1樓：切切切了你
樓主，結果呢？現在也碰上這事
2樓：
是的。你可能是大魚？有幾萬錢投資！可能他們遷網另乙個城市
今天去一家公司面試設計師，但整個公司只有總經理乙個人，他說新開的所以沒人，然後我家人說是傳銷 10
3樓：匿名使用者
不可信，面試說要培訓交錢的都是假的
4樓：匿名使用者
請無視我拿去隨便撕逼
5樓：沒有彩排的
關鍵要交錢的不 真傳銷你估計出不來了
6樓：匿名使用者
不能相信，天上不會掉餡餅
7樓：李易峰楓
太可疑了，再面試幾家，這家真的可疑
8樓：匿名使用者
為了安全起見，還是別去了，趕緊撤
傳銷到底是怎麼一回事
9樓：法律快車
傳銷是指組織者發展人員，通過發展人員或者要求被發展人員以交納一定費用為條件取得加入資格等方式獲得財富的違法行為。傳銷的本質是「龐氏**」，即以後來者的錢發前面人的收益。
10樓：海梓維宗煙
傳銷是指組織者或者經營者發展人員，通過對被發展人員以其直接或者間接發展的人員數量或者銷售業績為依據計算和給付報酬，或者要求被發展人員以交納一定費用為條件取得加入資格等方式牟取非法利益，擾亂經濟秩序，影響社會穩定的行為。
傳銷分為「傳人傳銷」和「傳物傳銷」兩種根本方式。「傳人傳銷」採取的形式就是拉「人頭」，傳銷組織呈「金字塔」式放射狀的網路，「人頭」拉得越多，個人級別越高，而獲取報酬的形式則是從開展的下線中層層盤剝，梯度計算。「傳物傳銷」則是以商品直銷為幌子，用偏離了商品價值的虛**錢來進行「多層次直銷」，每個傳銷人除了將貨物**以賺取利潤外，還能夠介紹、練習別人為新的傳銷人，順次獲取利潤。
傳銷人用虛高的價錢買回商品時，必需經過開展下線能力轉嫁本人的心理不均衡，這個下線能力補償傳銷人多付的商品款，一旦開展不到就只要靠「騙」。
11樓：倫濛雨翁德
我是一名有過傳銷史的。當初是為了找乙份好點的工作，被騙到江蘇徐州，去的時候我帶了2個很大的衣服箱子（乙個是我女朋友的）。等我過去了我才知道根本就沒有他們所說的什麼模具廠，其實就乙個出租屋，天天吃著乙個沒放油的菜，裡面的人還喊的我高興，我快樂，吃飯時輪流說笑話，睡覺前打牌，其他時間一般是不出去，然後就是每天上著同一堂課，下面進去的人喊同乙個口號，我知道他們其實真的也不想這樣，特別是剛進去的新人，一切的一切彷彿都是被他們控制了，恐懼，害怕，最後才慢慢的被他們征服了，進去的人們其實我感說都不是自己情願去做的，在那裡有的人學會了怎麼去騙，有的人學會了怎麼去控制場面，他們是學到了很多，也改變了很多，最後確落在乙個字上「錢」他們一位有了錢能主宰一切，所以他們吧自己的親戚，朋友都帶來，特別是沒有抗性軟弱的人最容易陷進來，
想知道我的如果逃離那個另人懼怕的地方嗎？
可以聯絡我15067128551鄭鵬。同時提醒那些正在找工作的朋友，學生們，天上沒有掉下來的餡餅，好的生活是要靠自己努力的。
也告誡那些傳銷隊伍們「你們在做違背自己良心的事，天理不容」
12樓：寧松蘭麼戊
首先糾正一下傳銷不是違法的
非法傳銷是違法的
在中國有一家很大的傳銷公司
叫安利你可以去了解一下
我是學校市場營銷的
我想告訴你的是
傳銷是一種銷售模式一種銷售方法
是金子塔的模式
舉個例子
1是老闆
她在銷售的時候遇見2
並且發展為自己的下線
然後2遇見3
然後繼續發展下線
非法傳銷
是在這個過程中為自己盈利本來1快錢的東西
到了下線說不定就變成十幾快錢了
但是正規的傳銷不是這樣的
是這樣的模式
但是要想盈利就要靠自己的本事了去銷售了
