1樓：墨陌沫默漠末
工作能力及特長採取下面方法寫可以提高求職成功率。
1，圍繞求職意向寫。
公司要招聘公關人員，那麼就要突出能反映自己口才好，思維敏捷，涉獵廣泛的興趣愛好特點，比如常年參加toaster master演講，熱愛桌遊等群體性面對面策略遊戲等等；如果應徵工會人員，毫不猶豫的把擅長書法、歌舞的特長寫上。
2，能說明你的性格的興趣，這種性格在工作裡是很重要的。
某些職位和興趣愛好有相當緊密的聯絡： 比如銷售類的職位需要一些經常參加團隊類、競爭類的活動的人；財務會計類的職位需要踏實做事的人，可以有一些閱讀類的興趣愛好。建築方案設計的職位就需要思維能力很強的人，那麼在愛好中就要突出自己思維的活躍性，縝密性，以及邏輯性。
3，愛好越具體越好。
不具體的愛好，通常會被大家理解為你根本就沒有真正的愛好，更糟糕的是，人們會認為你的寫作水平很差。
4，強項要寫也只寫兩到三項。
特長愛好是不是寫的越多越好？有人為了突出自己優秀寫了一堆的特長愛好，實際上對崗位應聘沒有任何幫助反而還會讓hr覺得你過於誇大，主次不分。即使你確實“十項全能”，也沒必要寫那麼多。
5，最好能寫上一兩項體育愛好。
否則招聘經理會認為你的體質很差不適合運動，或者你缺乏毅力不願運動，因為有些工作需要經常出差或者加班，如此高強度的工作可能你心有餘而力不足，那麼可能就不會聘用你。
6，切記無中生有。
很經典的一個例子，一個人在簡歷中寫了自己的特長是籃球，而自己卻沒有碰過籃球。結果在公司活動中，老闆叫他找5個人去打籃球。結果可想而知，真實的水平暴露了，也讓人對你的誠實產生了懷疑。
個人簡歷是求職者給招聘國家單位發的一份簡要介紹。包含自己的基本資訊：姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學歷、****，以及自我評價、工作經歷、學習經歷、榮譽與成就、求職願望、對這份工作的簡要理解等等。
以簡潔重點為最佳標準。
2樓：卯竹季午
投其所好
你懂得據我所知
一般的公司比較注重一下幾點
可以與分享一下
團隊精神
領導能力
執行能力
還有一些認真負責誠實守信的品質啊
你可以在這些方面多強調一下
當然這只是建議
關鍵的還在於你的表現了
最後祝你好運
簡歷中工作能力專長怎麼寫
3樓：經貿阿洪
投其所好 你懂得 據我所知 一般的公司比較注重一下幾點 可以與分享一下
團隊精神 領導能力 執行能力 還有一些認真負責誠實守信的品質啊 你可以在這些方面多強調一下 當然這只是建議 關鍵的還在於你的表現了
最後祝你好運
簡歷中怎麼書寫工作能力及其他專長
個人簡歷專長怎麼寫
4樓：哈囉寶貝兒
怎麼寫個人簡歷，你學會了嗎
5樓：匿名使用者
個人簡歷，包含自己的基本資訊:姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學歷、****，以及自我評價、工作經歷、學習經歷、榮譽與成就、求職願望、對這份工作的簡要理解等等。
第一原則是要有重點。一個招聘者希望看到你對自己的事業採取的是認真負責的態度。不要忘記僱主在尋找的是適合某一特定職位的人，這個人將是數百應聘者中最合適的一人。
第二條原則:是把簡歷看作一份廣告，推銷自己。最成功的廣告則要有簡短而富有感召力，並且能夠多次重複重要的資訊。
簡歷應該限制在一頁紙以內，個人情況介紹不要以段落的形式出現，儘量運用動作性短語使語言更加鮮活有力；在簡歷頁面上端寫一段總結性的語言，陳述你在求職上最大的優勢，然後再在個人介紹中將這些優勢以經歷和成績的形式加以敘述。
第三，要陳述有利地資訊，爭取成功的機會，也就是說盡量避免在簡歷階段就遭到拒絕
如需要可參考:
個人簡歷模板提取碼:2kkn
6樓：匿名使用者
很多求職者都會羅列很多詞語，比如，性格開朗、待人熱情、工作細心、辦事高效、能吃苦耐勞、有較強的組織能力等等，看得我們都覺得這樣的畢業生太優秀了，幾乎沒什麼缺點，是個不可多得的人才。其實，告訴你吧，對於這樣的特長字眼，我們很少看。要想吸引我們的眼球，你不如只挑幾個詞，在這些詞的後面舉個簡單的例子證明一個。
如果你覺得這麻煩的話，也可以找人代做的，我應聘現在這個工作就是在網上找了一個叫優易做的網路團隊做的，質量效果非常好，關鍵是應聘成功了。
7樓：匿名使用者
把個人的一題寫簡歷和說所有的課程詳細的記錄一下就可以了。
8樓：翟妍仇維
簡單的介紹下自己，專場方面一定要寫自己擅長的領域，比如工作經歷中有什麼特別表現。不要寫自己擅長運動
**之類的，要寫自己工作能力強，這樣更容易被領導重視。
個人簡歷是求職者給招聘國家單位發的一份簡要介紹。包含自己的基本資訊:姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學歷、****，以及自我評價、工作經歷、學習經歷、榮譽與成就、求職願望、對這份工作的簡要理解等等。
以簡潔重點為最佳標準。
現在一般找工作都是在通過網路來找，因此一份良好的個人簡歷對於獲得面試機會至關重要
9樓：滿楓麻雅豔
不要太謙虛，事實求是。
個人簡歷中工作能力怎麼寫
10樓：匿名使用者
我覺得簡歷裡的工作能力及專長，應該是你能勝任這份工作的能力。別人沒有或你比別人更優的優勢。比如說你做的是一份文祕的工作，判斷能力好、工作效率高、機智、有責任感、語言文字表達能力及協調溝通能力強等。
簡歷中的個人特長應該怎麼寫?
