1樓：養寵蘆老師
去不去還要看具體情況，你雖然入職時間短，認識只有1天，但工作是不是在一起，以後的交往、互動是不是多。如果以後工作中打交道較多，為了讓你們關係更進一步，你有什麼事，人家也要表示，所以說，去還是很有必要的。
如果在乙個公司裡，人很多，平時接觸很少，又沒有什麼特別的關係，也可以不去。或者也不打算在乙個公司長扮伏久呆下去，不要糾結，不去。人走茶涼，拉的關係也會隨之而去。
我在在單位經常幫助同事張羅紅白喜事。依我個人的看法，如果不是非常遠的關係或有其他成見，最好是包上乙份禮金，前去祝賀。如果工作忙不便親自去，最好是禮金送到。
第乙個原因，禮尚往來是一種風氣，大家互相往來，實際上是互相捧場，其實談不上吃虧賺便宜。你這次隨上三四百元，實際上那個婚宴成本就要二百，也就是說你算是拿了二百元並不是非常多，另外以後你有什麼事情當然也可以團缺塵請他，他要是明事理，給你的禮金不會少於你給他的數字。
第二個原因，如果該去的不去，該隨的不隨，後果對自己非常不利。
舉兩個筆者親身經歷的例子。
第乙個，單位以前的乙個小領導，三個女兒，請過三次。後來他退休了，別人請他，多數不去，少數情況派其女兒拿著一百元去，是乙個有名的摳門鬼。他雖然退休了，但是他女兒塌禪女婿還在單位任職，就為這事，他女兒女婿在單位受盡了同事冷眼，但他們自己並不明白大家為什麼這樣對他們。
第二個，單位乙個同事，有同事發帖子，要麼不去，去也是拿很少禮金（最多100元）。後來他兒子結婚，他和別人一樣計算了一下，安排了二十五桌。結果那天開席，僅有稀稀拉拉幾十人勉強坐了不到十桌，但是飯店的菜金已經事先付清了，這一次婚宴，搞得的位仁兄尷尬不已丟盡了面子，經濟上賠了好幾萬，這幾年隨份子省下的錢，連本帶利全部賠了進去。
2樓：念念桔桔
不去。試想下，出席同事的結婚酒宴，誰能去白吃白喝不出？禮金還是要出的。
假設酒宴上菜品相當好，相比人均的禮金還物超所值，有些人覺得不錯，雖然鎮埋數僅僅是新同事，也沒有被坑，起碼液羨酒宴的檔次也足夠了。但是並不是所有人都想去花錢吃酒席的，尤其是新同事對很多人來說還處於「陌生人」階段，這種不考慮熟悉程度直接髮結婚請柬的做法，太過簡單粗暴了，讓人難以接受。
如果比較熟悉或者比較喜歡參加酒宴的還好，對於既不熟悉更不喜歡參加酒宴的人來說，這會令人陷入進退兩難的境地：去吧，違背自己的本心；不去吧，在中國這種特別重視人情往來的環境中，難免會有人對你指指點點。大家想想換成了自己，突然間被乙個不熟悉甚至不認識的新同事，給帶入到這種進退兩難的狀態，你會不會很不爽？
日後的工作會不會可能因此而遇到困難？
請柬發了幾百封給同事，實際就幾個人到場，也不就奇怪了。
出席酒宴，不僅僅要出禮金，而且還要耗費近一天的時間，對於不熟悉甚至陌生人來說完全沒必要。
自己拎不清心裡沒點數貿貿然地發請柬，就別怪別人不赴宴。
常規的發請柬也是親朋好友之間的事情，同事並不代表就是朋友，想要把幾百個同事都拉過去，未免有些太高估自己的影響力了。
剛入職一週就結婚，本部門本小組本辦公室的人倒是可以請一請，其他不熟悉的人一律不發請柬了，婚禮後給大家撒幾把喜糖就可以了，分享一下你的喜悅，得到幾聲祝福，這難道不好嗎？
就算是同辦公室的人，也要把握分寸，一定要說明，我就是想讓你們去湊湊熱鬧，圖個彩頭，千萬不要隨禮，大家就相當於聚個會。
相信本辦公室的人會給你面子的，估計會統一商量乙個錢數包紅包。
我覺得你可以回禮的時候，可以回重一點（比如有一點價值的禮包），減輕一下大家的隨禮負擔。
誰也不傻，只要你將心比心，大家也會真誠祝福你的。
應該去。原因如下。
一，雖然同事才來，你們之間不會有很深的交情，但看人要看現在和將來，而不是看他的邊去。
