1樓：匿名使用者
只要能認定為工傷，老闆肯定負有法定的責任。
但你得先明確一點，是不是工傷，你說的不算，我說的不算，得由法律說了算。
工傷，又稱為產業傷害、職業傷害、工業傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。其核心是「工作原因"。
根據《工傷保險條例》規定，工作時間工作地點因為工作原因受到事故傷害，可以認定為工傷。其核心是「工作原因」。要鑑定幾級工傷，有個前提是先申請認定工傷。
具體可以看看《工傷保險條例》第十四條、十五條。
順便把工傷職工可以享受的工傷待遇也告訴如下：
工傷職工可以享受的工傷待遇主要包括醫療待遇、傷殘輔助器具費、停薪留職期間工資、護理費、殘疾待遇等。其中，醫療待遇包括醫療費、住院費、**費用、**費、住院伙食補貼、符合條件的轉外地**所需的交通費、住宿費等。護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付。
傷殘待遇根據傷殘鑑定程式的評定結果不同而有所不同：其中職工因工致殘被鑑定為一級至四級的，應退出生產（工作）崗位，並享受發給一次性傷殘補助金，同時按月發給傷殘撫卹金；傷殘等級被鑑定為五級至六級的，原則上由單位安排適當工作，並享受發給一次性傷殘補助金，但單位難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，經職工本人提出可以與用人單位解除或者終止勞動關係，領取一次性工傷醫療補助金及一次性傷殘就業補助金。傷殘程度被評為七級至十級，發給一次性傷殘補助金，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，發給其一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。
具體支付標準，以社保部門核定的為準。
記住，先行申請認定工傷（用人單位自事故傷害發生之日起乙個月內，個人或工會在一年內提出申請，超過規定時效就麻煩了），認定為工傷以後再申請鑑定等級，根據級別就可以計算出賠償金額了。
如果老闆繳納了工傷保險，那相關費用極大部分由工傷保險**支付，如果沒繳納的話那所有費用由用人單位（老闆）承擔。
鎖骨部位是左邊還是右邊？根據現在的醫療水平，**終結後做勞動能力鑑定（傷殘鑑定），一般來說也就十級而已，如果是右邊，最好的結果可到九級。
祝你好運！
2樓：文開齊律師團隊
如果你自己去評上傷殘等級的話，老闆一定要負責的，要支付你工傷賠償金。
3樓：為尚卉
你好，是可以憑上傷殘的，及時申報工傷，單位負有賠償責任。
鎖骨斷了工傷賠多少
4樓：點行律師**
法律分析：鎖骨骨折工傷一般是10級左右。1、一次性傷殘補助金=本人工資x7個月；2、一次性工傷醫療補助金，十級傷殘為每滿一年發給0.
1個月本人工資，不滿一年的按一年計算；3、一次性傷殘就業補助金：十級傷殘為每滿一年發給個月本人工資，不滿一年的按一年計算；4、其他費用根據實際確定。
需要注意，十級工傷職工一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金低於3個月的，按3個月支付。勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統籌地區上年度職工月平均工資為基數，支付本人一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。十級傷殘職工勞動、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動關係的，除享受基本養老保險待遇或者死亡情形之外，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金，終結工傷保險關係。
法律依據：《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：
七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。
鎖骨斷了上鋼板能評幾級傷殘
5樓：律漸
法律分析：應構成十級傷殘。工傷傷殘等級是由勞動能力鑑定結論確定的。
身體各部位骨折癒合後無功能障礙，從受傷之日起一月內，你可以要求單位向勞動局申請工傷認定，或者從受傷之日起一年內，你本人去申請也行。然後，向設區的市級勞動能力鑑定委員會申請評定傷殘等級。之後，等鑑定結果出來後，結合你們在**過程中花費的醫療費，誤工費，護理費，交通費，住院伙食補助費，營養費，殘疾賠償金，殘疾輔助器具費以及被撫養人的情況可以大致算出你們可以獲得的賠償數額，享受工傷醫療待遇。
提出工傷認定申請應當提交下列材料，工傷認定申請表，與用人單位存在勞動關係包括事實勞動關係的證明材料，醫療診斷證明或者職業病診斷證明書，或者職業病診斷鑑定書，工傷認定申請表應當包括事故發生的時間，地點，原因以及職工傷害程度等基本情況。
法律依據：《中華人民共和國工傷保險條例》 第二十一條 職工發生工傷，經**傷情相對穩定後存在殘疾，影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。 第二十二條 勞動能力鑑定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑑定。
勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級，生活完全不能自理，生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑑定標準由***社會保險行政部門會同***衛生行政部門等部門制定。
鎖骨斷了上鋼板能評幾級傷殘
6樓：廖律師普法
鎖骨骨折一般骨折癒後並不影響功能，所以一般鎖骨骨折的傷殘級別定為十級。當然，也跟骨折是否遺留明顯的後遺症，合併臟器的損傷。如果，骨折端傷及肺臟等部位可能，傷殘級別就會有所加重。
傷殘八級夠判多少年？
傷殘八級如果構成輕傷的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。
骨折誤工費賠償幾個月？
誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。
誤工時間根據受害人接受**的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。
受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。
法律依據：《中華人民共和國刑法》第二百三十四條規定，故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。
本法另有規定的，依照規定。
交通事故鎖骨骨折能評傷殘嗎
亦如 如果病人在鎖骨骨折的預後，嚴重的影響了日常生活和工作的話，則是需要到相關部門做鑑定的。如果該疾病被確診以後，嚴重的影響了日常生活和工作的話，那麼在相關的醫學鑑定下，可以評定傷殘的等級的。並領取和享受一定的優惠政策的。但是病人積極 的話，是可以避免傷殘發生的。如果想要更好的 鎖骨骨折的疾病，要儘...
右手中指指甲斷了3分之2工傷，能評傷殘指標嗎
不能。根據 勞動能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級gb t16180 2014 5.10.1定級原則 器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無生活自理障礙。中指指甲斷了3分之2，並不能達到十級傷殘的標準。若心存疑慮，可向勞動能力鑑定委員會申請勞動能力鑑定，由該部門作出具有...
工傷導致耳鳴能判傷殘等級嗎，因受工傷造成耳鳴，但未到達傷殘級別的，能否在停工留薪期滿後仍需治療的，可否繼續享受工傷醫療待遇？
是否能判傷殘等級還要進行鑑定，以鑑定結果為準 因受工傷造成耳鳴，但未到達傷殘級別的，能否在停工留薪期滿後仍需 的，可否繼續享受工傷醫療待遇？沒有評定等級，來停源工留薪期滿，一般是不bai再 因du 為已經 結束，痊癒zhi，如dao 果確實發現傷勢 可以申請 依然享受工傷待遇，不過這樣的機率很少，尤...