13樓：裴水藍賓木
傳銷和直銷在英文單詞中式乙個單詞！直銷的前身就是傳銷！但是98年以前被一些不法之徒用這種模式坑矇
拐騙後國家禁止傳銷！但是由於安利公司事件！所以不得以又允許傳銷運作，並把傳銷改名為直銷！由於傳銷在美國已經立法，所以把坑蒙拐騙之類的定為
非法傳銷
！現在國家打擊的只是非法傳銷而已！這只是一種沒有思維的工具而已，就像刀
廚師用的就是廚具！
殺人犯用的就是凶器！
還有什麼不明白的可以加我好友，空間裡應該有你需要的東西！
保險公司新人培訓實質是傳銷**
14樓：匿名使用者
替你總結了保險公司的伎倆：
長期大量在招聘**，報紙，車載螢幕，甚至路邊電線桿上做廣告；62616964757a686964616fe59b9ee7ad9431333262346438
到處蒐集你的****，挨個打**發簡訊拉人；
不敢報上真名實姓，自稱xx金融公司，xx投資公司，xx股份公司，xx集團，500強，用拼音——比如taikang,tk，或者英文縮寫——比如aia,picc,pru等等等等來隱姓埋名；
不敢實話實說「我們就是要招業務員去賣保險」，
自稱招聘文員、助理、兼職、內勤、售後、財務、行政、人事、主管、司機（汗）、營銷精英、招聘專員、保障專員、輔導專員、資料錄入、理財顧問（汗）、儲備幹部、管理培訓生、職業經理人（汗）、養老金發放員（汗），等等等等。
不管你怎麼去應聘，都叫你lass測試，叫你交錢，叫你培訓，叫你考證，
目的只有乙個，變著花樣拉你去當那種成天到處推銷保險，自己卻：
1，沒有底薪（責任底薪，你要賣出多少業績才能拿到底薪），
2，沒有勞動合同（簽訂**合同，不屬於勞動法保護的範疇，勞動部門也管不了），
3，沒有福利（底薪都沒有，談什麼福利），
4，沒有社保（不是勞動關係，沒有社保，對方會向你兜售商業保險讓你出錢買），
5，不是保險公司正式員工（乙個營業部，乙個主任或者經理都能打著保險公司的旗號招人）。
每天的交通費**費拉客戶搞活動的費用都要自己出，
賣出保險給你高額提成，賣不出去一分錢不會發給你的保險**人。
給你招聘那幫人打著小算盤，
拉來乙個人拿乙個人的人頭費（增員獎），外加向你和你的家人兜售保險。
利益面前，幹嘛不熱心，幹嘛不給你吹水，生怕你不來？
如果你聽了他們的話，去當所謂的保險**人，他就是你的頭頭。
你每賣出乙份保單，對方就能抽成，所以這幫人想到處找下線。
15樓：匿名使用者
報110啊！我說不管做什麼都不要做昧良心的事賺昧良心的錢就行了，用什麼方式賺回錢布重要。我說當官違嗎答
？不違法，但是用官級去幹昧良心的事賺昧良心的錢違法嗎？肯定是違法，所以不要管傳銷直銷還是保險，重要的是要全面了解看他有沒有跟我國的法律法規相牴觸，懂嗎？
我這人最討厭不懂亂說的人，就說這麼多了！！！！！！！！！！！！希望給那些亂說亂放的人乙個方向，
16樓：匿名使用者
真正的保險公抄司是不會
襲限制人身自由的，單拉出去培訓是很好的培訓方法，現在認真學習的人少了，為了保證學習質量與外界隔絕式常用的方法，假設培訓地點在市中心，我保證不管任何培訓（新人培訓啊！不限保險！）到最後都走了差不多了，這多培訓資源的浪費，也很不利於企業文化的培養。
例如，為什麼很多大公司要異地學習，就是要學員手機收不到訊號，人員不要走動，多見於黨政機關的培訓。。。
但平安壽險的確是有點傳銷模式，因為他們的課沒有實際內容。。。（不只平安了，壽險公司都一樣）
你要幹保險建議幹財產保險，別幹壽險...