11樓：會發光的柚子
寫特長時別寫類似個人興趣方面，比如愛唱歌、跳舞等，儘量寫寫對將來工作比較有幫助的
個人特長，比如溝通能力，協調能力，領導能力等，這樣的特長不僅能顯示你比較成熟，同時對你將來的發展比較有好處。
個人特長愛好能在一定程度上反應你的性格、觀念、心態，這一問題有時候是公司招聘人員的時候聞到的主要問題之一，最好不要說自己沒有特長，可以有一些戶外的業餘愛好及特長來點綴你自己 .你的簡歷應適合你所求的職位，要明確提出你的求職意向。如果你知道該職位所需要的經驗和資格，在簡歷中你必須描述你能勝任該工作的條件，越具體越好。
大部分求職者沒有某職位的具體材料，有時可以從朋友那裡、競爭對手、公司年報和其它類似**獲得這些訊息。寫簡歷應能適合一個職位的要求，但是通常寫的時候要將你的資格和能力展現得寬一些。簡歷的目標通常有以下幾種：
個人特長怎麼寫比如：
我是一個待人真誠，做事有上進心，頭腦靈活，接受能力強的人。處事自信、認真、有主見，不怕辛苦。
我憧憬做一個事業成功的人、能帶快樂給身邊人的人。
覺得很有意思，也是驅使我有強烈求知慾的一句話——
“玉不打磨雕刻，不會成為精美的器物；人若是不學習，就不懂得做人的道理，也就成不了大器。”
一、你的個人資料
二、目標
＠ 謀求某一方面的初始職位
＠ 謀求某些部門下屬機構的管理職位。
＠ 換工作——從某一專業轉為另一專業等。
這些是簡歷的大的目標型別，你的個人簡歷應從成百上千的類別中挑選一個特定的具體的目標。你到底想要求得到什麼樣的工作，不應當留給用人單位去猜測。
三、資格
簡單概述資格，長度可以是一段，也可以是一頁。提出你的目標後，你應該證明你有達到這個目標的能力。資格包括學歷、過去的工作經歷乃至性格；
＠ 雄心：可以通過在大學勤工儉學的經驗來展示；
＠ 自我激勵：可以通過取得的好分數來證明；
＠ 堅定志向：可以通過長期追求同一目標以及實現這一目標參加相關培訓等來展現。
＠ 才智：可以用在班級的名次和所獲得的各種獎勵來說明。
四、實踐經歷
描述實踐經歷時，簡單描述參加工作的內容，如銷售什麼產品或提供什麼服務，列明你在工作中的職責，注意突出重點，以避免簡歷過於繁瑣。責任的描述之後應緊跟此責任的成本。
不管你負責什麼工作，只有在你描述了做得怎樣之後才會有意義。例如：這項工作需要你做的是什麼？你是什麼做的？做得怎麼樣？按照編年順序寫出每一家公司人事的每一項工作。
五、學歷
按照慣例，如果你還沒有工作，受教育經歷經常出現在簡歷最靠前的位置。如果工作一年以上，工作經歷比受教育經歷更重要，教育經歷放在工作經歷後面再寫。
如果獲得了學位或讀過大學，中學的教育就顯得不那麼重要了。當然你也可能願意把中學的名字列在上面。
如果學習名次在班裡排在前面，要在簡歷裡提及你的名次；反之，則略去。儘量提到一些你所受過的獎勵、表揚以及獲得過的獎學金等等。
如果你受過的教育或某些課程與你求職目標有直接關係，更應在簡歷中明確地寫出來。
六、課外活動
多加入一些課外活動的內容可以增加簡歷的生氣。如果內容太少則應略去。因為隨著時間的推移、你的閱歷、經驗的積累，這些內容就顯得不那麼重要了。
可以把當選為學生組織領導、體育比賽、在校刊發表文章等內容寫進去，它們將使用人單位更多地瞭解你，也許會在挑選過程中成為你入選的強有力條件。
七、求學時的假期工作
用人單位比較看重那些在上學期間參加社會實踐活動的申請人。因此，假期（指寒假和暑假）工作是簡歷值得一提的補充內容，同樣，勤工儉學也是很好的素材。
八、專業團體的會員資格
專業團體、學會和各種聯合會之類的會員資格使你的經驗大為廣闊。有些職業具有這些專業會員資格幾乎是不可缺少的條件。所有被承認的工業、商業、學術團體的會員資格都應寫入簡歷。
