1樓：將軍本色
我覺得也不一定涼了，也有可能被錄取。面試只是乙個手段，面試的好壞與時間沒有關係，面試官問早公升高什麼問題，問幾個問題都是隨機的，不要去猜測面試官會問什麼問題，只要你有足夠的知識，就會對答如流的。以本人多年做人力經驗來看，如果面試沒問專業問題，大概率是涼涼了，陸尺職場跟學校不一樣，學校考試是笑隱通過即可，而面試找工作是選拔性質的。
中石化作為乙個國企，如果有意聘用的話，是會多瞭解一些的。當然了，凡事沒到最後一步都不絕對，可以去私下問問hr自己的面試成績和聘用結果，一般來說是會告訴你的。如hr不忙的話不足之處也會告知的。
2樓：風光小電
面試時間長短不答雀是衡量面試成功率的唯一指標。面試成功歲高的主要指標還是看自己的感覺，如果面試時對答如流，表現從容，取得成功的概率就很大，反之時清雀早間短，自己也感覺很差，可能就有點涼了。
3樓：好卡天地
面試時間短和是否被錄取也沒有什麼太大的關係。對於一些特別優秀的人，面試時間短可能是因為面試官已經對這個人有很大的瞭解，認為這個人不需要再經過面試就可以錄取面試只是進一步鞏固他對你的看法，他認為沒有什麼，再需要繼續問的了，可以直接錄態衫取這個人。
面試時間長也不一定說明。會被錄取。有時候面試官在面向求職者時沒有辦法確定究竟是要哪位，這個時候就需要通過充分的面試來決定。面試時間也就會相應的長一些。
所以說面試時間的長短和是否被錄取沒有太大的關係，帆碧腔可能只是面試官的個人喜好罷了，有時候有更多的問題可以問面試官，就會多問一些，有時候面試官對。求職者沒有更多的問題了，那就會少問一些，這個沒有什麼絕對。
既然已經面試完了，就不要再翻來覆去的想了，結果如何也和現在如何做，沒有什麼關係了，你就只需要調整好心態，開開心心的生活就行了，別因為這件事情總是影響自己的心情，給自己找不快樂，如果結果是好的那當然非常棒，如果結果不太好也不要太擔心，畢竟塞翁失馬，焉知非福。
當然無論如何，還是祝福你能夠被錄慧旅取。
4樓：匿名使用者
以本人多年做人力經驗來看，如果面試沒問專業問題，大概率是涼涼了，職場跟學校不一樣，學校考試是通過即可，而面試找工作是選拔性質的。中石化作為乙個國企，如果有意聘用的話，答源是會多瞭解一些的。當然了，凡事沒到最後一步都不絕對，可以去私下問問hr自己的逗舉鬥面試成績山磨和聘用結果，一般來說是會告訴你的。
如hr不忙的話不足之處也會告知的。
5樓：幸弘懿
我感覺不一談賀蔽定，面試拍友從兩個方面來看，乙個是乙個人的外表和談吐，另一方面就是回含州答問題的思維能力，時間短也許是他們斷定就是你了也有可能。
6樓：拱飛揚
面試只是乙個手段，面陵脊試的好壞與時間沒有關係，面試官問什麼問題，孫舉問幾個問題都是隨機的，不要去猜測面試官會問什麼問題，只要你有足夠的知識，就會對答尺凱滲如流的。
7樓：梔子藍說故事
面試時間長短與面試的好壞沒有關係，面試官問什麼問兄姿褲題，你認真就羨簡行了，不要去猜測面試官會問什麼問題，只要你有足夠的知識，就會對答如流的，要相信自己可以的，就算沒有面試上也不要灰心還有更好的公司等著冊頃你呢。
8樓：溜達遛彎
面試時間的長短其實不重要，關鍵的問題是對方是不是有意向，這與面試時間是沒有任何關係的。
9樓：斐倫
我覺得面試是時間短，一點，什麼都不問你的話。看你的意思就是涼了就不行了。
10樓：網友
是不是錄用跟面試時間長短並無直接關係。看你是不是適合中石化公司的發展和要求。
11樓：考拉與桉樹貓
這個不一定的。
想反面試時間短或許錄取的概率很大。
12樓：網友
如果讓你回去等訊息，那就是真的涼了。
13樓：來自下渚湖清淨的大黃蜂
中石化面試時間短，不能說是沒有機會，回家等訊息。
中石化面試一般問什麼?
