1樓：二姐聊保險
單位就業者，工傷保險和生育保險不需個人繳納，養老保險繳納比例為：單位20%和個人8%；醫療保險繳費比例：單位8%，個人2%；失業保險繳費較低。
靈活就業者自行繳納，基數在當地平均工資的60%-300%中任意選擇，按具體比例繳費。
2樓：小島知道
五險一金大概乙個月多少錢？
3樓：dear小陳吧
1600元1月工資算吧
1.對職工而言社會保險現在通常說的是"五險一金"，具體五險即:養老保險，醫療保險，失業保險，生育保險和工傷保險;一金即:住房公積金.
「住房公積金";具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%,那是按照個人全年平均工資計算的.國家規定的是:住房公積金不低於工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔50%.
所以說交住房公積金對職工很划算啊!
"五險"方面,按照職工工資,單位和個人的承擔比例一般是:養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;醫療保險單位承擔6%,個人2%;失業保險單位承擔2%,個人1%;生育保險1%全由單位承擔;工傷保險0.8%也是全由單位承擔,職工個人不承擔生育和工傷保險.
2.如果你的工資是1600元的話,你需要承當的各項費用大致如下:
(1).住房公積金:1600*5%=80元;(有的單位可能要高些,看單位的規定了)
(2).養老保險金:1600*8%=128元;
(3).失業險金:1600元*1%=16元;
(4).醫療保險金:1600元*2%=32元;
(5).你的工資未超過國家規定的稅收線,1600元不交納稅金.
以上個人費用合計:256元
按照上面的一般規定,你實際到手的工資應當是:1600-256=1344元;
這是一般規定,按照你單位和當地的規定是可以計算的.
4樓：匿名使用者
每個城市的多少應該是有點不同的！所以你還是去勞動保障中心去問問吧，或都打**都行。都是按比例的
五險一金自己交多少錢乙個月
5樓：小島知道
五險一金大概乙個月多少錢？
6樓：匿名使用者
五險一金的繳費金額是根據社保繳費基數乘以繳費比例確定的，而繳費基數是根據工資情況得出的。社保基數職工在乙個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。
社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。
7樓：二姐聊保險
單位就業者，工傷保險和生育保險不需個人繳納，養老保險繳納比例為：單位20%和個人8%；醫療保險繳費比例：單位8%，個人2%；失業保險繳費較低。
靈活就業者自行繳納，基數在當地平均工資的60%-300%中任意選擇，按具體比例繳費。
8樓：小狗資訊科技保險諮詢
五險一金繳納比例：養老保險單位繳費費率為20%，個人繳費費率為8%；醫療保險單位繳費比例為10%，個人繳費比例為2%；工傷保險單位繳費比例為0.2-1.
9％，個人不繳費；生育保險單位繳費比例為1%，個人不繳費； 失業保險單位繳費比例為1%，個人繳費比例為0.5%；住房公積金單位和個人繳費比例各為7%。
五險一金自己交多少錢乙個月？有關五險一金需要注意的點，推薦閱讀這篇文章《五險一金最新解析，到底有什麼用途？》
1. 養老保險
一般累計繳滿15年，達到法定退休年齡可以領取，交得多，領得多。
2. 醫療保險
它是一種門診、住院醫療費用保險，繳滿一定年限後，等到退休後即可終身享受醫保待遇。
3. 生育保險
用於報銷懷孕和生產的各項醫療費用和生育津貼，與上述兩種保障不同的是，生育保險是由用人單位統一繳納的，個人並不需要繳納。
此外，享受生育保險待遇的職工，必須滿足所在單位已繳費6個月以上的條件。
4. 失業保險
累計繳滿1年，非主動離職，每月可以領取一筆錢作為臨時過渡。
5. 工傷保險
因工受傷或職業病等原因，可以申請工傷鑑定，領取一筆工傷補貼保障後續生活。
在這五大保障裡面，醫療保險是其中最實用的，也是使用最頻繁的乙個，它可以報銷門診、住院的醫療費用。
6.住房公積金
換工作時一定要把新老公司的公積金銜接好，不要出現斷繳的情況，尤其是想用公積金貸款買房的朋友，只要斷繳一次，功虧一簣；
