職場人,工作和生活,你覺得哪個更重要

2022-03-06 03:15:07 字數 5770 閱讀 2526

1樓:匿名使用者

這要看站在那個位置上說。還要綜合考慮是那個社會階層,那個收入範圍。還要考慮是從政,還是從商。

俗話說得好,人在江湖,身不由己。忘談生活與工作那個重要,也不現實。從個人來講。

在工作中遇到技術難題,解決不了的情況下,工資收入就降低,如果完不成任務,連吃飯都成問題。那生活能好嗎?該重要性,就沒有任何意義。

退休前四年,我臥薪嘗膽,刻苦鑽研,努力攻關。成了某一領域的大拿,工作變的輕鬆而有序,在工作中找到快樂,在快樂裡又幹好了工作。收入穩定並持續增長。

由過去上班時頭疼。到願意早到工作場地。家庭生活也是芝麻開花節節高。

重要性也就沒那麼重要了。

2樓:匿名使用者

當然生活更重要!廣義的生活包括工作,工作是生活的一部分。生活還包括愛情婚姻家庭。

很多人工作勤奮事業有成,但是家庭生活卻很不幸,這樣的人生仍是悲劇。比如貝多芬,史上最偉大的**家,卻不斷遭遇生活磨難以及失戀打擊,一生憤悶難言幸福。比如梵谷,史上最偉大的畫家,卻精神錯亂,不能正常生活,自殺而亡,悲慘一生。

可見,工作固然重要,事業固然重要,但是生活更加重要。貝多芬、梵谷雖然為人類留下寶貴的文化遺產,但個人生活的幸福指數卻是很低的,這樣的人生仍然是令人遺憾的。對於絕大多數凡人而言,乙個健康而完整的生活絕對決定一生的幸福。

君不見追名逐利者成為工作機器、工作狂,為了所謂工作喪失生活的基本樂趣,陷入可憐的病態人生。而知足常樂者將工作視為健康生活的一部分,享受工作的回報,更有自己的業餘生活與家庭生活,生活質量明擺著。可以這麼說,生活是目的,而工作只是手段。

擁有如此意識,包你快樂一生。

3樓:雲南萬通汽車學校

這個問題:工作和生活!

首先它們不是對立的,而是共存的。

其次,工作是為了支撐和提高生活。

或者,工作輕鬆一些,多一些時間來陪伴家人。生活的標準稍微降一些。

或者,工作重一些,陪伴家人的時間少,生活標準高。

乙個是物質上的,乙個是精神上的。對於我們普通人來說:二者之間能達到乙個平衡點當然是最好的。

(對你有幫助的話,麻煩點個採納。謝謝!)

4樓:知竹常樂

作為職場人,工作和生活都很重要。工作是為了更好的享受生活,好的生活又會讓工作更有動力。兩者是相輔相成的。

5樓:晴天便好

對職場的人來說,工作非常的重要,沒有好的工作,就沒有好的生活,只有有了好的工作,才會有更好的生活,所以工作是最重要的。

6樓:不安志

職場人肯定工作最重要,因為你主要是工作,有了工作才有更好的生活,只有把工作做好才能有生活,所以說工作更重要。

7樓:n卡古冶尼勒

我覺得這不應該是二選一的問題,作為職場人,我們扮演員工角色,工作是責任,也是義務,肯定很重要。但是我們也不能忘記,工作是為了實現更好的生活,如果過度沉迷於工作而忽略了生活,感覺本末倒置了。

8樓:

職場人,工作和生活都很重要,職場人工作的目的不僅僅是為了工作,而是為了更好的生活,這兩者並不矛盾。

9樓:江淮一楠

對職場人來說,生活更重要。工作不就是為了更好的生活,為了工作放棄生活的話最後可能會失去更多,家人,朋友,伴侶,等等都比工作來的重要,工作只是乙個方式而不是目的,也可以說好好工作是好好生活的一種延續。

10樓:彤寶老師

我認為職場人工作和生活都很重要,要工作生活兩不誤,工作的時候認真全力以赴,工作之餘要安排好業餘生活放鬆心情。緩解工作壓力,這樣才能夠更好地投入新的工作。

11樓:情感**系小企鵝老師

針對職場人肯定是工作可能會更重要一些。雖然工作和生活可能會有一點點的打擾,但是更加傾向的應該是工作稍微重一些。因為這乙個時間段都是主打拼工作拼努力,所以側重點還是在這。

