澳洲出國打工中介說給辦商務簽證?要要五萬六!先交押金一萬!剩下的出簽在付,靠譜嗎

2022-09-04 22:24:16 字數 5716 閱讀 6759

1樓:大千世界真奇妙

如果是澳大利亞的商務簽證,怎麼能需要這麼多錢呢?一般辦理澳大利亞的商務簽證,只要條件符合,只需要兩千元人民幣,這個中介怎麼這麼貪呢?另外澳大利亞商務簽證一般有兩種方式,第一種是在網上遞交,第二種是採用郵寄的方式遞交。

無論那種方式,都不需要在國外遞交材料,而且商務簽證的處理是很快的。無論是成還是不成,只需要乙個月左右,這個中介說三個月,太不靠譜了。

2樓:匿名使用者

本身以商務之名行勞務之實,這就已經錯了。早晚都一樣。

3樓:鷹的翱翔

我的經驗來說,這個不是靠譜還是不靠譜的問題。 如果它收了你的錢,應該會有相應的專案運作,如果騙你的錢。否則,公司的牌坊早被人拆了。

你的風險其實不在公司騙你錢的問題上,就像我說的,它應該會有對應的專案,真正的風險在公司有專案,但是專案能不能做下來,不是有公司決定的,而是由澳洲大使館審批簽證的單位決定的,這個是你真正的風險。我覺得你最差的情況是,大使館拒簽你,而公司會推推搡搡的不給你全額退費,或者只退很少一部分費用,或者給你往下乙個專案上推,這個才是你的風險。

4樓:匿名使用者

開國際玩笑,到時候不能出籤責任都推給你,要不回押金的!

5樓:泰藍背景提公升

這個有一定合理性,因為你有可能會黑在澳洲,因此需要交付押金。

出國打工辦簽證為什麼要收保證金?

6樓:

怕你不去啊

不然成本很高的

像伊拉克的工作簽證七千多,機票一萬左右

如果什麼都準備好了,你不去了,公司損失太大洛陽開曼,出國勞務,為你服務

7樓:匿名使用者

收保證金原本不只是為了錢,完全是防止違約的考慮。國內老百姓的信用有時候不懈一擊,等於從違約金的範疇。

8樓:小牛人

如果雙方達成了僱傭關係,企業就會給你辦理簽證,而工作簽證一般需要一定的費用,企業防止給您辦理後萬一您不來或者找到其他工作,一般就會收相應的保證金,這個還是僱傭雙方共同協商的,所以去國外工作還是應該先選擇這個是否合適自己不能盲目,之前我在外聘網上看到不少海外雇主直接招人的,工作挺多的,可以去看看

9樓:匿名使用者

為什麼要收錢?去哪個國家?我們公司在柬埔寨都不用收取任何費用的

10樓:狗屁文

因為你遇到**了。別說打工,就是單純的旅行社簽證中心都很多是騙錢的,你付錢前說包過,最後拒簽都是客戶的問題,我就被中青旅騙過,而且他們在網上投了廣告,說他們壞話的都被刪了!

11樓:

通常的情況是在國外的勞動部門先獲得**頒發的勞動許可再憑勞動許可在駐華使館辦理赴國外的長期工作簽證也有很多國家手續簡化一些,基本原則都是如此也有的小的不發達的國家可以持旅遊商務之類的簽證先出國,再在當地轉為工作簽證。任何國家的工作簽證都是不需要抵押擔保的,少數國家會需要提供資金證明。

想去澳大利亞打工找了幾家勞務公司有的說需要考雅思有的說不用考雅思?到底誰真誰假

12樓:星馬教育

你好,關於想去澳大利亞打工找了幾家勞務公司有的說需要考雅思有的說不用考雅思?到底誰真誰假

1、去澳大利亞打工的簽證有400簽證,482簽證,以及462簽證。

2、400簽證是短期工作簽證,可以在澳大利亞工作三個月到半年。這個簽證不需要雅思,但是對辦理人有嚴格限制,一般人很少申請400簽證。

3、482簽證,這個簽證是代替以前的457簽證的,注意457簽證已經被澳大利亞移民局作廢,現在只有482簽證。目前國內辦理澳大利亞工作的大都是482簽證,這種簽證是必須要求考雅思的。沒有雅思成績是不可以辦理的。