其次公積金佔比上限是工資的12%，足額繳納是最好的。
強烈建議大家在擇業的時候優先選擇足額繳納公積金的公司，尤其是有房貸在身的朋友。
最後公積金是公司人的「信用背書」。
公積金扣得多，說明你在乙個好公司，工作穩定，現金流穩定。
這樣的人，在申請信用卡、貸款買房、借錢都要耕容易一些。
總之，公積金是乙個國家的福利，但是由於各個地區的政策不同，提取的時候會略有差異。
最後，五險一金不僅上班族可以享受，自由職業者或者無業人士，也可以通過選擇社保代繳、繳納城鄉醫保和養老金的方法，享受政策福利。
9樓：理亙寇運凡
很多人工作的時候公司給其買了五險一金，但是工作難免有變動，辭職後可能會出現斷交的情況，這時部分人就會想要說自己來交，那五險一金自己可以交嗎？五險一金自己怎麼交？
1五險一金可以自己交嗎
可以交養老保險和醫療保險。
一般來說，在五險一金中，只有養老保險和醫療保險是可以自己交的，其他的失業保險、生育保險、工傷保險、住房公積金等是不能個人繳納的。
2五險一金自己怎麼交
自己只能交養老保險、醫療保險，具體繳納方式如下：
攜帶戶口本、身份證、失業證、**可以到戶口所在區的社保經辦機構，按照個人身份參加社保辦理住院保險參保登記手續，指定銀行以個人儲蓄卡繳費的形式，約定扣款時間，按月/季足額進行繳納。
需要注意的是，個人也可以找正規的社保**公司代繳，這種方法可以讓和在職人員一樣，可以繳納五險一金，這裡需要注意的是，雖然是掛靠在社保**公司旗下，但是所有的錢都必須自己承擔，此外還要向**公司繳納一部分的服務費。
3五險一金自己交多少乙個月
400-600元左右。
按照最低工資標準繳納的養老保險，養老保險的月繳費範圍在300－400元之間，醫療保險的月繳費範圍在100－200元之間，合計繳費金額在400－600元之間。但是具體因為個人繳納社保的繳費基數各地不同，以諮詢當地社保局為準。
4自己交五險一金划算嗎
養老保險和醫療保險都需要自己百分百繳納，繳納之後只有40%納入個人賬戶，另外60%是要納入統籌賬戶，相對在職人員只需要繳納小部分來說是不划算的，負擔也較重。
因此如果是在找工作的過渡期的話，建議按照最低檔繳納社保，如果是職業工作人員的話，可根據自己的經濟水平來選擇社保繳納檔次。
10樓：小豆企服
社保是可以自己交的，自己繳納社保的方式有三種，第一種是繳納城鄉居民保險，第二種繳納自由職業者險，第三種則是繳納城鎮職工五險。
第一種的話只能在自己的戶口所在地繳納，且繳納城鄉居民保險的記錄不能和職工五險的記錄對接，享受福利待遇也相對較低，只是最基礎的生活保障而已
繳納自由職業者險，好處是繳納記錄能和職工五險對接且享受福利也相同。但是也只能在自己的戶口所在地繳納，繳納險種只有養老跟醫療，有些地方還會**失業。
職工五險，個人是沒有辦法為自己繳納職工五險的，如果沒有公司為其繳納的話，可以通過社保代繳單位進行繳納，這也成為了很多一線城市中社保過渡的通用方法。
那麼繳納這三種保險到底要多少錢呢?這三種保險的繳納費用根據每個地區的經濟發展水平各不相同，以咱們的首都北京為例小豆帶大家了解一下。
在北京繳納城鄉居民保險醫療保險保費為勞動力520元/年，非勞動力300元/年;養老保險最低1000元/年，最高9000元/年，可自己根據自己的經濟水平選擇其中選檔繳納。
北京的靈活就業保險最低繳納基數與職工五險的相同為3613元，最高封頂26541元，
上限與下限區間選值，繳納費用為月繳，注意的是只有北京戶口才能繳納北京的靈活就業保險。
11樓：沉默並不是沉寂
五險」指的是五種保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；
「一金」指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。
個人不需要繳納。這裡要注意的是「五險」是法定的，而「一金」不是法定的。
一、五險一金由單位繳納，五險繳到社會保障局，一金繳到住房公積金管理中心。基數以上年職工月平均工資，或以新參加工作職工的第乙個月工資。
二、五險一金的計算：
1.養老：單位按基數的20%繳納（2000*20%=400元），個人按基數的8%扣繳（2000*8%=160元）；