12樓:在路上百鍊成鋼化為繞指柔

我覺得作為職場人,其實工作和生活都是相輔相成,但是最重要的還是需要有乙份安穩的工作,才能有美好的生活。我覺得作為職場人,其實工作和生活都是相輔相成,但是最重要的還是需要有乙份安穩的工作,才能有美好的生活。我覺得作為職場人,其實工作和生活都是相輔相成,但是最重要的還是需要有乙份安穩的工作,才能有美好的生活。

我覺得作為職場人,其實工作和生活都是相輔相成,但是最重要的還是需要有乙份安穩的工作,才能有美好的生活。我覺得作為職場人,其實工作和生活都是相輔相成,但是最重要的還是需要有乙份安穩的工作,才能有美好的生活。

13樓:獨一無二的娜娜老師

作為職場人的話,當然工作更重要了,工作**於生活,工作讓生活更有意義,所以說,我認為,作為職場人,還是以工作為主,工作的重要性要大於生活。

14樓:天啟星辰

職場人工作和生活,我認為肯定都比較重要,但是身在職場當中肯定是工作更重要,只要把工作完成好了,那麼就可以讓工作和生活工作融洽和搭配。

15樓:中學老師小

個人覺得都非常的重要,但是做的好的人經常都是以工作為主要很少有人是以生活為主要的除非是家庭主婦。他有穩定的經濟**,大部分人都是為了工作。而犧牲掉自己的生活。

包括我自己也是。沒辦法,大部分人都是窮人,需要為了溫飽生計而奔波。人生需要看穿一下工作,其實醫生最有價值的就是工作,你一直在工作那就一直在創造價值生活有些時候還是大部分比較無聊的。

所以我覺得工作更加重要。

16樓:喜悠冉

我覺得同樣重要。人是群居動物。要生活就離不開工作。

因為你不工作就沒有收入**。沒有了收入就沒有辦法生活。柴公尺油鹽醬醋茶樣樣要錢。

水電食物樣樣也要錢。可以說人沒有了收入**就沒有辦法活下去。同樣的,工作離不開生活。

生活中因為人們生活就需要生產。要生產就離不開工人離不開人工作。

17樓:阿軍侃社會

職場人當然是工作更加重要,工作是我們收入的**。只有在工作穩定以後,才能有精力投入到生活中,而且也才能換來更好的生活環境和條件。

所以對於職場人而言,相比生活工作更加重要。

18樓:ccc菜辣椒

職場人當然是生活重要。每個人的工作都是為了能夠更好的生活,只有生活好了,工作才有意義。

職場工作中,工作能力和工作態度哪個更重要?

19樓:ledo樂道諮詢

在職場上態度和能力哪個更重要?

20樓:含笑看蒼天

我恰bai恰認為:工作能力更重du要。

在職場zhi上,乙個人的工作態度如dao何,首先是建專立在他的屬工作能力上的。

也就是說,工作能力才是乙個職場上的基礎,相當於1,工作態度什麼的都是1後邊的0。

所謂職場,那就與官場不同,是給老闆打工。你態度再好,能力不行,不能給老闆賺錢,老闆要你幹嘛?養著一頭不會耕地的老黃牛獻愛心?

要知道,工作態度是可以轉變的,但是工作能力是很難具備的。以房產中介為例,甲整天在公司看不見人,自由散漫,但是每天能成交一套房;乙工作態度特別好,簡直就是勞動模範,但是一年也沒做成一單。你是老闆的話,你要哪個?

甲就算是個刺頭,就算他跑私單,我也願意要,總比兢兢業業從我這賺底薪的乙好,前者給我創造利潤,後者就是個吃白飯的。

所以,沒能力,一切都無從談起。

21樓:茜爺歸來

職場中工作能力與工作態度哪個更重要?有更重要嗎?不應該同等重要嗎?

我並不認專為乙個連基本工作態度屬都沒有的人,會有多厲害的能力,同樣,乙個只有態度而沒有能力的人又真的有用嗎?

