發放三八節職工節日費應計入什麼會計科目

2022-04-18 14:37:55 字數 5236 閱讀 7644

1樓:小未來

應該計入「應付職工薪酬」公會科目裡面。

國際婦女節(international women's day,簡寫iwd)全稱「聯合國婦女權益和國際和平日」(united nations women's rights and international peace day),在中國又稱「國際勞動婦女節」、「三八節」和「三八婦女節」。是在每年的3月8日為慶祝婦女在經濟、政治和社會等領域做出的重要貢獻和取得的巨大成就而設立的節日。

職工是指在中國境內的企事業單位、機關中以工資收入為主要生活**的體力勞動者和腦力勞動者,不分民族、種族、性別、職業、宗教信仰、教育程度。 [1]  工會是職工自願結合的工人階級的群眾組織。

2樓:馬路平平

1.發放三八節職工節日費應計入應付職工薪酬。

2.國際婦女節是婦女創造歷史的見證,婦女為爭取與男性平等所走的鬥爭道路十分漫長。古希臘的莉西斯特拉塔就領導了婦女鬥爭來阻止戰爭;法國革命時期,巴黎婦女高呼「自由,平等,友愛」,走上凡爾賽的街頭爭取選舉權。

3.3.8國際婦女節是全世界婦女的節日。

這個日子是聯合國承認的,同時也被很多國家確定為法定假日。來自五湖四海的婦女們,儘管被不同的國界、種族、語言、文化、經濟和政治所區分,但在這一天能夠同時慶祝屬於自己的節日。讓人們再回首那九十年前的為得到平等、公正、和平以及發展所做出的鬥爭。

4.在一些地方,這個節日已經失去了政治意味,成為了簡單的男人表達對女性的愛的時刻,類似於母親節與情人節的混合。在其它一些地區,儘管政治權利與婦女權益的主題由聯合國指定領導強烈的、政治的及社會的感受女人在世界範圍的奮鬥,並檢驗這種帶來希望的習慣。

3樓:吉祥如意

如果已成立工會組織,應計入「應付職工薪酬——工會經費」;

如果未成立工會組織,應計入「應付職工薪酬——福利費」。

4樓:匿名使用者

應付職工薪酬-福利費 (如尚有未使用完的福利費)

管理費用 -福利費/生產成本/製造費用/銷售費用

(以前計提的福利費已使用完畢,那按照實際發生數,根據發放的物件直接計入費用或者成本)

5樓:**你的溫情

如果你們企業是「新會計準則」那麼,應該:

計入:應付職工薪酬-福利費

不是的話,那麼:

計入:應付福利費

看你們企業的科目名了,像節日的補助啦,車補啦,餐補啦,通訊費補助啦,都

是要計入福利費的。

6樓:

應付職工薪酬-福利費

或管理費用

會計的目的是什麼

7樓:高頓

會計目標亦稱會計目的,是要求會計工作完成的任務或達到的標準。會計目標是關於會計系統所應達到境地的抽象範疇,是溝通會計系統與會計環境的橋梁,是連線會計理論與會計實踐的紐帶。

8樓:羅曼蒂克

1、反映經濟狀況

會計主要是從數量方面反映各單位的經濟活動情況,通過一定的核算方法,為經濟管理提供資料資料。

2、進行監督

從本單位經濟效益出發,對經濟活動的合理性、合法性、真實性、正確性、有效性進行的全面監督。

在於改善經營或預算管理,維護國家財政制度和財務制度,保護社會主義公共財產,合理使用資金,促進增產節約,提高經濟效益。

3、進行經營決策

決策必須建立在科學**的基礎上,而**與決策都需要掌握大量的財務資訊,這些資料都必須依靠會計來提供。

9樓:頂尖學長

你好。感謝樓主的邀請。我先自我介紹一下,我是信達教育的一名老師。那從我自身經驗和理解來回答一下這個問題。下面是我的部分拙見:

