1樓：匿名使用者
因為你在他面前不自信……其實大家都是人，就像沒你優秀的人跟你聊天，你也不會帶有色眼鏡看他是一樣的。在領導面前真誠一點就行啦，不要太假，能使對方感受到你的誠意就好啦……
2樓：涼笙
因為你的心態沒有擺好，無論跟誰相處都是一樣的，千萬不要去就著別人，這樣會拉開你和那個人的距離，沒辦法正常溝通，當做平常人對待即可，保持乙個平常心去面對。
在應酬中，如果別人誇我有錢，或者老闆什麼的，我應該怎麼幽默的回答
3樓：匿名使用者
如果是我遇到比如聊天時會回應說：「哪兒啊，如果我算有錢人那你／您就是首富了．」「看，你又在「罵」我了．」 如果是和一幫人吃飯時我就會說：「有錢人就坐在我身邊，我只是來擺個樣子，起個襯托的作用．」我也遇到過很多這樣的狀況，開始也不習慣，但越是不好意思有些人越愛這樣，「回敬」個幾次後別人就不會了，希望對你有用
4樓：蝴蝶飛翔啊
1，****，我是心中有錢身上無錢啊！
2，****，你們才是名副其實的大老闆啊！我這是小巫見大巫了！
3，好好好，今天我這個被大家御封的大老闆，也御封一下各位：你們也是大老闆了！我們都是有名無實的大老闆！
4，大家都是老闆！
5，你們一天到晚說我是老闆，有誰見我很有錢啊？有錢的話我天天請大家吃飯！
5樓：脫離金山的金子
1笑著回答：「謝謝，謝謝，我這個有錢人現在窮的只剩下錢了。」說完哈哈一笑帶過。
2笑著回答：「我
這個大老闆有名無實啊，哪像你們，好車開著，好酒喝著，實在是令人羨慕啊，有機會還得多拉兄弟一把啊。」一笑而過。
6樓：安雅小白
呵呵我十分想成為有錢人，但暫時不是哦，相信借你的吉言不久的將來我會是有錢人地
7樓：三拜九叩
直接告訴他：嗯...沒錯，我也是這樣想的，按說咱這要求不高啊，可就是解放這麼多年就冷沒實現啊....鬱悶吶...
8樓：我心依然
講話時套用一些冷笑話的句式
9樓：匿名使用者
把後門鎖上 就都是前（錢）了
10樓：王之尊
就拿出中國人的特質 謙虛
當遇到乙個能力比你低很多的人做你的上司的時候，應該怎辦？
11樓：阿從陽稅冬
嗨！職場上就是這麼不公平，用人之道也是一門領導藝術。
中國有句老話：「巧人是拙人奴」，似乎是一條真理，千年不破。
當年蕭何、張良、韓信三個人精受用於無賴劉邦，論才智，憑什麼zd？到現在也說不清。勸你看開些。
大老闆覺得你上司有料，不一定是指與你同樣的專業水平，很大成分應該是專會用人，能讓你拿出成果來，這已經很滿意了。
至於你的同事，你可以適度地讓出一些展示才華的環境或空間，給他機會，萬一他真的比你強，也能讓你有一些平衡（但自己的飯碗就有很大的風險）；即使不如你，老闆願意花冤枉錢與你何干？
公司政治的事例再發生，可以勞動仲裁，以此保護自己應得到的權益。
其實遇到心煩事，生氣不解決問題，要有解決的方法，找到問題結症（包括自己心理問題）屬，方法就很簡單了。
12樓：歐小雨谷駒
你可以適當地給他示警一下，
讓他清楚明白到沒有你幫他殿後，他根本一事無成，這樣反過來他就得依賴你了，會越來越敬畏你
在他讓你做一些不在你工作範圍內的事時，
你可以藉口忙別的重要事推託掉，
讓他自己去茫然……
我們領導說為人處事不行，心眼太實，不圓滑，情商的，太老實，我該怎麼辦才好？
13樓：