2.失業：單位按基數的1.5%繳納(2000*1.5%=30元)，個人按基數的0.5%扣繳(2000*0.5%=10元)，農民工個人不繳費；
3.工傷：根據單位性質不同，扣繳比例不同，以外商獨資企業為例，按基數的1%繳納(2000*1%=20元)，個人不繳；
4.生育：外地戶口的員工不上此險，北京戶口的員工單位按基數的0.8%繳納(2000*0.8%=16元)，個人不繳費；
5.醫療：單位按基數的9%(基本醫療)+1%(大額統籌)繳納(2000*10%=200)，個人扣繳2%(基本醫療)+3(大額統籌)(2000*2%+3=43元)；
6.住房公積金：單位和個人均按基數的8%繳納(2000*8%=160元，共繳320元)，若單位條件好可申請提高到10%。
12樓：七月守護者
各個地區的社保繳納基數不同，因此五險一金要交多少錢也不同，瑞方人力以成都為例：五險企業個人共繳納942.98元，公積金企業個人共繳納150元。
13樓：及羽揚俊
基數的確定是根據本市上一年的職工平均工資而定。每個省市不同。如果你的工資總額低於養老保險和醫療保險的最低線，就按最低線上;如果高於最高線，就封頂於最高線;在中間的話，就按你實際的上。
最低線大約個人部分在200元左右
14樓：舍予
這個看你在什麼地方了
一般來說，扣除的比例都是在20個點左右的
你就直接去用20%乘以你的工資就可以了
15樓：由朋問雯麗
個人只能繳納部分險種，通過人力資源公司可以繳納五險一金，並且費用個人全部承擔
五險乙個月是交多少錢乙個月
16樓：學霸說保_凱文
很多人在覺得社保裡的保險額度太低，沒有什麼作用，其實並不是這樣：《社保有什麼用？為什麼說一定要繳納社保？ 》
社保中的五險具體繳納多少也是多數人困惑的事。五險一金繳納的費用由社保繳費比例及參保人工資總額為標準計算，每個城市繳納額度比例規定也不同，具體參考參保城市最新公布資料，通過五險一金多少錢中的計算方法計算單位與個人繳納費用。這是某城市的五險的具體繳費比例，僅供參考：
1、養老保險：單位繳費20%，個人繳費8%；
2、醫療保險：單位繳費10%，個人繳費2%；
3、工傷保險：單位繳費0.2-1.9％，個人不繳費；
4、生育保險：單位繳費1%，個人不繳費；
5、失業保險：單位繳費1%，個人繳費0.5%。
舉個例子：如果月工資在4000元左右的話，那麼個人需要繳納：
4000*（8%+2%+0.5%）=420
五險中醫療保險、養老保險和失業保險由單位和個人共同繳費，工傷保險和生育保險由單位全額繳費，個人需要承擔8%的養老保險，2%的醫療保險和0.5%的失業保險。
有些人擔心，如果目前沒有工作單位，該怎麼繳納社保？
即使沒有工作單位，也有繳納社保的方法：《裸辭一時爽，斷繳火葬場——細說社保的轉移、續保與自繳》
但是只買了社保也是不夠的。社保中的醫療保險報銷比例不高，不可能報銷全部的醫療費用。而且醫保的報銷有起付線和封頂線，所以還是需要購買百萬醫療險作為補充：
《十大百萬醫療險排名新鮮出爐！》
望採納！
全網同號: 學霸說保險，歡迎搜尋！
五險一金自己需要交多少錢，自己交五險一金每個月要交多少錢
回答同學您好，很高興為您解答問題，老師正在編輯答案中，請稍後 靈活就業人員參加職工養老保險，繳費比例為20 左右，參加醫療保險繳費比例一般有兩種選擇，一般為4 左右和8 左右兩種，如果按照4 的比例繳納醫療保險，那麼是沒有醫保個人賬戶的，每月沒有資金劃入到個人醫療保險賬戶當中，若按照8 的比例繳納，...
五險一金扣多少錢，五險一金扣多少
五險的繳納額度每個地區的規定都不同，基數是以工資總額為基數。具體比例要向當地的勞動部門去諮詢，各地繳納比例不一樣。以深圳為例，深圳有幾個不同的繳費檔次，其實主要是本地戶籍和外地戶籍的養老保險繳費比例不同，不同繳費檔次的醫療保險繳費比例不同，所以要根據實際申報的情況來計算社保費用。如果是按照最低繳費基...
上海五險一金交多少錢一個月多少錢一個月
1樓 abc保險網 五險 指的是五種保險，包括養老保險 醫療保險 失業保險 工傷保險和生育保險 一金 指的是住房公積金。其中養老保險 醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。這裡要注意的是 五險 是法定的，而 一金 不是法定的。...