我們班有一位女生長的還可吧,她總是說討厭我可是和班長又天天嬉皮笑臉的,總是對我瞅著臉,你說這是怎麼

2021-04-14 00:08:40 字數 5432 閱讀 9567

1樓:公尺古月餘水

她說討厭你其實是表演給某人看的。

估計是表演給班長看的,希望班長能知道她的真實想法。

2樓:匿名使用者

他喜歡班長,不喜歡你

3樓:手機使用者

可能你那一點、她沒看上吧

我們班乙個男生總是動不動就罵我,我打他他總是嬉皮笑臉的,有時他還手 ,有時他不還手。 5

4樓:暢射手

他絕對是喜歡上你了,我媽的同位也這樣。過了一周後他就對我媽表白了。那男的現在是我爸。

5樓:手機使用者

真心喜歡你。- -

不解釋。真的

6樓:匿名使用者

他不是討厭你 就只是和你逗著玩 我們班也有這樣的

7樓:逝水流年吧

他對你有想法 很強烈

別看我天天嬉皮笑臉的,其實我心裡難受的很,我最近一看到我喜歡的他和他們班的女生說話什麼的就來氣!他

8樓:匿名使用者

喜歡就表白,暗戀是沒有結果的,

9樓:匿名使用者

可以試著表白啊。不說出來。他怎麼知道。

如何當好乙個班長

10樓:樊德文本鳥

班長是老師的得力助手,是同學的榜樣。作為班級的管理者,班長更了解同學的思想,更能和同學們很好的溝通,更能解決同學們的實際問題。所以,要想當好一名稱職的班長,應做好以下幾點:

1、自身素質好

要想當好一名合格的班長,自身的素質非常的重要。必須做到,各方面的知識都比同齡人多,凡事都比別人做得好。管理班級要以身作則,更要有一副熱心腸。

2、取長補短

俗話說人無完人,提高自己也是很重要的。這就要求班長要用他人的長處來彌補自己的短處,任何不懂得問題都要虛心的向他人請教。對於同學給你的建議,你要坦誠的接受,要認真的考慮後有選擇的採用。

3、關心同學

作為班長,不僅要樣樣做得好,而且好要關心同學。同學們無論遇到任何困難,班長都要熱心的幫助他們解決;在同學們煩惱時,要主動和同學談談心,了解他們的內心世界,避免發生一些麻煩;還要主動幫助學習差的同學補課,提高他們的學習興趣,提高他們的自信心,讓班級的成績有整體性的提高。

4、平等待人

平等待人是乙個的基本準則,作為班長,不能有高高在上的思想,更不能因同學學習差、品德差、條件差而藐視同學;也不能因為同學的學習好、條件好、關係好等亂了規定,以保證對待每個同學都公平、公正。

以上是我的一點經驗,只要你做到了,那麼你就將會成為眾人眼中的合格班長。

11樓:鮮溫浮子

一、與班幹部相處時,應注意:(1)大膽而真誠地提出建議與意見;作為班長,應有主見,在**建議時要敢於提出自己的主意,並說明理由,以理服人;(2)當與其他班幹部的意見有分歧時,應該顧全大局;作為班長應該民主,站在班級的角度分析,誰的好,就聽誰的,不能因為自己是班長就「獨斷專行」;(3)班幹部之間應互相關心,平等相處,當其他班幹部發生不愉快時,班長應當好「和事佬」,千萬別以為這不關自己的事,因為班級需要團結的班幹部隊伍,班長更應該讓這支隊伍中的每個成員齊心協力,團結在一起。(4)發動班幹部和你一起努力管理班級;作為班長,不要包攬所有的班級事務,讓自己忙著,讓別的班幹部閒著,這樣你自然要「得罪」更多的人。

二、與其他同學相處時,應注意:(1)「知己知彼,百戰百勝。」作為班長,不能老用眼睛盯著同學的短處,應該了解班級中的「小搗蛋鬼」們的長處、短處,發自內心地幫助他,和他交朋友;(2)適當地「打小報告」;其實,不是每乙個違紀行為都要告訴老師,或者當著全班同學的面批評某位同學;作為「管理者」,應多給同學提示或暗示,給同學留有「面子」;但不是任其搗亂,必要時也應告訴老師,讓他認識到「搗亂」的嚴重性,當然,「打小報告」還得包括表揚好人好事,這樣的「報告」反而要常「打」,特別是「小搗蛋鬼」的好人好事不論大小都得「報告」,這可「長」他們面子了!