二，去了有利於你們之間以後友好相處，誰也不知道以後怎麼發展，萬一他以後成了你的領導。
三，去了可能損失幾佰元錢（禮金），如果以後你們相處好了，幾佰元錢也值了，如果相處不好，就算丟了也無所謂了。
四，結婚是人生的頭等大事，如果同事都不參加，他也覺得面子掛不住，這樣以後你們在相處過程中就有了陰影御首。
總之，個人認為去，利大於弊。
3樓：解開心結不再迷茫
那必須得去。雖然是入職的第一天，有同事結婚通知你了，你就必須得去，為什麼這樣說呢？主要理由有三點：
首先，同事結婚通知你，說明這個同事注意到了你的存在，你雖然才入職，但以後在一起共事的時間還很長，你去參加了同事的婚禮，就會增加你在同事中的印象分，參加婚禮的過程本身也是乙個交際的過程，作為一名新人與同事處好關係很重要，這對你以後的工作開展有利。
第二，你去參加同事尺冊裂的婚禮，人家能體會到你對他的尊重，人情的往來在同事中陵閉是必須的，更何況你是乙個新人，在今後的工作中，你更需要別人對你的幫助，你可以藉機營造乙個相對良好的環境。當然，如果你不想去，人家肯定也不會強求，但人家心裡面肯定還是有姿則想法的，也許是潛意識的。
第三，去參加人家的婚禮是一種禮節，儘管你是才入職，但既然人家通知到你了，你不去就顯得很沒有禮貌，實在有事情去不了，紅包要給人家帶過去的，一般情況下儘量參加。
作為一名新人，我們要儘快融入團隊，參加婚禮也是乙個途徑，不要錯失了和同事交際的機會，以後工作才會越來越順利。
4樓：網友
你好，如果在自己到了乙個新的單位入職第一天，新單位的同事就通知他要結婚了，並邀請自己參加他的婚禮，那麼在這種情況下，雖然遇到這樣的事情讓自己覺得比較唐突和比較猶豫，但是我個人認為還是應該去中腔神的，主要的理由還是賣虧有以下幾方面所考慮。
首先，自己對於這個同事雖然並不是很熟悉，也不是很瞭解自己，才到這個單位第一天，但是在這種情況下，如果不去參加這個同事的婚禮，或多或少會讓這個同事覺得有一些不太給對方面子，而且自己和這個同事有可能在這個單位要相處多年，彼此在工作上是需要相互配合，或者是有比較多的交集，這樣會讓對方心裡面產生了一定的芥蒂，不利於雙方以後的相處。哪怕這個同事並不是心胸狹窄的人，但是當自己以後和這個同事在乙個部門工作或者是彼此工作上有交集的情況下，也會讓自己和這個同事相處起來比較尷尬，所以說在這種情況下，還是應該儘可能的參加這個同事的婚禮。
其次，對於你的這個同事來說，我個人認為它通知你參加他的婚禮並不單單的只是為了收你彩禮而已，有可能他是有其他的顧慮，畢竟你作為他的同事，如果不邀請你參加的話，也怕你會對她有想法，所以在這種情況下，或許你的同事對於你參加他的婚禮並沒有抱有什麼太大的希望，但是出於禮節考慮，還是向你發出了邀請，是為了儘可能的顧及你的內心感受，所以在這種情況下，我個人認為還是應該參加你這個同事的婚禮，當然了，這種事情的主動權還是在於你自己，如果你實在不想參加你同事的婚禮，那麼也沒有必要刻意的勉強自己，但是尊重和理解是相互的。還有一點就是自己雖然是入職第圓族一天，但是參加這個同事的婚禮並不單單只是為了這個同事，也是為了讓自己更瞭解這個單位，更熟悉這個單位的其他同事，方便自己和這個單位的其他同事拉近距離，增進彼此之間的瞭解。畢竟你的這個同事舉行婚禮，你入職的這個新單位的大多數同事都會參加的，在這種情況下很明顯能夠讓你和這個新單位的同事通過這樣的婚禮讓彼此之間更加的熟悉，在婚禮過程中不僅僅能夠讓這個新單位的同時認識你，瞭解你，而且能夠讓你和其他的同事建立起比較親密的關係，這對於你在以後的工作中會起到一定的幫助，也更有利於你融入這個新單位。
