事業單位工人怎麼辦理退休手續,事業單位職工退休需要辦理哪些手續

2022-03-10 02:49:13 字數 5127 閱讀 1909

1樓:

事業單位工人帶領身份材料到單位填寫退休審批表,辦理檔案、社保的審批程式。

辦理退休手續的流程如下:

1、填寫《機關事業單位工作人員退休審批表》,由單位主要負責人簽字同意並加蓋單位公章後,根據幹部管理許可權報送任命機關批准。一般工作人員報送玉環縣人力資源和社會保障局審批,縣管幹部、黨委線公務員報送玉環縣委組織部審批,市管幹部報送市委組織部審批。

2、《退休審批表》一式五份,均須貼上一寸**,另附一張**用於製作退休證,**要求為近期拍攝的一寸免冠證件照,黑白彩色均可。

辦理退休審批手續時,還需提供人事檔案、養老手冊、身份證影印件備查,其中檔案在組織部檔案室存檔的,由組織部檔案室出具用於核實「出生日期」和「參加工作時間」的相關材料影印件。

3、《退休審批表》審批完畢後,單位人事幹部攜帶《退休審批表》到社保中心申領養老待遇,填寫《機關事業單位養老保險參保人員養老待遇申領表》,並辦理醫療、工傷、失業等險種的停保手續。

縣社保中心從申領待遇次月起按月發放退休養老金,因單位或退休人員個人原因延誤辦理退休和養老金申領手續的,延誤期間多繳的養老保險費予以清退,退休養老金不予補發,從辦理退休手續的次月起發放。

4、人事幹部將辦好的《退休證》發給退休人員,由退休人員本人向公積金管理處申領公積金賬戶餘額,《退休審批表》影印件需報老幹部局和編辦登記。

擴充套件資料

辦理退休所需條件

一、正常退休

1、男性

年齡滿60周歲退休

2、女性

黨政機關和人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女幹部,事業單位管理崗相當職務及具有高階職稱的女性專業技術人員,年滿55周歲沒有選擇自願退休的,在年滿60周歲前根據有關規定申請退休。

其他女幹部年滿55周歲退休。

檔案身份為工人的女性,在受聘事業單位崗位或專業技術崗位滿10年並年滿50周歲時,可按照國家規定辦理退休。

二、提前退休

一般公務員(含參公人員)。

工作年限滿30年可提前退休。

距國家規定的退休年齡不足5年且工作年限滿20年可提前退休。

三、因病或非因工致殘退休

女年滿45周歲以上

男年滿50周歲以上

且完全喪失勞動能力可提前退休

四、特殊工種退休

女年滿45周歲以上,男年滿55周歲以上、且從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿10年,或從事井下、高溫工作累計滿9年,或從事其他有害身體健康工作累計滿8年。

五、退職

機關和事業單位工作人員完全喪失勞動能力,男不滿50周歲、女不滿45周歲,達不到退休條件可申請退職。

2樓:匿名使用者

事業單位的工人辦理退休手續,由單位勞資人員攜帶職工本人檔案到市行政服務審批中心勞動局視窗辦理。辦理退休手續分為兩種情況:一是從單位退休的參保人員,退休手續由本人單位的經辦人員辦理。

手續主要包括用人單位持職工已簽字的《養老保險手冊》,到社保分中心列印《養老保險個人賬戶儲存額及平均工資指數情況單》;到勞動保障行政部門辦理退休待遇審批手續;將審批後的《天津市城鎮企業職工退休審批表》、《退休人員養老待遇檔案》等材料送交社保分中心進行退休待遇審核。二是個人繳費人員達到退休年齡的當月,由個人存檔所在機構的經辦人員辦理。辦理手續同單位退休人員一樣。

辦完退休手續經勞動保障行政部門審批退休的次月,可以按月領取養老金。

3樓:**萬事通

回答你好,事業單位工人帶領身份材料到單位填寫退休審批表,辦理檔案、社保的審批程式。

辦理退休手續的流程如下:

1、填寫《機關事業單位工作人員退休審批表》,由單位主要負責人簽字同意並加蓋單位公章後,根據幹部管理許可權報送任命機關批准。一般工作人員報送玉環縣人力資源和社會保障局審批,縣管幹部、黨委線公務員報送玉環縣委組織部審批,市管幹部報送市委組織部審批。

2、《退休審批表》一式五份,均須貼上一寸**,另附一張**用於製作退休證,**要求為近期拍攝的一寸免冠證件照,黑白彩色均可。

辦理退休審批手續時,還需提供人事檔案、養老手冊、身份證影印件備查,其中檔案在組織部檔案室存檔的,由組織部檔案室出具用於核實「出生日期」和「參加工作時間」的相關材料影印件。

3、《退休審批表》審批完畢後,單位人事幹部攜帶《退休審批表》到社保中心申領養老待遇,填寫《機關事業單位養老保險參保人員養老待遇申領表》,並辦理醫療、工傷、失業等險種的停保手續。

縣社保中心從申領待遇次月起按月發放退休養老金,因單位或退休人員個人原因延誤辦理退休和養老金申領手續的,延誤期間多繳的養老保險費予以清退,退休養老金不予補發,從辦理退休手續的次月起發放。

