週歲，連續工齡或工作年限滿10年。
（3）男年滿50週歲，女年滿45週歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。
（4）因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑑定委員會確認）完全喪失工作能力的。
二、根據***的決定()
(1） 個人交的養老保險，到50歲未滿15年，往前補交15年，50歲退休的，到了退休的年齡，就可以按月領取養老金。
(2）根據《***關於建立統一的企業職工基本養老保險的決定》國發[1997]26號
“五、本決定實施後參加工作的職工，個人繳費年限累計滿15年的，退休後按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人帳戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標準為省、自治區、直轄市或地（市）上年度職工月平均工資的20%，個人帳戶養老金月標準為本人帳戶儲存額除以120。
個人繳費年限累計不滿15年的，退休後不享受基礎養老金待遇，其個人帳戶儲存額一次支付給本人。”的規定，繳費滿十五年就可以領取養老金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌**和個人賬戶。
16樓：善變風暴
根據《***關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》國發[1997]26號
“五、本決定實施後參加工作的職工，個人繳費年限累計滿15年的，退休後按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人帳戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標準為省、自治區、直轄市或地（市）上年度職工月平均工資的20%，個人帳戶養老金月標準為本人帳戶儲存額除以120。
個人繳費年限累計不滿15年的，退休後不享受基礎養老金待遇，其個人帳戶儲存額一次支付給本人。”的規定，繳費滿十五年就可以領取養老金。但現在的問題是，人社部明確2023年開始實行延遲退休政策，到2023年你滿五十週歲時，延遲退休政策早已啟動，交夠十五年養老保險費是領取養老金的前提條件，至於能不能在五十歲退休只能看當時的政策，我估計你要延遲些時日退休了。
17樓：匿名使用者
個人補交的養老保險，是推遲退休嗎
從單位辭職後養老保險自己交女50歲能退休嗎
18樓：鑽誠投資擔保****
根據2023年6月***頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：
男職工年滿60週歲，女幹部年滿55週歲，女工人年滿50週歲，連續工齡或工作年限滿10年；
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55週歲，女年滿45週歲，連續工齡或工作年限滿10年；
男年滿50週歲，女年滿45週歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；
因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑑定委員會確認）完全喪失工作能力的。
19樓：愛喝粥
如果在自己下崗之前的工作職務是女幹部的話，那麼之後以靈活就業人員的形式繳納社保的話，退休的年齡就是55週歲，如果在下崗之前是工人的身份的話，轉為靈活就業人員退休之後，退休的年齡就是50週歲，還有一種情況是在下崗之前有著10年國企工作的工齡，在辦理退休的時候可以靈活的選擇在50或者是55退休，但需要本人親自申請。
60歲養老保險剛交夠15年,如果辦退休醫保還能一次補齊嗎
跑馬的漢子 您好。可以的。中華人民共和國社會保險法 第二十七條規定 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇 未達到的，可以繳費至國家規定年限。這條規定的核心精神是 職工退休後不再繳納基本醫療保險費，按照...
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