如何與人更好的溝通,如何與人更好的溝通

2022-06-15 19:02:05 字數 5439 閱讀 3902

1樓:龍之逆鱗莫觸之

與人溝通其實不能算乙個非常難的問題,但是對於很多內向的人來說,的確也有些困難,我覺得通過以下幾個方法可以讓自己成長起來:

1、克服恐懼心理,你一定要知道,你不可能讓世界上的所有人都願意聽你說話,只要能有50%的人願意,那麼你就已經成功了。

2、了解了1的情況之後,多讀書看報,了解時尚新聞,美容資訊,健身,體育,汽車等等一些常見話題,並且讓自己有一些愛好,這樣可以再與別人交流的時候,迅速的找到雙方共同感興趣的點,一般來說,和多數男士聊聊體育,和多數女士聊聊美容養生**,都是很容易切入的話題。

3、平時多加練習,例如坐公車的時候主動和邊上的人搭訕,其實就是一句「你好」的開端,就可以讓你擁有一段美好的旅程。

4、加油吧~!

2樓:匿名使用者

首先,溝通不是先天的;

再次,溝通就像和我們每天吃飯一下,吃完中飯還有晚飯;

最後,溝通是個熟練工種,溝通多了,也就順理成章了。

要點:就是多說話,有用的,沒用的,往上堆。物件親人,朋友,同事、陌生人等。

工具:膽子大點、步伐快點、思想主動點,動作也主動點,臉皮厚點切入點:如樓上所述

核心:多方面擴充套件自己的知識面,這樣溝通的元素會多些,面對人會廣一些忌諱:別不懂裝懂,不了解的,寧可多聽、多了解,多想想

應該如何做好人與人之間的溝通?

3樓:匿名使用者

不管是家人還是朋友,不管是領導還是同事,甚至連和陌生人,我們生活處處都需要通過溝通相互認識、增進感情、達成共識。在職場上有效的溝通更能增進我們感情,同時也可提高工作效率,因此人與人之間的溝通十分重要,這裡有幾點很值得與大家分享:1、態度誠懇,真誠待人:

態度誠懇是溝通的前提,首先以誠待人,以一種主動、真誠的方式開啟溝通的大門。尤其在工作溝通的過程中,更加注重的是「對事不對人」的一種溝通態度,不要傷害到對方的自尊或人格,以 「就事論事」的方式處理問題的結果,遠遠要比爭執和埋怨的效果好上很多,因為我們與同事之間的溝通目的是為了減少摩擦,統一共識,提高工作效率;

2、簡單表達,積極聆聽:簡單明瞭的表達自己的想法,讓對方了解你的想法和目的,而積極仔細聆聽是乙個非常好的回應方式,你的點頭、微笑是鼓勵對方繼續說下去的一種良好回應,只有通過聆聽才能保證你正確理解對方意思。這樣才能為溝通搭建乙個橋梁,有來有往,雙方才能達成默契;

3、有效提問,注意技巧:通過有效的提問,才能明白對方的真正目的和需求,最終達成溝通目的和效果。提問時我們要注意一定的技巧,就是多提些有針對性、建設性的問題,讓雙方溝通能更好進行。

我們一般有兩種常見的方式,封閉式和開放式提問分別能有不同的效果,封閉式問題可以節省時間,但不利於收集資訊和繼續開展話題。而開放式的問題,資訊收集全面,談話話題廣泛和深入,我們建議在接待顧客時多採用開放式的提問,開啟與顧客溝通的大門,進一步為推介銷售做準備。1

4樓:匿名使用者

只要你做事說話都從對方的角度去考慮。那麼你在人家交往中能夠游刃有餘的。

不要自私。

5樓:匿名使用者

做好你與別人的溝通,不是做好別人的工作,而是做好自己的工作。什麼樣的人,決定了他什麼樣的交際圈,多大的交際圈,多少凝聚力的交際圈…做好與別人的溝通,我認為,一,你的性格或心理:你願意與別人交流嗎,和什麼樣的人交流?

二,你在處理利益時首先想到的是自己還是他人?三,你同別人交往的目的:出於生活還是工作?

…總之,用心即可!

6樓:匿名使用者

只要你真心對別人,別人也會真心對你

7樓:匿名使用者

用心去溝通,坦誠相對

如何與他人建立良好的溝通?