4、人事幹部將辦好的《退休證》發給退休人員,由退休人員本人向公積金管理處申領公積金賬戶餘額,《退休審批表》影印件需報老幹部局和編辦登記。

希望能幫助到你,祝你生活愉快

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事業單位職工退休需要辦理哪些手續

4樓:愛我淘氣

因為退休分為提前退休和正常退休,所以辦理手續也有所不同。

一、提前退休需要辦理的手續

1、根據《***關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定:全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡滿10年,由醫院證明,並經勞動鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力的,應該退休。

2、根據有關規定,因病或非因工傷殘申請提前退休的職工,首先要到地市級勞動保障部門指定的縣級以上醫院進行醫療診斷。其次是將取得的醫療診斷證明送所在地的地市級勞動鑑定委員會進行審核,作出是否屬於完全喪失勞動能力的鑑定結論。最後職工持鑑定結論和其他相關材料,到當地勞動保障部門辦理提前退休手續。

3、職工因病或非因工負傷完全喪失勞動能力的鑑定標準,在2023年4月5日之前,按《職工工傷與職業病致殘程度鑑定標準》(gb/t16180—1996)執行,省級勞動保障部門可根據本地實際情況,作出補充規定。自2023年4月5日之後,按《職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑑定標準(試行)》(勞社部發[2002]8號)執行。

二、正常退休需要辦理的手續

到達法定退休年齡(中國的法定退休年齡男幹部60,工人55;女幹部55,工人50歲),由單位經辦人員填寫退休人員審批表、退休人員審批花名冊並攜帶認識檔案到社保局初審,初審通過後再到地方人力資源和勞動保障政務大廳審批,審批需要公示一周,公示滿後將公示表加蓋工會、監察和人事部門的印章再到人力資源和勞動保障政務大廳審批,審批後將審批表送社保局,次月就可以領取養老金了。

5樓:筆有千秋業

因為退休分為提前退休和正常退休,所以有關解釋分兩類解釋:

一、提前退休:

根據《***關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定:全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡滿10年,由醫院證明,並經勞動鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力的,應該退休。

根據有關規定,因病或非因工傷殘申請提前退休的職工,首先要到地市級勞動保障部門指定的縣級以上醫院進行醫療診斷。其次是將取得的醫療診斷證明送所在地的地市級勞動鑑定委員會進行審核,作出是否屬於完全喪失勞動能力的鑑定結論。最後職工持鑑定結論和其他相關材料,到當地勞動保障部門辦理提前退休手續。

職工因病或非因工負傷完全喪失勞動能力的鑑定標準,在2023年4月5日之前,按《職工工傷與職業病致殘程度鑑定標準》(gb/t16180—1996)執行,省級勞動保障部門可根據本地實際情況,作出補充規定。自2023年4月5日之後,按《職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑑定標準(試行)》(勞社部發[2002]8號)執行。

二、正常退休需要辦理的手續:

到達法定退休年齡(中國的法定退休年齡男幹部60,工人55;女幹部55,工人50歲),由單位經辦人員填寫退休人員審批表、退休人員審批花名冊並攜帶認識檔案到社保局初審,初審通過後再到地方人力資源和勞動保障政務大廳審批,審批需要公示一周,公示滿後將公示表加蓋工會、監察和人事部門的印章再到人力資源和勞動保障政務大廳審批,審批後將審批表送社保局,次月就可以領取養老金了。

6樓:職場達人涵崽

回答辦理退休手續的流程如下:

1、填寫《機關事業單位工作人員退休審批表》,由單位主要負責人簽字同意並加蓋單位公章後,根據幹部管理許可權報送任命機關批准。一般工作人員報送玉環縣人力資源和社會保障局審批,縣管幹部、黨委線公務員報送玉環縣委組織部審批,市管幹部報送市委組織部審批。

2、《退休審批表》一式五份,均須貼上一寸**,另附一張**用於製作退休證,**要求為近期拍攝的一寸免冠證件照,黑白彩色均可。

辦理退休審批手續時,還需提供人事檔案、養老手冊、身份證影印件備查,其中檔案在組織部檔案室存檔的,由組織部檔案室出具用於核實「出生日期」和「參加工作時間」的相關材料影印件。

3、《退休審批表》審批完畢後,單位人事幹部攜帶《退休審批表》到社保中心申領養老待遇,填寫《機關事業單位養老保險參保人員養老待遇申領表》,並辦理醫療、工傷、失業等險種的停保手續。

4、人事幹部將辦好的《退休證》發給退休人員,由退休人員本人向公積金管理處申領公積金賬戶餘額,《退休審批表》影印件需報老幹部局和編辦登記。

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7樓:可怕的騙術

退休手續由單位的人事辦理,但具體要求各地不一樣。

事業單位怎麼辦理退休手續

8樓:我愛保險網

根據2023年6月***頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定,下列幾種情況可以辦理退休:

男職工年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年;

從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年;

男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工;

因工致殘,經醫院證明(工人並經勞動鑑定委員會確認)完全喪失工作能力的。

根據《工傷保險條例》(自2023年1月1日起施行)規定:

職工因工致殘被鑑定為一級至四級傷殘的,保留勞動關係,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;

工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇;

基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險**補足差額。

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