對於你的這個同事舉行婚禮這個問題，雖然你是入職第一天，但是我個人認為你去參加這個婚禮還是利大於弊，不過每個人有自己的想法和實際，這個最關鍵的還是要結合你自己的這些方面因素來考慮並作出最終的決定。
祝你好運。<>
5樓：加大可愛
你好，朋友。
當我們入職新公司工作以後，會遇到各種以前不曾遇到過的情況。
如何能妥善應對這些問題，對於我們順利開展工作、與同事和諧相處，有著非常重要的意義。
比如在職場上，同事結婚就是一件非常重要的事，當自己得到訊息以後，如何妥善進行應對，就是自己必須認真思考的問題。具體來說，當自己入職第一天同事通知婚訊，同事將自己結婚的訊息通知自己，自己就應該去參加婚禮，結婚對於每個人來說都是非常重要的一件大事。因此，當同事將結婚的訊息告訴自己的時候，自己就應該去參加他的婚禮……這是增進彼此之間感情的大好機會，自己應該把握住這個好機會。
很多時候，自己與同事建立友誼，就是從此開始的。
自己與同事關係親密，即使沒有得到邀請，也要去祝賀。同事之間能夠建立親密的關係，是非常難得的。雙方都應該珍惜。
因此，當自己得知與自己關係親密的同事結婚的訊息以後，不管是否得到邀請，都應該去參加婚禮，念攜送上祝福，這樣才能讓彼此之間的關係更加親密，讓彼此之間的友誼更加深厚。
自己與同事關係一般，可以不去參加他的婚禮。職場上，同事之間的關係在多數情況下都是比較一般的。對於彼此之間關係一般，而且日常也沒有太多往來的情況來說，同事結婚，自己可以不去參加婚禮，彼此之間本來就沒有什麼關係，就沒有必要去參加他的婚禮了。
當然了，如果那位同事對自己發出邀請，自己最好還是去參加他的婚禮為好。
自己剛剛入職第一天，與同事並不熟悉，是否參加他的婚禮，需要酌情而定。剛剛入職第一天，自己與同事之間還不熟悉，這時候同事結婚，自己需要根據具體情況酌情處理。如果同事明確向自己發出邀請，自己當然要去參加他的婚禮，這是彼此熟悉、增進友誼的好機會，自己應該把叢高旅握住這個好機會。
把自己和他們的關係搞得更融洽。
但是如果同事並沒有邀請自己的話，自己就不必去參加了，彼此不熟悉，對方又沒有邀請自己，這種情況下，自己可以不去參加。以上就是當自己入職第一天同事通知婚訊的時候，自己可以採取滲凳的幾種應對措施。
具體如何選擇，需要自己根據自身實際情況，並結合自己與同事之間的關係，以及他對自己的態度而定。
只要自己妥善應對，就能做出有利於自己的正確選擇。
入職第一天幾點去合適，入職第一天，要做些什麼？
第一天入職應注意四個細節 1 提前15分鐘到公司。入職第一天，因為是第二次去公司，再加上早高峰，時間不好判斷。如果入職第一天就遲到了，那麼你給同事的印象基本毀了。另外，在領導心裡，也會給你打上乙個不靠譜的標籤。為了避免遲到，建議提前1小時出發，以免出現走錯路或堵車等特殊情況。這一次通勤，你可以嘗試記...
新入職第一天，同事各種打聽家裡情況，要告訴他們嗎？
必要告訴你，因為這是自己的私隱，可以直接拒絕，也可以主動和對方開玩笑，就把這個話題跳過了。可能是不需要的，這個就是不好說，因為，自己也挺需要自己的私隱的。不告訴。這種人喜歡說閒話，你告訴他們的事情，他們會告訴頃態沒其閉隱他人，還會添油加醋。面對這種情況，雀納一笑了之即可。新入職第一天，同事各種打聽家...
如果我給人找工作，入職第一天她就跟同事說出了我們的關係
說明她想告訴別人，她是有後台的？不想別人欺負她？入職第一天就離職的人，是出於什麼心理？肯定是覺得不能夠適應，或者是有更好的下家了，所以才會離職。很多人一上班就辭職，其實這個現象還是很普遍的，也有人說答應幾月幾號去報道，但是最後卻沒有按時入職，這到底是為什麼呢？他們第一天到單位，也許是這樣的，工作任務...