軍隊文職怎麼樣,軍隊文職待遇怎麼樣啊

2022-09-17 00:47:01 字數 5362 閱讀 5730

1樓:平凡沉靜灑脫

肯定好!待遇好,薪酬高,還有軍隊的職務!

2樓:山東中公

軍隊文職人員的招考物件為普通高等學校畢業生或者社會人才。其中:普通高等學校畢業生包括應屆畢業生和非應屆畢業生,應屆畢業生是指2023年畢業且在當年取得相應畢業證和學位證的畢業生;非應屆畢業生是指在兩年擇業期內未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關係仍保留在原畢業學校,或者保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。

定向招考物件為軍隊烈士、因公犧牲軍人的配偶子女以及現役軍人配偶。

今年主要面向社會公開招考科級正職以下管理崗位和中級以下專業技術崗位文職人員。

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軍隊文職待遇怎麼樣啊

3樓:釘題庫

1、軍隊文職:就在之前,空軍工程大學(位置在西安)發布2023年擬招聘公示,其中關於方面有明確的文字證明:

本科生薪資待遇在9000左右;

研究生薪資待遇9500左右,

博士生薪資待遇11000左右;

當然,不可能所有的軍隊文職都是這樣高的薪資水平,但是也可以參考一下。大致來看比公務員月工資高3000元。

待遇保障:

公務員享有五險一金待遇,而軍隊文職相關規定中,文職人員享有六險一金,在原有的五險一金的基礎上,更加上了補充保險,進一步保障文職人員的權益。

在醫保上面,軍隊文職也有明顯得優勢。公務員可以報銷80%-95%,文職人員在平時看病時享受醫療補助;執行軍事任務期間更是免費醫療。

在晉公升方面,文職崗位分為管理崗和專技崗,類似於事業單位級別設定。管理崗位設9個等級,專技崗位設13個等級。但是軍隊文職屬於合同制,在晉公升方面和公務員還是略有區別。

如果追求穩定發展和待遇,軍隊文職是個不錯的選擇;如果有仕途追求嘛,建議慎重考慮。

不過,軍隊文職幹部在達到崗位任職年限,且年度考核達到合格及以上即具備晉級資格,特別是工作業績突出的幹部,在晉公升方面有更多的優勢。

4樓:法妞問答律師**諮詢

軍隊文職屬於部隊聘用的技術人員,與部隊簽訂工作合同;待遇參照部隊所在地的事業單位同類崗位人員的工資水平略高。

文職人員,是指按照規定的編制聘用到軍隊工作,履行現役軍官(文職幹部)同類崗位相應職責的非現役人員。中國人民解放軍文職人員指按照規定的編制聘用到軍隊工作,履行現役軍官(文職幹部)同類崗位相應職責的非現役人員。進入軍隊系統按照非現役人員進行定崗定責,軍隊文職人員簽訂聘用合同。

文職人員待遇保障政策按照高於地方同類人員,主要體現在工資待遇、住房保障、社會保險和福利撫卹四個方面。

5樓:匿名使用者

軍隊建立統一的文職人員工資制度。文職人員工資包括基本工資、津貼、補貼等。文職人員住房實行社會化、貨幣化保障政策,住房公積金、住房補貼和房租補貼參照現役軍官政策確定的標準執行。

符合規定條件的人員,軍隊可以增發住房補助。

文職人員探親休假、交通補助、健康體檢和子女入托等,按照軍隊有關規定執行。用人單位及其文職人員應當按照國家規定參加所在地職工基本醫療保險、失業保險、生育保險,繳納保險費。參加養老保險、工傷保險的辦法另行制定。

軍隊根據國家有關規定,為文職人員建立補充保險。

軍隊對文職人員給予醫療補助。文職人員參加軍事訓練、非戰爭軍事行動和作戰支援保障任務期間的醫療保障,實行軍隊免費醫療。文職人員的**撫卹,按照國家工作人員有關規定執行。

文職人員的優待辦法另行制定。文職人員因參加軍事訓練、非戰爭軍事行動和作戰支援保障任務**的撫卹優待,參照《軍人撫卹優待條例》的有關規定辦眾號,軍中之星。

6樓:紅師教育

軍隊文職人員的福利待遇怎麼樣?