4、462簽證,這是一種打工度假簽證,要求也是必須提供雅思成績的。

5、最後說一下,有一種方法確實不要求雅思,就是給你以留學或者是旅遊名義辦過去,然後你不去上學,也不去旅遊,就是在那裡打黑工而已。

13樓:匿名使用者

可以肯定需要考雅思的說法靠譜。澳洲等發達國家與中國沒有勞務雙邊協議,所以工作簽證必須按人才引進的套路。

14樓:儒森教育

國際對外漢語教師已成為中國教育培訓行業最緊缺人才,缺口高達30、40萬,工作1-3年後平均年薪可超10萬,優秀的國際對外漢語教師年薪甚至可達20萬。並有更多國外就業機會!國家對外漢語教師職業人才證書比起其他證書都更具有法律效益,在全國範圍內有效,大量的對外漢語行業的熱衷者,大學生,中青年在職者都學習並報考該證書。

15樓:易世英語

澳洲 4 57 雇主提名工作簽證。該簽證的有效期最長為 4 年,簽證到期後,可以續 籤;若申請人能滿足相關工作經驗要求以及職業評估,便可申請澳洲僱 主擔保移民或澳洲技術移民。

簽證申請人可以是低學歷,無英文能力的條件。所以雅思不是必須的。

但是易世老師要提醒的是畢竟澳大利亞是英語國家,如果連基本的語言能力都不具備,那麼很有可能會被拒簽。所以最好還是準備足夠的雅思成績。

16樓:匿名使用者

有些需要有些就不需要呀。就像有些學校申請要ukvi有些只用普通雅思。

17樓:芥末留學

是工作類的非移民簽證,不是移民吧。 如果是是工作類的非移民簽證,就不需要,只要公司接受你。 當然你要英語上應付了工作,更重要的是,你去簽證的時候,要跟移民官問答,你要是英語不好,難免會被移民官懷疑而有麻煩。

不好意思,看來是新規定,從07年7月,是要考雅思了,平均要4。5分,因為你這應該是employer sponsored workers。 其他的要求:

年齡:45以下 學歷:大專以上,而且學歷和你要從事的工作對口。

最近工作經驗:不同專業要求有區別。 工作技能評估:

澳大利亞相關專業機構對你的工作技能的評估。 健康狀況。

18樓:外面的世界那些事

去澳大利亞打工的簽證有400簽證,482簽證,以及462簽證,其中400簽證是短期工作簽證(可以在澳大利亞工作三個月到半年。這個簽證不需要雅思,但是對辦理人有嚴格限制,一般人很少申請400簽證。第二是482簽證,這個簽證是代替以前的457簽證的,注意457簽證已經被澳大利亞移民局作廢,現在只有482簽證。

目前國內辦理澳大利亞工作的大都是482簽證,這種簽證是必須要求考雅思的。沒有雅思成績是不可以辦理的。最後是462簽證,這是一種打工度假簽證,要求也是必須提供雅思成績的。

最後說一下,有一種方法確實不要求雅思,就是給你以留學或者是旅遊名義辦過去,然後你不去上學,也不去旅遊,就是在那裡打黑工而已。我知道某些中介就是這麼忽悠人的,所以請你仔細鑑別,千萬小心。

為什麼在印尼打工難辦理勞務簽證?

19樓:

主要bai是因為本地勞動力保du護政策,其實工作zhi籤還是dao

應屆畢業生,不去自己已簽約的公司,檔案問題?

20樓:芥末留學

在原來的簽約單位交了違約以後(如果用人單位非要求繳納不可),讓你原來簽約的公司給你出具乙份解約函,收回全部各聯三方協議**,回學校辦理新的三方協議,學校定期向學校所在省級教育廳辦理領取三方協議更改手續,然後你就可以以應屆畢業生的身份重新找工作了。沒有什麼影響。

三方協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱,它是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式,能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止。

三方協議一旦簽署,就意味著大學生第乙份工作就基本確定,因此,應屆畢業生要特別注意簽約事項。高校就業辦一位老師說,大學生籤三方協議前,要認真檢視用人單位的隸屬,國家機關、事業單位、國有企業一般都有人事接收權。民營企業、外資企業則需要經過人事局或人才交流中心的審批才能招收職工,協議書上要簽署他們的意見才能有效。

應屆畢業生還要對不同地方人事主管部門的特殊規定有所了解。

三方就業協議書不同於勞動合同。首先,三方就業協議書是國家教育部統一印製的,主要是明確三方的基本情況及要求。三方就業協議書制定的依據是國家關於高校畢業生就業的法規和規定,有效期為:

