這種情況應該怎麼辦呢?問題在詳情

2022-07-19 18:58:26 字數 1967 閱讀 5019

1樓:匿名使用者

沒有辦法 你只有找a公司

按理說 蘇州園區人才中心 是不是把你的離職證明弄丟了 不是說封存了 你檔案根本補在蘇州 怎麼封存

2樓:全民健康總動員

很簡單,刻個西安a公司的章,蓋一下就完了

3樓:中顧法律網精英

您好,若入職手續按照國家規定辦理,勞動終止以後,公司應當開具離職證明。不開具離職證明,你可以請求當地勞動監察部門介入。

4樓:匿名使用者

b公司又把a公司的離職證明交給蘇州園區人才中心這一環節你在讓負責人查一查也許有,實在找不到只能找a公司了。

5樓:靳璞頻清潤

原公司不給開離職證明,看你之前在原公司是否簽了合同,如果簽了合同可以到人力資源社會保證局告他們,一告乙個準

6樓:匿名使用者

我也遇到了類似的問題,想知道你最後是怎麼解決的?

我是一名初三的學生,但最近總是很浮躁、靜不下心、應該怎麼辦呢?(詳情請見問題補充)

7樓:匿名使用者

我們的情況何止是相似,簡直是一樣的呀。不過你知道嗎,在我們內心深處總有一回個魔鬼在作怪。那

答就是對人生的迷茫和事實的厭煩。我每次都想過放棄,可每當母親在外打**問我成績的時候,我絕的如果我放棄了那我以後怎麼辦。我的家人在外的辛勞為了什麼。

生存是我們必須面對的問題,即便現在復出點痛那又怎樣。我不是最優秀的人,但我願作自己無悔的事。不管怎樣踏踏實實做好自己該做的,為什麼非要在快樂的日子裡新增煩惱呢。

其實有時候想的簡單點一切都會變得更好。煩的時候聽聽歌 ,看一下讀者什麼的。總之不管在何時我都告訴自己我能行。

為了我們的夢,做回真實的自己。希望我們都能考上理想的學校。

8樓:落葉隨孤獨

其實我bai上初三的時候也有過這種情du況,到了中

zhi考,就會覺得自己dao的心情不好,總是靜不下心來版學習,

權其實就是壓力太大,把學習看成一種興趣,不要總是想著中考很重要,把它看成一次普通考試,沒事的時候多聽聽**,放鬆自己。你就會發現,其實學習是為了自己,沒必要大人去催,去學。要保證每天都有個好心態。

我也是才經歷了中考,記住,學習,說白了就是讓自己以後的路更好走,知識改變命運啊,加油相信自己,你會發現,當你考完中考後你會發現,其實,也不過如此。呵呵,祝你成功。

9樓:一路向亡

我們現覆在的學習

對今後有用制嗎?、我們學習是為bai了什麼du?、我們為什麼要學習?zhi 這是我到dao

高一後才想的,挺超前。哈。記得,初三時沒心思想這些,都是在思考怎樣提分、上一中。

很正常。試著讀會**,聽**。在繁雜中強迫自己靜下來。

具體的,可以發郵件給我[email protected]。我們可以用簡訊交流。

10樓:匿名使用者

不要去想那麼多,你只要每天按照老師說的做,按時完成作業,不要去想中考,其實中考很簡單的,煩的時候可以看一下文學方面的**或者是讀讀唐詩宋詞,調節一下心情。

11樓:馬

其實,別把考試看的那麼重要,當成是普通的考試就行,因為我中考時,都沒有把中考當一回事,以至於,我中考超長發揮了。

我覺得你應該放縱自己一天,好好的玩玩,放鬆一下自己的情緒,別太緊張,其實中考沒那麼可怕

頭暈是怎麼回事,該怎麼辦啊?得過此病的人請說說看?詳情請看問題補充! 10

12樓:匿名使用者

去醫院查一下。很多原因會導致頭暈,低血糖,低血壓,還有你的鼻炎等。去醫院確診一下。

13樓:南寧居士

可能是以前受傷引起的。

14樓:健康社群工作隊

有必要做個血液直觀分析,查清問題對症用藥。

這種情況應該怎麼辦,這種情況應該怎麼辦

你這種情況很多,並不複雜,不要擔心。首先,身份證不用掛失,因為每個人的身份證號是終生不變的,即使補辦同樣不變。就算被人冒用,那是別人的責任,不是你的過錯。補辦身份證只需帶上戶口本 或戶籍卡等有效證明 到戶口所在地派出所,現場照相辦理,現在均是二代身份證,一般兩個月可得,如急用,可辦臨時身份證,一般當...

遇到這種情況應該怎麼辦,遇到這種情況應該怎麼辦啊?

可以直接去法院起訴。找專業律師申請幫助。既然有50 的股權 而且注資的時候有證明。那就沒問題。另外關於分紅和帳目問題。可以想法院提出申請凍結公司帳目。涉嫌到賬目轉移或者是假賬問題。需要交由刑事機關介入調查。雖說是親戚 但是見錢眼開的這種人。他沒有把你當親人 你也就不必理會過多了。法院是根據事實 按照...

遇到這種情況應該怎麼辦啊

你就說,希望領導給你找乙份適合你的工作,再把你的專業 特長告訴領導,說你希望從事的崗位,這樣領導就會從你的角度去考慮,看有什麼崗位是適合你做的。覺得還是直接說比較好 或者說沒什麼力氣您多費心之類的 這個問題簡單。幹份輕鬆點的工作如倉庫裡包管員,必須懂電腦做帳。有男人幹體力活的地方,你可以問,某領導,...