14樓：遊戲人生說遊戲
中石化面試一般問：你為什麼到這兒來？你能為我們做什麼？
你是什麼樣的人？你與競爭同一職位的人有何區別？你還有什麼問題要問我嗎？
潛臺詞，也是考察你對公司的瞭解以及對想在這裡工作的意願，對崗位是否有自己的理解。這也是我們常常是說的，你的個人價值觀是否與公司價值觀一致的考察，價值觀的一致是直接決定日後工作主動性以及對工作責任心的直接影響因素。
怎麼面對面試
在面試過程中碰到不懂得的問題，硬著頭皮胡亂說一通，掩飾自己的無知，這是下策，因為資深的主考官很可能繼續追問下巨集好去，應試者亂說只會出洋相，主考官即使不追問，也可能心中有數。還有些應試者企圖迴避問題，東拉西扯講別的事情混過去，這也是非常不明智的。
最明智的應對措施是坦白承認：「我不懂」，「對於這個問題，我還認識不夠，看來今後得加強這方面知識的學習。
沒有人全知全能，什麼都精通，你態度誠懇，反而會博得主考官的好感。有時候在面蔽緩鉛試過程中，主考官提出的問題，應試者不明白他想問什麼。如果是沒有聽清楚，可以請求對方重複一次。
中石化2022年校招開始面試了嗎？
15樓：好學者百科
中石化2022年校招沒有開始面試。報名時間即日起至2021年10月22日，統一初選考試將於2021年10月30日舉行，各招聘單位測試面試和擬錄用人選公示預計2022年1月30日前完成。
2021年9月2日，2022年度中國石化畢業生招聘正式開始。此次招聘將繼續保持畢業生引進規模和力度，計劃招聘萬人左右。這是中國石化連續三年校園招聘規模保持1萬人以上。
中國石化招聘**正式開始接收畢業生網上投遞簡歷。
中國石化使命擔當
中國石化始終堅持「愛我中華，振興石化」「為美好生活加油」的使命擔當，穩就業、保民生，自覺扛起保障國家能源安全、引領我國石化工業高質量發展、擔當國家戰略科技力量三大核心職責，近三年來年均招聘畢業生達1萬人。
公司主營業務涵蓋油氣勘探開發、煉油生產經營、化工生產經營、產品營銷與服務、石油和煉化工程服務、新能源開發利用、國際**等，連續十年位居《財富》世界500強前五位。歡迎優秀畢業生加入中國石化，為美好生活加油。
以上內容參考 ***國資委-中國石化2022年校園招聘公告。
中石化面試壓力很大嗎為什麼
16樓：
摘要。親親，您好，中石化面試壓力還是有的。考試特點：1.不難，但考高分很難。2.進面試是卡人數，進面比例不高。
親親，您臘滑好，中石化面試改局雀壓力還是有的。考試特點：1.不難，但考高分很難。2.進面試是卡人數，進面比例不核早高。
親親，近幾年，中石化更加重視校園招聘，招聘環節上中森更加公平透明，社會關注度也逐年增加。在2018年人才強企工程動員部署**會議中，中石化表示要「進一步加強畢業生引進管理工作，多在提公升質量上下功夫，大幅提高重點院校、急需專業畢業生的引進比例」，「堅持人才以用為本，深化人才通道建設，促進人才有序流動，促進各類人才用當其時、人盡其才、才州仿盡其用」。在去年）的中石化校園招聘中，賣跡畝報名人數達到7萬多，而招聘名額僅為7654人，好的崗位競爭更加激烈。
親親，去年秋招的招聘人數是7654人，共報名7萬人左右，總部規定的面試比例在1:3-1:8之間，具體比例單位自己決定，根孝尺據往年的名單來看，1:
4-1:6的比例選擇帶銀較多，這樣大致4萬人左右可以進面試，還有3萬人左右進不了面試。「那為什麼我考的分數和同學們很接近，他們進面試了，我卻沒進呢？
這裡可能主要有兩個原因。1.每個崗位的進面分數線是不一樣的，是這個崗位按照進面比例確定的最後乙個進面同學的分數就是分數線，也就是說報的崗位不同，需要的分數也巧行高就不同。
2.通過我們在考試結束當天統計的分數來看，大家的分數很接近。
明天早上去中石化面試，假如問到為什麼選擇中石化，怎麼好呢？**等
17樓：
您好！這個問題由我來為您服務。這樣的問題在面試中是經常會被問到的則襲。
不用做過多的鋪墊，你就直接說自己歲盯此一直夢想著能進中石化，感覺自己在這樣乙個公司裡能實現自我價值。並且自己很願意在這樣的公司裡工作乎迅。
中國石化員工退休年齡是多少請問中石化加油站女員工的退休年齡是怎樣規定的
男年滿60歲，女工人年滿50歲，管理崗位年滿55歲。中石化職工執行國家統一規定的退休條件，我國現行職工退休年齡依舊執行 關於個人退休 退職的暫行規定 國發 1978 104號 檔案規定，國家法定的企業退休年齡是 男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下 高中 高溫 特別繁重體...
面試時面試官會問哪些問題，面試時，面試官可能會提到的問題？
職位空缺的原因。公司如何保證人才不流失。通過試用期的時間和標準。問清楚工作的內容。回答面試是乙個雙向選擇的過程，除了面試官會提問外，求職者也會問面試官問題 一般可以問關於崗位的情況，包括工作時間 休假安排 匯報物件 工作內容 勞動強度等 提問可以具體一些嗎？回答深入一點的也會問？職業發展方向和通道 ...
請問中石化的黨組成員有誰
劉運，蔡希有 劉德樹 章建華 王志剛 張海潮 陳同海 張耀倉 王作然以及王玉普。集團公司黨組成員王玉普 李春光 章建華 王志剛 戴厚良 徐檳 劉運 張海潮 焦方正。王天普 集團公司黨組成員 董事長 總經理，股份公司副董事長 總裁張耀倉 集團公司黨組成員 副總經理，股份公司副董事長章建華 集團公司黨組...