九、證書和執照
把你所得的證書和執照全都列上，建議只用文字形式列明證書的名稱和等級。因為證書影印件不一定能夠讓看簡歷的人清晰直觀地瞭解證書的內容，同時，這幾年用****作虛假證書的情況比較普遍，因此在簡歷中附上證書影印件說服力一般。如果在文字列明之後加上“如有需要，可隨時提供證書原件”，並在面試時隨身帶上證書原件將會更具說服力。
十、愛好
在簡歷中可提及良好的習慣和健康的愛好，如果有突出成績更應該在簡歷中提到
十一、**
大多數負責招聘的人員認為**不重要。但是附上一張兩寸**會增加簡歷的影響力。最好要清晰的彩照。切記，那些藝術照在應聘商業類職位時不可取，除非招聘單位有要求。
十二、藝術修飾
簡單的修飾可以使簡歷美觀一些，不過在決定是否使用修飾時要慎重。
十三、圖表
圖表在簡歷中沒有多少附加值，除非出於專業需要。
十四、證明信
證明信可以有效地成為客觀評價的證據，但切不可表現出炫耀的態度。你可以為簡歷中某一段經歷提供證據，尤其可以把某種獎勵或證明附在簡歷的總結段落或總結一章中提到，或者也可以在談及你擔任某些重要職務或取得某些重要成就是把證明擺出來。
以下是我個人的體驗：簡歷裡面儘量誇自己，甚至可以有一點小小的誇張。
簡歷裡的個人特長可以分4種
1.文藝，體育 特長
2.社會能力特質
3.學習能力：擅長的科目
4.特殊經歷
其中，寫簡歷的時候可以按從第1條到第4條的順序仔細考慮自己是否有專長。首先，最好有文藝體育特長。既然你沒有文藝特長，而且又是入部隊的簡歷，那想必你一定有體育專長（除非你要當文藝兵），如果參加過體育比賽就把獎狀和比賽經歷列出來，若沒參加過可以寫你體能素質比較好，簡單說說上學時期的體育成績。
其次，社會能力是所有機構和單位都看重的。如果你求學的時候學習成績好就先寫出學習成績和擅長科目，競賽獎狀，在學校的排名等；但如果相比之下你的社會能力比學習成績出色就要先說社會實踐經歷，包括你做過什麼志願者工作，或在哪個單位就職過實習過，在什麼機構培養了什麼素質和能力，積累了什麼經驗，還要說你會學以致用。最後，如果你寫上別人沒有過的特殊經歷就會給你的簡歷大大加分了，比如你在海外生活過或求學過，因此比別人多會一門語言，瞭解那個國家的經濟，生活，學習狀況，有一些海外朋友之類的。
沒有出過國也無所謂，仔細想想你一定會有特殊的經歷。然後一定要說你的學習能力和適應新環境的能力很強，人緣好社交好等等。總之簡歷裡面絕對不可以暴露自己的缺點，要把你的優勢放大，把缺點縮小。
簡歷中怎麼書寫工作能力及其他專長
投其所好 你懂得 據我所知 一般的公司比較注重一下幾點 可以與分享一下 團隊精神 領導能力 執行能力 還有一些認真負責誠實守信的品質啊 你可以在這些方面多強調一下 當然這只是建議 關鍵的還在於你的表現了 最後祝你好運 個人簡歷裡的工作能力及專長。應該是你能勝任這份工作的能力。別人沒有或你比別人更優的...
業務能力怎麼寫，簡歷工作能力怎麼寫
當老闆要求你寫乙份年終的工作能力自我評價時，你是不是覺得毫無頭緒？當你面試一家大型公司，簡歷中要求你填寫你自己對自己的自我評價時，你有沒有覺得不知如何下筆才好？其實我們工作能力自我評價除了給自己曾經所做過的工作作出總結以外，還要同時讓你的領導和hr知道你的優點，以及在這個崗位上的強烈能力和競爭力。乙...
個人簡歷怎麼寫，簡歷的個人簡歷怎麼寫
個人簡歷怎麼寫？個人簡歷需要寫 姓名 性別 年齡。學歷。工作經歷。個人的興趣愛好。取得的成績。簡歷的個人簡歷怎麼寫 乙份完整的簡歷至少應該有基本資訊 教育經歷和工作經歷3塊內容，在最短的時間內讓hr對你充分了解，每一部分的資訊都不能有遺漏。超級簡歷wondercv將教會你，基本資訊這一項應該如何正確...