8樓:白詩詩啊

最近看的一本有關溝通方面的書是好好說話。由奇葩說的馬薇薇和黃執中、邱晨等聯合出版的一本關於溝通方面的書,從溝通、說服、談判、演講、辯論幾個方面說明了語言的魅力,可操作性也很強,非常具有可讀性。接下來我簡單將書中有關於如何與他人溝通的內容大概說一下。

因為關於溝通的學問可大著呢,不是三言兩語可以概括清楚,古往今來的溝通大師們寫了不少關於溝通的著作,更有厲害的溝通大師們在歷史上書寫了富有傳奇色彩的一筆。

和他人溝通的關鍵是及時有效的傳達資訊。

人與人並非是完全相連的,我們每個人都有不同的成長環境,教育背景,思維模式,認知方法和不同的生活經驗。所以如何有效的向別人傳達你想表達的思想就很重要。第一很多人有乙個誤區是要求自己在短時間內就把話說清楚,比如你想和別人解釋誤會,在電梯裡向上級說明乙個方案等等,這是很難的。

真正要做的是在短時間內贏得別人的興趣。

所以如何有效的向別人傳達你想表達的思想就很重要。很多人有乙個誤區,是要求自己在短時間內就把話說清楚,比如你想和別人解釋誤會,在電梯裡向上級說明乙個方案等等,這是很難的。真正要做的是在短時間內贏得別人的興趣。

那些短時間就抓住別人好奇心的人才有機會闡述自己的想法,否則即便是你想講對方也不願意聽,或者根本沒有聽進去,這就是無效溝通了。

和他人溝通的路上我們都是任重而道遠。

9樓:

溝通,是兩個人建立聯絡的基礎,兩個人不可能真的擠眉弄眼幾下,就完成了整個溝通的過程!

如何有效的與他人溝通呢?你應該要知道你們溝通的目的是什麼,你是要獲得什麼,對方的需求是什麼。

溝通的前提條件是使得對方和你同頻。什麼是同頻呢,也就是說要讓對方和你有話題聊。有時候,談事情單刀直入會讓場面很緊張,那麼在正式的溝通前,你們先建立同頻,可以是你時**人,你愛吃什麼,最新的區域新聞等等,你必須先要找到和對方聊得起來的話題。

如同聲波一樣,同樣的頻率才能產生共振!

獲得同頻後,才能了解對方的需求。此時多傾聽對方的言語之意,再適時的表達出自己的想法。溝通是雙方的輸入和輸出,切勿一直乙個人輸出,要適當的角色轉換。

如果是需要對方接收你的資訊,要及時予以對方鼓勵和肯定,誰都喜歡被表揚,在其興頭上適時的引出。

當然你溝通時要配合自己的表情,根據不同場合配合不同表情。該嚴肅的時候要嚴肅,要微笑的時候就微笑。溝通有時候還得配合你的肢體語言,讓你的故事更加的生動,總之把對方帶入你的故事更容易產生共振。

10樓:匿名使用者

主動與他人溝通;關心他人;當他人有困難時;自己能主動幫助他人

怎麼與人交流

11樓:姬覓晴

1、別把粗魯當成真性情

與他人相處,要遵循乙個基本原則:己所不欲,勿施於人。你可以真摯地描述自己的感受,前提是不要帶有攻擊性,至於對他人做出評價和判斷,則需要謹慎和尊重。

2、運用好你的肢體語言

在不同的場合,肢體語言具有完全不同的意義。要能夠適時改變你的非語言交流能力。眼神交流是其中最重要的方式。

有時在極度敏感的場合,也可以選擇並肩而坐,這樣可以避免眼神交流所帶來的壓力,進而讓對方感到舒適。

3、盡量不使用否定性的詞語

不停使用否定詞語常常給人一種命令或批評的感覺,雖然明確地說明了你的觀點,但更不易於接受,很多的問題都是可以使用肯定的詞語來表達的。

4、傾聽並適當地給予反饋

在與人交談時,要專注、積極地傾聽對方的談話,不時地給予適當的反饋和提問。傾聽表示尊重、理解和接納,是心靈溝通的橋梁。

12樓:爽朗的三色蛋糕

你好,很高興為你解答問題,希望可以幫助你

現實生活中和遊戲裡畢竟是不一樣的

現實裡的交流,都是看得見的,面對面的

而遊戲中是用文字去交流,可能你還沒有習慣

只要時刻保持勇敢、自信的心態就好,相信你可以做到

13樓:張爍醫生

與人交往時要有自己的主見,不要人云亦云、趨炎附勢,才能在人群中更好的定位自己。在與人交談時,要專注,積極傾聽他的談話,不時地給予適當的反饋和提問

笑往往是善意的表達,微笑和些許幽默有助於增進交流。時常微笑與人接觸,風容易被人接受,能夠得到更多的認同感,更加快速融入所在群體當中。

14樓:地球之宋

良好的與人交流的能力,要知道該說什麼,不該說什麼;學會聆聽對方的講話,讓對方表達清楚自己的觀點;適當通過肢體動作來表示讚賞或認同對方的觀點和想法,不失時機的讚美對方;判斷好交流的節奏,選好切入點和相關聯的連線內容,這樣可以引得他人的共鳴;還可以自己為話題開始談話,增加對方的信任感。

15樓:匿名使用者

首先,要擅長微笑.要知道笑是人與人之間最短的距離.第二,要認真的與他們交流,不要讓他們覺得你心不在焉的.