1、所謂會計的目的,就是會計工資人員要完成的目標或要達到的標準。如信達教育的會計人員每年、每月和每天的工作指標(kpi),便屬於會計目的範圍。

1、會計目的是會計理論與會計實踐的紐帶。這個很好理解,就是會計目的是要達成的目標,而要達成這個目標就需要會計的理論方法和知識做支撐。

2、不同時期會計目的是不同的。式簿記時代會計目標是核算收支。2—15世紀,資本主義經濟關係萌芽後,會計目的是為經營者提供所有財產和交易情況的資訊。

18世紀60年代至19世紀進行的產業革命後,會計目標變成了為所有者提供公司的財務狀況和經營成果。

3、會計資訊它是有主體的,分別是會計資訊的提供者和使用者。會計機構和會計人員一般是會計資訊的提供者,而投資人、**機構或者債權人、企業一般是是會計資訊的使用者。

5、兩者沒有絕對之分。如企業可以是投資資訊使用者也可以是提供者。因為它的財務部做每年的財務報表分為兩部分,一部分是給企業的內部領導、股東看;一部分是給**、社會監督機構看。

如果是前者它便是會計資訊的使用者,若是後者它便是會計資訊的提供者。

10樓:育德教育

1.反映企業經濟狀況 2.監督企業財務情況 3.為管理層經營決策提供財務依據

11樓:對啊網

財務流程

每個財務人員都應該了解此流程,更應該了解相關的財務軟體,目前稍有規模或管理水平高一點的企業均採資訊化管理,你應該知道如何使用軟體和如何設定,只要憑證製作正確,其餘一切由計算機完成:憑證-彙總-明細賬-總賬-各種報表等。首先來了解財務流程是非常有要的。

一、大致環節:

1、根據原始憑證或原始憑證彙總表填製記賬憑證。

2、根據收付記賬憑證登記現金日記賬和銀行存款日記賬。

3、根據記賬憑證登記明細分類賬。

4、根據記賬憑證彙總、編制科目彙總表

5、根據科目彙總表登記總賬。

6、期末,根據總賬和明細分類賬編制資產負債表和利潤表。

如果企業的規模小,業務量不多,可以不設定明細分類賬,直接將逐筆業務登記總賬。實際會計實務要求會計人員每發生一筆業務就要登記入明細分類賬中。而總賬中的數額是直接將科目彙總表的數額抄過去。

企業可以根據業務量每隔五天,十天,十五天,或是乙個月編制一次科目彙總表。如果業務相當大。也可以一天一編的。

二、具體內容:

1、每個月所要做的第一件事就是根據原始憑證登記記賬憑證(做記賬憑證時一定要有財務(經理)有簽字權的人簽字後你在做),然後月末或定期編制科目彙總表登記總賬(之所以月末登記就是因為要通過科目彙總表試算平衡,保證記錄記算不出錯),每發生一筆業務就根據記賬憑證登記明細賬。

2、月末還要注意提取折舊,待攤費用的攤銷等,若是新的企業開辦費在第乙個月全部轉入費用 。計提折舊的分錄是借管理費用或是製造費用貸累計折舊,這個折舊額是根據固定資產原值,淨值和使用年限計算出來的。月末還要提取稅金及附加,實際是地稅這一塊。

就是提取稅金及附加,有城建稅,教育費附加等,有稅務決定 。

3、月末編制完科目彙總表之後,編制兩個分錄。第乙個分錄:將損益類科目的總發生額轉入本年利潤,借主營業務收入(投資收益,其他業務收入等)貸本年利潤。

第二個分錄:借本年利潤貸主營業務成本(主營業務稅金及附加,其他業務成本等)。轉入後如果差額在借方則為虧損不需要交所得稅,如果在貸方則說明盈利需交所得稅,計算方法,所得稅=貸方差額*所得稅稅率,然後做記賬憑證,借所得稅貸應交稅金--應交所得稅,借本年利潤貸所得稅( 所得稅雖然和利潤有關,但並不是虧損一定不交納所得稅,主要是看調整後的應納稅所得額是否是正數,如果是正數就要計算所得稅,同時還要注意所得稅核算方法,採用應付稅款法時,所得稅科目和應交稅金科目金額是相等的,採用納稅影響法時,存在時間性差異時所得稅科目和應交稅金科目金額是不相等的)。