17樓：匿名使用者
真正的保險公司
培訓不會限制人身自由的，而且，都要桌職業裝參加培訓，新人要回學產品，要交你怎麼開答發客戶，反正都是很正常的，怎麼會有這樣的事情發生呢，如果這樣的話你可以到保監會去投訴，叫他們去核實，去檢視。
18樓：匿名使用者
不要緊，過了這幾天的培訓期人就會放出來了。
19樓：陳拉古
……既然還有這種操作
20樓：華創兆豐
看公司情況來吧，基本大型保險公司都是正規的
怎樣面對和你同一天進公司的 愛拍馬屁的新同事？ 我和乙個同事都是剛進公司的新人，都是剛畢業的新人， 10
21樓：橙子和帕加尼
你自己做好你自己的bai事情就好du咯，領導也zhi不是傻子，知道誰是真正能幹事dao
的人，知道誰是有內名無實容的人，這個領導心裡都是有數的，以後公升遷的時候或者調動的時候就能看出來了，不過說實話，雖然你可能能力真不錯，但是口才和表達能力也是要好的，沒有較強的表達能力的話，在職場上很容易受到擠壓和排擠的。
22樓：匿名使用者
不要因為她你就堅持不下去了，專心幹好自己的事，要相信領導的智商
23樓：灝忓皬餜悷板
能拍領導馬屁也算是一種本事，但是咱們也不能讓她欺負，該在領導面前說說好話，我們也說一點但不是想她那樣不要臉的拍馬屁，還有不能什麼事情都讓她占上風，不然以後你都要受她壓制了，
24樓：匿名使用者
如今的，能者居上，很正常的，
不過，我不是靠那種，是靠自己的實力，才不會有人說嫌話
25樓：夕陽凌景
有過類似情況，有兩個建議；1.習慣她並與她成為好朋友.2.與上司協商換工位
26樓：匿名使用者
這個你調整一下心態，她比你有經驗，換種心態，那就讓她主導一下，你現在的關鍵如你說，學本領，積經驗，有自己的想法可以保留，在關鍵場合才（也是一定）表現
27樓：mc陽光
路遙知馬力……時間長了，自然有人欣賞你。
28樓：嶺煜
做好自己，總有一天你可以
29樓：深夜的陰魂
不要理她就好了。畢竟這種人說不定你越生氣她越來勁
30樓：一雙魚兒哎
你也要開朗些和周圍同事多處處，她嘛，人家任性也沒辦法，不用理她的，自己開心點
31樓：哇哈呀哈哪哈
你做你的，管她幹麼？她發你工資嗎？
今天剛進一家新公司。說是找人教我。現在等了半個小時也沒人來，我是不是該走了呢？為什麼
32樓：匿名使用者
自己的活想走就走想留就留什麼事都要問別人，你這樣的人在社會上是無法立足的。
33樓：正行者
主動出擊，找你的上司，問他什麼願意?
問他你需要怎麼做?多請示。慢慢適應了就好了！
祝你在新的工作崗位一帆風順。
34樓：丨楊兵
你是新人。應該自己主動去請教別人。自己主動。才不會被動
35樓：匿名使用者
耐心等吧！做事沒有耐心是不行的，人家既然招了你肯定不會不安排工作給你的
36樓：匿名使用者
進入一家新的公司，你可以慢慢適應下環境。不會讓你進入公司就開始接觸業務的。都是一點點慢慢來，又不是流水線方式。
從簡到雜的再到精。這也是乙個工作崗位的高階過程。師傅領進門，修行靠個人。
進公司沒幾天，沒簽訂合同沒買保險，上班摔傷，公司不給我做工傷
單位不出面為你來申請，自你可以自己在受傷之日起一年去勞動部門申請！1.首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這個很關鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請 2.如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書後，醫藥費由用...
剛進外貿公司的業務員要做什麼，外貿公司業務員是做什麼的？
1 要熟悉外貿流程 我有詳細的流程，要的話可以發給你 2 工作重點 分兩類 a 開拓市場 瀏覽各種外文 找對口的企業郵件轟炸 對郵件又回覆的打 要潛在客戶的skype等聊天工具賬號，沒事就跟他們聊。b 業務跟單 由經理分發給你業務，製作詢盤 表 訂單敲定後做合同 箱單 發票等單據 協助發貨等等。具體...
請問下從事php工作的朋友，你們剛進公司時，實習期都是幹什麼的？跟著做專案，還是打雜
個人實習的時候都是跟著老員工做專案，實習也是正式上班，如果要你打雜就pass了吧，那就是浪費時間。現在我們公司的實習生進來，我們都是帶著做專案的，不會讓其打雜，實習就是讓他適應公司環境，增長專案經驗，只要努力肯幹，實習完了就會轉正，成為正式員工。建議你不要去打雜，一定要好好的實習，實戰專案才是真的。...