1樓：匿名使用者
剛畢業的話最好依靠以前的同學關係
2樓：旋轉木馬的精彩
網上發帖，去到商圈，寫字樓陌生拜訪，交換名片，希望可以幫到你！
我在一家小廣告公司，加上老闆只有3人，我的同事說他不想做下去了，我是剛進來的，上班乙個星期了，如果
3樓：匿名使用者
不要讓別人影響到你，你自己決定，如果對你不壞就沒必要走，找份好工作難，遇到乙個好老闆更難
4樓：匿名使用者
先想為什麼來工作，再決定走不走！
5樓：找個帥醫生就嫁了
不能看別人走不走， 要看這個公司值不值得你留下，在這個公司看目前情況，對於你自己來說，是好，是壞。而不是看別人
今天剛進一家新公司。說是找人教我。現在等了半個小時也沒人來，我是不是該走了呢？為什麼
6樓：匿名使用者
自己的活想走就走想留就留什麼事都要問別人，你這樣的人在社會上是無法立足的。
7樓：正行者
主動出擊，找你的上司，問他什麼願意?
問他你需要怎麼做?多請示。慢慢適應了就好了！
祝你在新的工作崗位一帆風順。
8樓：丨楊兵
你是新人。應該自己主動去請教別人。自己主動。才不會被動
9樓：匿名使用者
耐心等吧！做事沒有耐心是不行的，人家既然招了你肯定不會不安排工作給你的
10樓：匿名使用者
進入一家新的公司，你可以慢慢適應下環境。不會讓你進入公司就開始接觸業務的。都是一點點慢慢來，又不是流水線方式。
從簡到雜的再到精。這也是乙個工作崗位的高階過程。師傅領進門，修行靠個人。
我是剛畢業的大學生，剛面試了一家黃金交易公司，應聘的是文
我不知道你的抄想法。襲銷售很難做，特別是 看不見人臉，最經常的就是聽見你報公司名字就會直接被結束通話。一天150到200通 是基本或者更多的。比較枯燥，一天下來就是打 公司招電銷就是用來打 的。行業的工作人員流動性很大就可以看出來銷售壓力很大，當然有業績工資也是很客觀很高。公司如果承諾無責任底薪當然...
我是即將畢業的大學生，之前在一家私企實習，學校簽訂就業協議時
一般公來司都由人事部門負責招聘源 用人單位或部門聘用！所以第二個用人單位是一家公司的聘用你的那個部門，而第三個用人單位上屬的人事部門就是該公司的負責招聘的部門。說明白點，這就是一家公司的兩個部門，只是乙個是負責招聘人才，乙個是使用人才。該私企所屬地的勞動局 兄弟，如果不涉bai及賠償的問題，籤du不...
跪求，這種人怎麼應付？我是剛畢業的女大學生，剛進一家公司
你就不要理她，這種人八成是神經病，還有，如果她問你老大分配什麼任務，你就冷冷的說 那麼想知道你不會自己去問老大啊 如果她還來找你的話，你就每次都對她冷冷的 愛理不理，那樣她就知道你不想理她了 還有，剛進單位隨和一點跟每個人打招呼那是應該的，但如果人家不尊重你的話，你還理她，就給人家當傻了 像這樣的人...