4、最後根據總賬的資產(貨幣資金,固定資產,應收賬款,應收票據,短期投資等)負債(應付票據,應附賬款等)所有者權益(實收資料,資本公積,未分配利潤,盈餘公積)科目的餘額(是指總賬科目上的最後一天上面所登記的數額)編制資產負債表,根據總賬或科目彙總表的損益類科目(如管理費用,主營業務成本,投資收益,主營業務附加等)的發生額(發生額是指本月的發生額)編制利潤表。

(關於主營業務收入及應交稅金,應該根據每乙個月在國稅所抄稅的數額來確定.因為稅控機會列印乙份**上面會有具體的數字)

5、其餘的就是裝訂憑證,寫報表附註,分析情況表之類

6、注意問題:

a、以上除編制記賬憑證和登記明細賬之外,均在月末進行。

b、月末結現金,銀行賬,一定要賬證相符,賬實相符。每月月初根據銀行對賬單調銀行賬餘額調節表,注意分析未達款項。月初報稅時注意時間,不要逾期報稅。

另外,當月開出的發票當月入賬。每月分析往來的賬齡和金額,包括:應收,應付,其他應收。

三、報表問題:

企業會計報表包括四個報表,除了資產負債表和利潤表之外還利潤分配表和現金流量表。而利潤分配表只需要在年末編制,因為只有在年末企業才會對所盈利的利潤進行分配。而現金流量表只是根據稅務部門的要求而進行編制,不同地區不同省要求不同。

在四月年檢時稅務部門會要求對你提出要求的。(管理,財務,營業,製造等費用月末沒有餘額 ,結帳方法採用表結法下,損益科目月末可留餘額;製造費用如果有餘額,是屬於在產品的待分配費用,在負債表上視同存貨。鐘書補充)你要看你在利潤表有的東西,只要你的賬上有你就結轉利潤,這樣不容易錯 ,利潤表的本年利潤要和資產表的相吻合。

12樓:中業匯鴻財稅

會計目標也稱作會計目的,是要求會計工作完成的任務或達到的標準,也稱為財務報告的目標。

我國《企業會計準則》中對會計核算的目標做了明確規定:會計的目標是向財務報告使用者提供與企業財務狀況、經營成果和現金流量等有關的會計資訊,反映企業管理層受託責任履**況,有助於財務報告使用者作出經濟決策。

職能1.會計的反映職能

(1)會計主要是從數量方面反映各單位的經濟活動情況,通過一定的核算方法,為經濟管理提供資料資料。

(2)反映職能應包括事前、事中,事後的反映,即貫穿於經濟活動的全過程。

(3)會計對實際發生的經濟活動進行核算,要以合法真實的自我憑證為依據,要有完整的和連續的記錄,並按經濟管理的要求,提供系統的資料資料,以便於全面掌握經濟活動情況,考核經濟效果。 [2]

2.會計的監督職能

會計監督主要是利用會計資料和資訊反饋對經濟活動的全過程加以控制和指導,包括事前、事中和事後的監督。

會計監督除貨幣監督,還有實物監督。會計監督的內容,是從本單位經濟效益出發,對經濟活動的合理性、合法性、真實性、正確性、有效性進行的全面監督。

會計監督的目的在於改善經營或預算管理,維護國家財政制度和財務制度,保護社會主義公共財產,合理使用資金,促進增產節約,提高經濟效益。 [2]

3.參與經營決策職能

所謂決策,就是從各種備選方案中選出最優方案,以獲得最大的經濟效益。決策在現代化管理中起著重要的作用,正確的決策可以使企業獲得最大效益,決策失誤將會造成重大損失與浪費。決策必須建立在科學**的基礎上,而**與決策都需要掌握大量的財務資訊,這些資料都必須依靠會計來提供。

因此,為企業取得最大經濟效益奠定基礎的參與決策的職能,是會計的一項重要職能。

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