7樓:今夏永恆

待遇還是不錯的,基本工資,補貼,津貼都有,而且個學歷也有關係,也會有類似於軍銜的區別,總體來說,實習期,本科生7000左右,研究生8k9k吧

8樓:姑蘇秀逸

前一段時間很多這樣的招聘資訊,聽說是不錯,感覺像是事業單位的待遇,可能更好

軍隊文職好嗎?有發展空間嗎? 250

9樓:匿名使用者

軍隊文職還不錯,軍隊應有的工資、津貼、補貼等都有。發展空間也比較大,只要自己努力加油幹,是有機會更進一步的。

軍隊建立統一的文職人員工資制度。文職人員工資包括基本工資、津貼、補貼等。文職人員住房實行社會化、貨幣化保障政策,住房公積金、住房補貼和房租補貼參照現役軍官政策確定的標準執行。

符合規定條件的人員,軍隊可以增發住房補助。

文職人員探親休假、交通補助、健康體檢和子女入托等,按照軍隊有關規定執行。用人單位及其文職人員應當按照國家規定參加所在地職工基本醫療保險、失業保險、生育保險,繳納保險費。參加養老保險、工傷保險的辦法另行制定。

軍隊根據國家有關規定,為文職人員建立補充保險。

10樓:中公教育

軍隊文職人員是軍人嗎?什麼樣的發展前景,讓這麼多人報考

11樓:小錦鯉

文職人員職業穩定,發展路徑順暢,發展空間廣闊。

培訓體系

為提高文職人員可持續職業能力,確保文職人員素質始終適應工作需要,文職人員培訓納入軍隊人員培訓體系,並接受軍事職業教育,區分崗前培訓、在崗培訓、專業培訓和任務培訓四種型別,分級分類組織實施。軍隊可以利用國家和社會資源對文職人員進行教育培訓。

考評機制

文職人員考核評價突出思想品德、業務水平和工作實績,堅持靠素質立身、憑實績發展的政策導向。文職人員的考核型別分為平時考核、年度考核、聘期考核,以及試用期考核、晉公升領導職務的任職前考核等。

任用交流

文職人員實行委任制和聘用制相結合的任用方式。文職人員可以在用人單位內部交流,工作特別需要的也可以在本專業領域跨用人單位交流。

等級調整

文職人員晉公升崗位等級,一般應當逐級晉公升。表現特別優秀的可以提前晉公升,表現特別優秀、工作特別需要的可以越級晉公升。五是退出政策。

文職人員符合國家和軍隊規定退休條件的,應當退休。工作特別需要的,可以適當延長退休年齡,但是不得超過規定年齡5周歲。文職人員退休年齡統一按國家和軍隊規定執行;文職人員退出軍隊後享受國家和軍隊規定的相應待遇,轉移接續各種社會保障關係。

實行委任制的文職人員辭職,或者被用人單位辭退的,按照軍隊有關規定辦理;實行聘用制的文職人員解除、終止聘用合同,或者用人單位解除、終止聘用合同的,按照軍隊有關規定辦理。

12樓:

新《條例》明確文職人員培訓納入軍隊人員培訓體系,並接受軍事職業教育,區分崗前培訓、在崗培訓、專業培訓和任務培訓四種型別,分級分類組織實施;

二是健全考評機制。新《條例》明確文職人員的考核型別分為平時考核、年度考核、聘期考核,以及試用期考核、晉公升領導職務的任職前考核等。

三是規範任用交流。新《條例》在聘用制基礎上增加了委任制用人方式,參照現役軍官有關規定對文職人員的職務任免程式和許可權作了明確;增加了文職人員交流規定,明確文職人員可以在用人單位內部交流,工作特別需要的也可以在本專業領域跨用人單位交流。

四是規範等級調整。借鑑現役軍官和國家工作人員有關政策規定,新《條例》結合文職人員實際,從最低任職年限、崗位資格、年度考核結果等方面,明確了文職人員崗位等級調整的基本條件,規定了崗位等級調整審批許可權。

五是改進退出政策。為使優秀人才留得住、不稱職的走得出、退出軍隊後有保障,新《條例》增加了辭職、辭退兩種退出方式,並對辭職、辭退和解聘的情形條件作了原則規定;取消了原來的最高工作年齡限制,明確文職人員退休年齡統一按國家和軍隊規定執行;文職人員退出軍隊後享受國家和軍隊規定的相應待遇,轉移接續各種社會保障關係。通過上述系列政策調整,文職人員職業更加穩定,發展路徑更加順暢,發展空間更加廣闊