(3)先對自己嚴格要求,再對同學嚴格要求;既然是班幹部,就必須以身作則,樹立好榜樣,再對同學嚴格要求,才能讓人心服口服;如果犯錯誤了,也不是什麼大事,關鍵是你應該敢於接受批評,敢於承認錯誤。(4)懂得諒解和信任;同學之間難免有誤解,作為班長先諒解他人,你的寬容終究會化解誤會。同時,你還應該信任同學,信任使人進步,信任還能幫助他們改正錯誤。

比如,把乙個任務交給乙個「小搗蛋鬼」,給他信心、信任,說不准他還完成得不錯呢!

要學會寬容、信任、真誠地與人交流。

為人正直,沒有私心。和同學們團結,和老師配合好工作!

要做好帶頭工作,做老師的好助手,做同學們的榜樣,還有,不能嬉皮笑臉,要威嚴,別人才會信服你。

首先自己要給同學們沒做出乙個好的榜樣.要把自己的班級體團結起來,對於班級體的各項活動搞好,當然是和同學們共同搞好,什麼事也應該聽一下同學們的意見.還有最重要的就是不能太自以為是,太驕傲,太自大.

要相信自己,而且要有一定的溝通能力,講話做事要有威信,樹立好形象,還有,要時刻為別人著想。

首先要和班裡的同學搞好人際關係,讓他們信任你,平時不要事事斤斤計較,處處想著打小報告。只有這樣,才能樹立威信,同學也會配合你了!

12樓:宮義宰碧

呵呵~其實我的處境和你是一樣的!我當時剛來這個班的時候,班上也是女多男少!由於是第一次當班長,為了鍛鍊自己的毅力,我每天堅持晨跑~鍛鍊到現在我已經當了四年的班長了

今天是最後一年

現在就把我的經驗告訴你把首先

進了中專的學生,你不要每天對他們提過高的要求,只要保證不違反學校規定就行然後

在班中,不要總想著自己是班長,就應該管著他們,沒有人願意被人管的!所以這就要求你有一定的人緣~既然做了班長,就應該想到付出~必要的時候為同學頂一下罪也是可以的~相信他們一會就會理解你的而且平時應該多關心一下同學

如果你是女孩的話~就有多和你的女同學在一起,聽他們對你訴苦,你要多幫他們!對待男生要和他們處成哥們的關係~男生都是很重義氣的~如果你是男生的話

就多和你的男同學在一起溝通~但是一定要記得多關心女同學~切記,對同學關心

並不是忍讓~切記不可以丟了自己的原則!你應該把他們同化成好的~而不是他們把你同化了~其實當班長沒那麼難!只要你用心去做

將來你畢業的時候就會留下很深的回憶~~

13樓:飛車無敵

負責,團結,表率,熱情.作好一班之長,有三個重要因素:一是以身作則,身先士卒,起表率作用和模範作用,有一定的影響力;二是要有工作熱情,服務熱情和工作能力,會當幹部,會開展工作;三是學習成績處於中等以上。

班長介於老師和同學之間,既要維護集體的利益,維護同學的利益,也要維護老師的威信。因此班長的工作中要起到四個作用:

