瀋陽盤古網路的工資待遇怎麼樣?尤其是在盤古工作過的朋友們介紹一下!謝謝

2021-06-27 05:14:45 字數 2065 閱讀 2496

1樓:一壺小雨

建議你去“盤古網路”貼吧看看。因為待遇屬於公司機密,一般大家不會在這裡解答。

2樓:盤古網路營銷中心

在盤古,只要努力就看得見回報。盤古網路是個大舞臺,有才有德者,將擁有無限廣闊的發展空間。

盤古能為你提供什麼?

充分尊重員工

盤古網路遵循著“以員工成就為驕傲,以客戶依賴為目標,以企業生命為基礎,以社會繁榮為己任”的價值觀,充分尊重員工,給予員工廣闊的發展空間。

無論哪種賢才人士,只要成為盤古人,盤古網路都會為其量身打造一片天地。

公平公正的用人原則

人才招聘是企業用人的第一道關。盤古網路一直秉持著“德才兼備,以德為先,五湖四海,任人唯賢”的用人原則,希望想要加入的同學不光有才華有想法,更有高尚的品德和素質。

有競爭力的薪酬福利

盤古網路為員工提供具有競爭力的薪酬和福利政策。只要能力足夠,員工將獲得對應的薪酬回報和職位回報。

五險一金、雙休及各類法定休假、帶薪年假、年度體檢、節日福利、結婚禮金、各類補助……每一年,盤古網路都在完善員工的福利待遇。

提升個人核心能力的機會

網際網路行業的發展日新月異,人才的發展至關重要。盤古網路一直十分注重人才的培養,在這裡,員工可以接受全方位、持續豐富的培訓課程和清晰的職業發展規劃,很多同學在盤古實現了職業生涯的重大跨越。

入職前的新人培訓,入職初的師傅引帶,定期舉辦的員工技能培訓、知識競賽、“虎嘯計劃”高銷交流會等豐富多彩的培訓交流活動,保證了盤古網路高速發展中最重要的人才培養。

具有凝聚力的企業文化

盤古網路不但具備坦誠包容的工作氛圍、公平開放的發展機會、簡單透明的人際關係,還有具有凝聚力的企業文化。

盤古業務能力概覽

在這裡,員工可以躋入蓬勃發展的網際網路行業;獲得終身受益的知識技能、職業素養與價值理念;感受重視人才培養與發展的企業文化;融入充滿激情與活力的團隊。

問一下大家,有知道盤古網路的嗎?怎麼樣?待遇怎麼樣?

3樓:匿名使用者

有發展空間,但是比較辛苦,你能堅持到最後 ,會有很好的收穫的 。

公司的福利還好 ,三險一金。

4樓:pucca佳佳

我也是昨天剛去培訓了的~不過今天不去了~裡面的保險什麼的是真的,你說的也對,那個補助是另外加的。另外還有一百塊的午餐補助,提成是百分之十,實施部和營銷部選擇哪個我也不是太清楚,所以不好回答你呵~

培訓一天看著裡面的人就沒有斷過打**,管理很嚴格,那個還是要看你努力了,當然也要有那麼一點的運氣~因為沒準你碰到這個客戶就是要這個業務呢~

5樓:匿名使用者

具體的來說,現在公司繳納的是五險一金**正以後可以申請公積金),銷售人員的工資是在你培訓期結束後告知你的,銷售類的工資大體都是這樣的,基本工資+提成。轉正以後也有補助,到時候你就知道了。

學位補助是在你轉正以後次月開始發放的;

銷售人員和實施人員的基本工資是由其級別決定的,級別高,基本工資也多;

至於實施還是營銷是由你的工作經驗、性格等決定的,希望能幫到你

6樓:盤古商學院

人多、業務多、有人適合公司發展留下了,有人不適合下車了!

地域選擇:遼寧、吉林、河北、天津

工資待遇:五險一金+雙休+國家法定假日+年假

營銷部:銷售崗位,培養的銷售精英,有大客戶銷售和**銷售兩種,大客戶銷售偏向關係營銷(需要有客戶資源),沒有客戶資源的可以選擇**銷售(適合應屆畢業生),可以從**銷售走到大客戶銷售,薪資結構:底薪+提成+獎金+補助;

實施部(運營部):營銷策劃、實施崗(偏向售後),培養的是網路營銷專家,從能量上講需要綜合素質好(溝通能力、表達能力、情商高、服務意識),學習能力強的同學,薪資結構:底薪+崗位+獎金+補助;;

薪資:每個崗位都有不同級別,從s01-s07;從p02-p11等等,收入差距很大,從低階別的兩三千到高階別的一兩萬都存在;

晉升:有新人引帶機制、有人才梯隊培養機制,隊伍年輕、人才選拔比較客觀、允許試錯;

7樓:柯限制我

第一零四回:醉金剛小鰍生大浪,痴公子餘痛觸前情

工資待遇怎麼樣,工資待遇怎麼樣呢?

你說的做什麼呀,或者是什麼公司的我可以找幫你找網上找找資料看看。你這樣沒有其他條件直接我,我也不太清楚呀。健身教練私教工資還是挺高的。私人健身教練工資是底薪 銷售提成 課時提成 課程單價 課節數 課時提成 獎金。做什麼行業都需要付出相應的努力才有收穫,想要工資高,那就需要提公升自己的專業水平和業務能...

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