第三,要擅於發現共同的語言.有 共同的語言才會講起話來滔滔不絕,流利.第四,不要打斷別人的談話,特別是人家談得性起的時候.

第五,要有好的品質,沒有人會喜歡和自己討厭的人交流的.第六,要培養自己的幽默感,讓人覺得跟你交流很開心.喜歡和你交流.

第七,你要專心聽別人的話,人家講完話你還一頭霧水是不行的.第八,要經常與同學交流,你會發現與自己熟悉的人交流不會緊張的.第九,你要克服自己在交流中的種種不良表現,努力使自己成為受歡迎的人,這時你就能跟同學交流順利了.

16樓:小鬼明澤

學會說話技巧一:謙虛地心態去說我曾經見過乙個同事小張。能力非常好,知識儲備非常充足,但是我們辦公室的許多人不太喜歡他。

茶和晚餐後,他是許多人談論的話題。很多人看到這裡,想到我們正是因為他嫉妒自己的才華和能力,他才成為攻擊的目標。事實上,事實並非如此。

這個人有乙個很大的問題,那就是他不會說話。有時他完成了乙個專案。他會在同事面前不斷炫耀。

或者他的工作質量比其他人好,同事們偶爾去找他請教他的經歷,他非常趾高氣揚。到今年年底,公司將召開管理層推薦會議。經理推薦小張和另一位同事陳曉擔任競選團隊的負責人。

陳曉通常很熱情,經常負責團隊與客戶的討論。此外,陳曉會主動與辦公室裡的人交流,並且說得很好。所以每個人都投了陳曉的票。

讓陳曉領導整個團隊。乙個不會說話也不能在人際關係中做好工作的人。不得有能力管理協調小組。

學會說話技巧2二:一定要注意場合不同的情況和不同的場合應該有不同的交流方式,你必須注意你在什麼場合說的話。例如,在乙個嚴肅的會議場合,你嬉皮的話肯定會讓人討厭。

讓別人認為你不可靠;同事們在業餘時間和你聊天。如果你太死板,別人會發現你很難相處。學會在不同的場合說不同的話。

或者學會在不同的人面前使用不同的交流方式。這都是情商和能力的表現。此外,說話注意場合也能反映乙個人的教養。

學會說話技巧三 :始終保持微笑是一項很好的情感投資人們應該學會適當地投入情感。不要吝嗇微笑,這真的會讓你們更親近。

如果乙個人平時保持微笑,如果有一天她板著臉走進辦公室,你不會主動和她說話。你擔心別人不會搭理你。當我在學校的時候,誰不喜歡乙個總是和藹地微笑的老師?

不管怎樣,我們都生來害怕嚴肅的老師。無論你與同事或領導者交流,你必須先微笑,讓其他人認為你能靠近。微笑肯定會降低他人的心理防禦。

這也是商務談判中的一項必要技能。在學會交流之前,你必須學會說話。在你學會說話之前,你必須學會微笑。

如何與人溝通,怎麼與人溝通

回答正確與人溝通交流的方式是 1.面帶笑容,語態溫和 2.言談舉止要有禮貌 3.找到共同話題 4.同乙個話題不要講太久 5.不要談論別人的傷心事 6.說話不要帶髒字 7.勇敢承認錯誤等等。1.面帶笑容,語態溫和 所有人都喜歡和面帶笑容 語態溫和的人談話,因為他們能從這個人的講話中聽出一種親切感。當跟...

怎麼樣更好的與人相處,怎麼樣更好的與人相處。

人心都是相互的 你若玩心眼 你要玩套路 再好的朋友 也會離你 越來越遠 與人相處 真心點 用心點 距離,是一面保護我們內心世界的盾牌。不好說,這是一門學問 調整心態,跟不同的人不同方法 能夠站在別人的角度看問題 把別人的優點放在眼裡 人與人的交往中,孰能無過呢。所以說人與人相處時的容納 包含 寬容及...

如何自信而有效地與人溝通,怎麼與人溝通,增強自信心?

不自信是一種心理狀態特點,或者說是一種性格特點。是由於長期生活環境的影響或者一件事情的打擊使乙個人改變了對自己的認識,一味的認為自己如何的不夠好,沒有處理好事情的能力。究其原因,然後開啟心結是一種回覆自信的方法,但有的時候時過境遷,無法改變。這個時候你要做的就是當不自信而帶來負面效果時首先原諒自己,...