可能很多人慣有的誤區是,感覺有能力的人,似乎都比較有脾氣,然後就延伸到了所謂的工作態度上。

但我可以告訴你的是,人家之所以有脾氣,不是因為人家有能力在先,也不是因為人家態度不行。

相反,對於有能力的人來說,每接手一件事情,基本都會比一般人負責任的多,而且做的更好。

但是,對於一般人來說,他們所謂的態度就是,每天按部就班,該坐著做事就坐著做事。

可事實是,人家有能力的人,事比你多,時間安排的比你緊,而且所需要的時間比你少,所以自由安排是完全可能的。

當然也不排除有部分確實有能力且態度不好的人,但這種情況確實比較少,而且主要出現在某些實在稀缺的崗位。

22樓:雲南新華電腦學校

能力可以培養,態度決定一切。

專拍馬屁不可能成為優秀,當然你會拍馬屁也會幹實事就寧當別論了這兩者應該是相輔相成的,態度決定你能力能發揮到什麼程度,能力又為你的態度加分。

23樓:匿名使用者

如果從所有工作bai人的角度du來說,工作zhi態度更重要。原因是工dao作能力對

不同的工作人來內說,肯定是容

有差異的,要都想求得極好的工作能力也是不現實的,而工作態度是只要工作人自己願意,人人都可以做得到的事情,並且對工作來說,有乙個態度才有長遠生存的可能,因此工作態度相對來說更重要一點。

而具體到個人來說,工作態度和工作能力同樣重要。原因是只有工作態度而沒有工作能力,工作中的績效難以走高,遇到困難的時候缺少辦法,解決問題花費的時間更長。同樣的,只有工作能力而沒有工作態度,工作中挑肥揀瘦,該幹的不好好幹,要是在團隊中會致使工作進度減緩,進而影響的整個公司的業務情況。

因此,對個人來說,這兩個方面都很重要

職場中,工作能力和工作態度哪個更重要?

24樓:

本人認為在職場中工作態度要比工作能力更重要。首先你要有乙個良好的心態,正確的工作態度,這樣才能高高興興地去完成工作。如果你沒有良好的工作態度,帶著情緒去工作,你的能力再高,那也會出現問題的。

25樓:星巨集邈

在職場中工作態度要要比工作能力更重要。首先你要有乙個良好的心態,正確的工作態度,這樣才能高高興興地去完成工作。如果你沒有良好的工作態度,帶著情緒去工作,你的能力再高,那也會出現故障。

26樓:匿名使用者

當然是工作態度。徐庶進曹營,一言不發。有能力沒態度管什麼用啊。

27樓:

如果有工作能力而沒有好的態度,可能出了力也不被認可。就像老電影裡說的噘嘴騾子賣個驢價錢。

28樓:理想的空間

如果非得選一項,那個人先選擇工作態度,首先職場得有良好的工作態度才能符合工作最起碼的要求,如果沒有良好的工作態度再好的工作能力也會碰壁。所以工作態度起到首先的作用。

29樓:荊萊

工作能力更重要些。

工作態度好的員工,容易找到;工作能力強的員工,不容易找到。

30樓:匿名使用者

不是能力問題,是態度問題。自己的心在單位,如果有心,有啥做不成的?

職場中工作能力與工作態度哪個更重要?

31樓:鞠慕雲

我覺得工作態度比工作能力重要。因為每個人的工作能力都不同,會有高低之分。所以我們不能有過高的要求,只能求他努力上進。

但是工作態度可以看出來你是否熱愛這份工作,只有自己熱愛的東西才會永不不嫌累。

32樓:雙若曼

都很重要,但是這兩者你至少要佔一樣,工作能力會讓你得到領導的器重,工作態度會讓你得到別人的尊重,所以都很重要。

33樓:賣萌

我覺得職場中肯定是工作態度都跟更重要一點,即使你的工作能力再好工作態度不好的話,也沒有什麼太大的用處的。

34樓:厙詩凝

我認為在職場中工作態度更重要,因為只有你重視當前的工作,你的能力才有可能最大限度地發揮出來,讓領導看見你的努力。

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