在公司受了工傷,兩個手指前面被弄掉一節,食指還有段指甲,中指整個指甲部分沒有了,請問要是做傷殘等級

2022-07-31 06:16:54 字數 1226 閱讀 8180

1樓:匿名使用者

手指被弄掉一節,就意味著指間關節離斷,手指末節缺失一節達到十級傷殘標準,如果兩個手指末節都離斷,至少符合九級傷殘標準,具體參看《gb16180-2006傷殘等級鑑定標準》。建議你出院後在醫療終結前去申請工傷鑑定。

2樓:匿名使用者

您好:我是平安公司的保險**人朱紅菊,是要做傷殘鑑定,新的殘疾標準一級到十級,十級是乙個手指頭的關節沒有了

3樓:匿名使用者

出工傷認定申請應當提交下列材料:(一)工傷認定申請表;(二)與用人單位存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料;(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑑定書)。工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。

職工發生工傷,經**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑑定。勞動能力鑑定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請,並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。首先工傷認定材料:

工傷認定申請表;與用人單位之間存在勞動關係的證明;醫療單位的診斷證明;勞動能力鑑定材料:職工發生工傷,經**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑑定。勞動能力鑑定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請,並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。

到用人單位所在地勞動局到勞動局,很複雜;建**。勞動部門。提出工傷認定申請應當提交下列材料:

(一)工傷認定申請表;(二)與用人單位存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料;(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑑定書)。工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定與工傷鑑定不是乙個概念,所作的機構也不一樣

工作時一時疏忽,不小心把食指給傷了,前面從指甲開始,那一節削掉了,公司會賠償嗎?

4樓:有啥9說啥

你有工傷保險嗎 有的話會走保險 沒有可以評殘 找工作地方賠錢

5樓:僑谷芹

應該是工傷,公司會賠的

你好我上班時,左手的中指和食指的未末端骨折,現在都出院4個月了指甲都長好了,都不見廠裡帶去搞工傷... 40

6樓:匿名使用者

可本人先向廠方提出要求,去作工傷鑑定,若廠方不作為,可自行到專屬部門去要求鑑定。評級與否要看傷情鑑定而論。

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