自簽約日起至畢業生到用人單位報到止的這一段時間。而勞動合同是受《勞動法》和《合同法》的限定和保護,有些用人單位如許多外企在確定錄用時(注:在到用人單位報到前),就同時要求和畢業生簽訂乙份類似勞動合同的協議;而更多的用人單位則要求先簽「就業意向書」,畢業生報到後再簽訂勞動合同。

其次,就業協議是三方合同,它涉及學校、用人單位、學生等三方面,三方相互關聯但彼此獨立;而勞動合同是雙方合同,它由勞動者和用人單位兩方的權利、義務構成。第三,畢業生簽訂就業協議時仍然是學生身份,但是簽訂勞動合同時應當是勞動者身份。勞動合同一經簽訂,就業協議的效力應當喪失。

如果勞動合同與三方協議附件內容矛盾,以勞動合同為準。

籤勞動合同要注意四個方面,籤三方協議要留心五個細節。

大學生籤勞動合同一要明確職務和崗位,否則,用人單位會利用調職的方式,變相壓迫你主動辭職,不支付任何經濟補償金打發你。二要防止用人單位不斷用換崗位的方式,反覆延長試用期,因為同乙個崗位同乙個人不能適用兩次試用期,而換崗位就沒有限制了。三要在勞動合同中明確最低的工資標準,最好能將年終獎用條款固定下來,作為工資的一部分。

由於我國暫時沒有對年終獎定性,這個法律空白有可能被用人單位利用,將來成為剋扣薪水的一種方式。四要了解用人單位是否給員工辦理社會保險。如果沒有社保,等於工資減去很多,還不能享受國家和單位的社保福利。

大學生籤三方協議首先要看填寫的用人單位名稱是否與單位的有效印鑑名稱一致,如不一致,協議無效;填寫自己的專業名稱時,要與學校教務處的專業名稱一致,不能簡寫。第二,外企、合資企業、私企一般採用試用期,根據合同期的長度,可以從1―3個月不等,通常試用期為3個月,不得超過6個月。國家機關、高校、研究所一般採用見習期,通常為一年。

第三,不少單位為了留住學生,以高額違約金約束學生。學生在協商中要力爭將違約金降到最低,通常違約金不得超過5000元。第四,現行的畢業生就業協議屬「格式合同」,但「備註」部分允許三方另行約定各自的權利義務。

為了防止用人單位承諾一套、做一套,畢業生可將簽約前達成的休假、住房、保險等福利待遇在備註欄中說明,如發生糾紛,可以此維護自己合法權利。第

五、學生在簽訂協議時,要嚴格按照規定的步驟進行。等用人單位填寫完畢、蓋章後再到學校就業指導中心簽證蓋章。切忌自己填寫完畢後就直接到學校畢業生就業指導中心要求蓋章。

這樣帶來的後果是,單位在填寫時,工資待遇等與過去承諾的大相徑庭。學生卻因為自己和學校都已經簽字蓋章,無回天 無力。或者逆來順 受,或者就被迫違約賠償用人單位 。

三方協議作為國家統計大學生就業率的乙個根據,同時也是國家派遣證發放的乙個證明。只有你簽署了三方協議,拿回學校,學校才會在你畢業後將派遣證發給你,而你拿著派遣證到你工作的單位報道,就此開始計算工齡,而你也就擁有了幹部身份(每年基本6月25日畢業,所以6月18日前必需將三方交到學校)。 沒有別的辦法,只能去原來那個單位退協議,再到想去的新單位籤協議,學校更改派遣證,然後到新單位去報到。

我們招過很多這樣的,更改派遣的。但是,正規的國企不會錄用沒有派遣證的,你不更改是不行的。有的人會給你出主意,讓你不要理原單位,直接到想去的單位報到,我告訴你,那是他不懂,或者是故意給你挖坑。

你沒有派遣證和協議,連戶口、四險一金、勞動就業等記等等都辦不了,只能是打工,不是就業。況且,招錄已經與別的企業簽了協議的學生,可能面臨著被起訴的風險,正規的國家單位是不會這樣辦的,你必須證明你的派遣證是即將就業的單位。就像足球運動員要轉會,必須給原單位轉會費是一樣的,或者是自由身。

先到原先的單位解除三方協議,再到學校領取新的三方協議表,與新單位簽訂,到學校蓋章,發派遣證。

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