「橋梁和紐帶」的作用。溝通師生之間的情感加強師生之間的聯絡,消除師生之間的隔閡。

「鬧鐘」的作用。為了確保班內各項工作的落實,班長要心中有計畫,多在關鍵時刻提醒大家,誰負責的工作,誰落實,沒完成的工作抓緊做。

「顯微鏡」的作用。注意發現班內同學的長處、閃光點,發揮班集體的優勢和特點,也要注意發現班內的問題和隱患,未雨綢繆,防患於未然。

「扳手」的作用。扳手是調整螺絲的工具。當好乙個班長要經常觀察分析班內的情況,處理好師生之間、學生之間的關係,調整好同學們學與玩的情緒,安排好班裡輕重緩急的事務。

1、以身作則,為人正直,有正義感,有耐心胸懷寬廣

2、與同學搞好關係,但是絕對不能為了搞好關係而刻意所為,這樣會令同學們反感。我的經驗是,真誠!發自內心的真誠

3、不要把榮譽看得過重,什麼都要爭,你做到了,同學們都心裡有數。不爭也是你的。

4、做好老師的橋梁,班裡出現問題及時與老師溝通,但是絕對不是老師的眼線。這個很微妙,看你自己把握

5、不要想讓所有人都說你好,只要得到大多數同學的肯定你就成功了。人無完人,把心態放正

6、實際行動,說到做到。不要傷害同學自尊心

最後,還是對得起自己就可以了。

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作好一班之長,有三個重要因素:一是以身作則,身先士卒,起表率作用和模範作用,有一定的影響力;二是要有工作熱情,服務熱情和工作能力,會當幹部,會開展工作;三是學習成績處於中等以上。

14樓:婞諨╬摩天輪

我不是班長,我只是說出我自己的看法,希望可以對你有所幫助。

1.我認為當好乙個班長,首先要對班裡的工作盡職盡責,並且能做到帶頭作用。還有不能什麼事情都告訴老師,這樣的班長特別討厭。

還有不能因為自己是班長,就欺負其他的同學。還有不能因為自己是班長就不勞動(例如;值日,大掃除等)。不能因為自己是班長就包庇自己的好朋友。

乙個好班長,同學有困難的時候應該樂於幫助。

2.與女生交流不必過分拘謹,不應過分隨便,不宜過分冷淡,不可過分親暱,不要過分嚴肅。在語言,表情,行為舉止,情感流露及所思所想做到自然順暢,既不過分誇張,也不閃爍其詞;既不盲目衝動,也不矯揉造作。

要尊重女同學,要熱情大方,舉止文明,不要使女同學難堪。

3.想讓班級安靜下來首先要以身作則,樹立乙個好榜樣。使自己周圍的同學也安靜下來,這樣亂的同學也不好意思了。

如果行不通,可以把教師的門窗開啟,亂的同學害怕老師突然來,應該不會太亂了。還有把亂的同學記下來,提醒他們一次,如果還亂,就告訴老師。(個人不太贊同告訴老師,不過也沒辦法)

4.要練口才,首先多做口語交際的題,或許對你有所幫助。

祝你好運了。

15樓:田秀梅遇申

1、以身作則,為人正直,有正義感,有耐心,胸懷寬廣

。2、與同學搞好關係,但是絕對不能為了搞好關係而刻意所為,這樣會令同學們反感。我的經驗是,真誠!發自內心的真誠

3、不要把榮譽看得過重,不要什麼都去爭。如果你做到了,同學們心裡自然有數,那麼榮譽不爭也是你的。

4、做好老師的橋梁,班裡出現問題及時與老師溝通,但是絕對不是老師的眼線和同學們眼裡所謂的告密者。這個處理需要很微妙,看你自己把握。5、不要想讓所有人都說你好,只要得到大多數同學的肯定你就成功了。

人無完人,把心態放正。

6、實際行動,說到做到。不要傷害同學自尊心。

還有最重要的三點:一是以身作則,身先士卒,起表率作用和模範作用,有一定的影響力;二是要有工作熱情,服務熱情和工作能力,會當幹部,會開展工作;三是學習成績不需要很拔尖,但必須處於中等以上。

16樓:★樂在其中

1、公平、公開、公正這是總的指導思想!

2、想學會談話,先要學會做聽眾。專心聽她們講,找到話題的共同點,適時的插入自己熟悉和擅長的話題。語言不在多,要有分量,有餘味,這就要求平時留心觀察、學習!

3、班級的管理要有適當的管理制度,借助制度來管理。制度可以請班主任老師幫忙建立,簡單有效就行。需要注意,你是制度的執行者,你也必須是制度的忠實維護者,包括你自己違反制度,應該從重從嚴處罰,並且處罰的真是結果要讓大家看到!

4、口才方面需要慢慢積累,不是一天兩天能完成的。可以刻意的去練習,比如:主持班會,脫稿演講!

剛開始時不要怕被人!(我剛開始主持班會的時候,腿肚子抖得很厲害,畢業的時候在校會上講話都很自如,現在不管多少人的會議也不緊張了!就是需要一點一滴的積累!!)

高手請進,我喜歡我們班的一位女生

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