工傷保險賠償標準是怎樣的

2022-02-02 14:35:48 字數 1064 閱讀 9796

1樓:二姐聊保險

工傷賠償標準,又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償專案和標準。可以分為一次性傷殘補助金和傷殘津貼兩部分,根據傷殘等級情況,分別按工資×月數,工資×百分比計算。

2樓:委香柳那琲

根據不同的傷殘等級,賠償的專案不盡相同,主要包括:醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。上述是否都由單位賠償,應按按照實際情況進行區分處理:

1、單位繳納過工傷保險的,除停工留薪期的工資及一次性就業補助金需要公司支付外,其他專案一般都是由工傷保險支付的,當然如果公司繳納的社保基數低於勞動者工資標準導致存在差額的,則相應的差額部分應該由單位承擔;2、單位未替勞動者辦理工傷保險開戶的,所涉及的所有賠償應全部由單位承擔;3、單位替勞動者辦理過工傷保險登記但未繳納保險費用的,在勞動者發生工傷後能及時補繳的,補繳後新發生的費用由社保部門和公司協商承擔,補繳之前發生的由單位承擔。法律依據:《工傷保險條例》第六十二條用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的,由社會保險行政部門責令限期參加,補繳應當繳納的工傷保險費,並自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。

依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的,由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇專案和標準支付費用。用人單位參加工傷保險並補繳應當繳納的工傷保險費、滯納金後,由工傷保險**和用人單位依照本條例的規定支付新發生的費用。

3樓:七台河李陽平

請檢視工傷保險條例的「工傷待遇」部分的規定。

4樓:找法網

工傷賠償主要看殘疾的級別,如果是一級到四級傷殘,則保留勞動關係,但不需要去上班,在此期間享受傷殘津貼,每月發放一筆固定的津貼。一般以及傷殘每月可領取本人工資的90%,二級是85%,依次類推。直到退休年齡,依法享受退休金,傷殘津貼停止發放,並且還可以領取一次性傷殘補助金。

5樓:曲奕聲芮培

工傷保險賠償是根據傷殘等級來賠償的,傷殘等級分為一~十級,最輕的十級傷殘由社保支付6個月的本人工資!

工傷保險公司賠償標準,工傷保險賠償標準

工傷賠償標準,又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工 工亡職工親屬依法應當享受的賠償專案和標準。可以分為一次性傷殘補助金和傷殘津貼兩部分,根據傷殘等級情況,分別按工資 月數,工資 百分比計算。回答用人單位應當依據 工傷保險條例 的規定為勞動者辦理工傷保險,未辦理工傷保險的,發生工傷事故後應當由用人單位對...

工傷死亡賠償標準,對於工傷死亡賠償標準是多少

工傷死亡賠償是指職工因工死亡,其直系親屬按照法律規定從工傷保險 領取喪葬補助金 供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。1 喪葬費標準,為6個月的單位所在統籌地區上年度職工月平均工資。即喪葬補助金 統籌地區上年度職工月平均工資 6個月。完全喪失勞動能力的 工亡職工配偶男年滿60周歲 女年滿55周歲的 工亡...

工傷死亡賠償標準,對於工傷死亡賠償標準是多少

工傷保險條例 第三十七條 職工因工死亡,其直系親屬按照下列規定從工傷保險 領取喪葬補助金 供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金 一 喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資 二 供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活 無勞動能力的親屬。標準為 配偶每月40 其...