13樓:水溶鈣

第四十七條 軍隊建立統一的文職人員工資制度。文職人員工資包括基本工資、津貼、補貼等。

第四十八條 文職人員住房實行社會化、貨幣化保障政策,住房公積金、住房補貼和房租補貼參照現役軍官政策確定的標準執行。符合規定條件的人員,軍隊可以增發住房補助。

文職人員可以租住用人單位的宿舍,符合規定條件的可以租住公寓住房。

第四十九條 文職人員探親休假、交通補助、健康體檢和子女入托等,按照軍隊有關規定執行。

第五十條 用人單位及其文職人員應當按照國家規定參加所在地職工基本醫療保險、失業保險、生育保險,繳納保險費。參加養老保險、工傷保險的辦法另行制定。

軍隊根據國家有關規定,為文職人員建立補充保險。

第五十一條 軍隊對文職人員給予醫療補助。文職人員參加軍事訓練、非戰爭軍事行動和作戰支援保障任務期間的醫療保障,實行軍隊免費醫療。

第五十二條 文職人員的**撫卹,按照國家工作人員有關規定執行。文職人員的優待辦法另行制定。

文職人員因參加軍事訓練、非戰爭軍事行動和作戰支援保障任務**的撫卹優待,參照《軍人撫卹優待條例》的有關規定辦理。

14樓:綜合管理小助手

軍隊文職是非常穩定的工作,薪資福利待遇也非常好。考文職比較有前途,工作優秀者有機會晉公升,轉正,獲得更高的職位。

15樓:曹三詩

兒子2023年1月考取軍隊文職,不太懂這個崗位是合同制,還是編制,經過筆試,面試,政審,有點,擔心

16樓:巴特兒狗

當然好啊,部隊的待遇很高的,只不過不知你能不能考上,不光要考試,而且要政審的,還有就是不知到底能去哪,也許是海島,也許是偏遠地區,你要考慮好啊

軍隊文職前景怎麼樣?

17樓:愛吃糖的公尺昔

您好,軍考紅山口教育為您解答:

一是完善培訓體系。新《條例》明確文職人員培訓納入軍隊人員培訓體系,並接受軍事職業教育,區分崗前培訓、在崗培訓、專業培訓和任務培訓四種型別,分級分類組織實施;

二是健全考評機制。新《條例》明確文職人員的考核型別分為平時考核、年度考核、聘期考核,以及試用期考核、晉公升領導職務的任職前考核等。

三是規範任用交流。新《條例》在聘用制基礎上增加了委任制用人方式,參照現役軍官有關規定對文職人員的職務任免程式和許可權作了明確;增加了文職人員交流規定,明確文職人員可以在用人單位內部交流,工作特別需要的也可以在本專業領域跨用人單位交流。

四是規範等級調整。借鑑現役軍官和國家工作人員有關政策規定,新《條例》結合文職人員實際,從最低任職年限、崗位資格、年度考核結果等方面,明確了文職人員崗位等級調整的基本條件,規定了崗位等級調整審批許可權。

五是改進退出政策。為使優秀人才留得住、不稱職的走得出、退出軍隊後有保障,新《條例》增加了辭職、辭退兩種退出方式,並對辭職、辭退和解聘的情形條件作了原則規定;取消了原來的最高工作年齡限制,明確文職人員退休年齡統一按國家和軍隊規定執行;文職人員退出軍隊後享受國家和軍隊規定的相應待遇,轉移接續各種社會保障關係。通過上述系列政策調整,文職人員職業更加穩定,發展路徑更加順暢,發展空間更加廣闊。

望您採納謝謝

軍隊文職待遇怎麼樣呢,軍隊文職待遇怎麼樣啊?

軍隊文職屬於部隊聘用的技術人員,與部隊簽訂工作合同 待遇參照部隊所在地的事業單位同類崗位人員的工資水平略高。文職人員,是指按照規定的編制聘用到軍隊工作,履行現役軍官 文職幹部 同類崗位相應職責的非現役人員。中國人民解放軍文職人員指按照規定的編制聘用到軍隊工作,履行現役軍官 文職幹部 同類崗位相應職責...

軍隊文職發展前景,軍隊文職前景怎麼樣?

工資福利待遇 參考現役軍官,有對應的等級標準 整體來看,要比公務員待遇高,當然對應的職責和管理要嚴格一些。理論上,工作不出現大的紕漏,可以乾到退休 軍隊文職前景怎麼樣?您好,軍考紅山口教育為您解答 一是完善培訓體系。新 條例 明確文職人員培訓納入軍隊人員培訓體系,並接受軍事職業教育,區分崗前培訓 在...

什麼是軍隊文職,軍隊文職是什麼?

中.國人.民解.放軍文職人員是指在軍民通用 非直接參與作戰,且社.會化保.障不宜承擔的軍.隊編制崗位,從事管理工作和專.業技術工作的非現役人員,是軍.隊人員的組成部分。文職人員在軍.隊和社.會生活中,依法享有國.家工作人員相應的權.利,履行相應的義務。基本條件 一 具有中.華人.民共.和國國籍 二 ...