跟領導平時的交流應答，能夠體現乙個人職場上的情商高低。好的表達能力確實可以讓自己在職場上增色不少，至少可以讓領導知道你是乙個懂事的人。
大多數情況下，領導對員工說「辛苦了」不過是一種情境式客套，屬於領導行為的一種激勵方式而已。這種對答其實並沒有想象中的那麼莊重，我覺得沒必要搞得像高考答題那樣草木皆兵了。我們只需要在適當的情境下對領導作出回應即可，就算不能讓領導眼前一亮，只要不被小看就行了。
職場上最好不要對領導答「不辛苦」。
我們上小學搞衛生受到表揚時，一般會說「不辛苦，這是我們應該做的！」到了職場上，我們就不必端這麼高姿態了。領導說你辛苦，你說不辛苦，領導心裡怎麼想？
這小子看來還沒出死力，或者認為這傢伙是個默默耕耘型的老黃牛，以後幹活就靠你了。
我們身處職場，不是為了老闆或領導奉獻血汗，所有的工作成果得到承認是正常事情，能夠由此而公升職加薪就更好了。領導好不容易終於看到我的辛勞，決不要違心地說「不辛苦」，既不能讓領導加深印象，也不能多賺一分錢加班費。
用「謝謝領導」就可以應對大多數領導的客套表揚了。
我有時路過員工的工作區域，不時也會停留一下，對他說一句「辛苦了，幹的不錯」這類便宜雞湯。老實說，這種情境激勵對員工是一種肯定，但我們內心清楚全是客套。職場上不得不接受的現象之一就是：
對員工就算有很多次的口頭表揚，也不代表公升職加薪一定會考慮他。很多偶遇式的場合，領導來一句「辛苦了」只是一種即時應景，他也許壓根就沒準備等你回答，當然也無所謂答的是否高明了。
面對這種領導的場面話，我們就當是領導在給你打招呼。讓自己的表情多帶點誠懇，對領導回一句：謝謝領導。
領導的付出得到了回應，沒有更多地事情，他也就結束了這次交流。事實上，絕大多數的口頭表揚都可以一句中規中矩地「謝謝領導」來應對。
想在領導面前出彩就給自己加點料。
除了上面說的應景式客套外，如果遇到領導很認真地肯定表揚時，就可以抓住機會讓自己答的更有意義些。在一些莊重場合，或者領導想多聽取你的回答時，就打起精神應對，給領導加深點印象。我們可以回答：
多虧了我們小組人員的通力合作，才圓滿完成目標；或者：為這專案我加班查資料幾個晚上，總算搞定了......要麼突出團隊精神，要麼體現自己兢業努力，讓領導知道咱是個靠譜的人就行，公升職加薪時或許能想起自己。
在這裡特別要提的是，如果想藉機表現時，千萬不能做的有兩點：一是貶低別人來抬高自己；二是獨佔集體功勞。領導都是老司機，嘴上不說心裡全明白，這麼幹就起到負面作用了。
總之，領導很平常的來一句「辛苦了」，大多數時候回答「謝謝領導」即可，這也很適宜那些不善言辭的職場人士。如果想在領導面前更出彩一些，可以對工作過程作出適度的描述，讓領導知道團隊和自己的辛勤努力，這樣可以得到領導更多的內心肯定。事實上，職場上的硬實力最終還是要看業績，這類細節問題並不是領導評判下屬的最重要標準。
14樓：有理想8青年
有時候缺點也是優點。世界上那麼多狡猾的高手和不要臉人士，何必偽裝自己去湊熱鬧，再說你也幹不過那些修煉多年的人精
15樓：匿名使用者
第一 說明你們領導還是很看重你的
第二 說明你們領導挺滑的
第三 領導說的都只是社會閱歷，時間長了，見的多了就好了祝事業有成
16樓：ljs大踏步
改變自己，做出點成績出來，你老闆對你有點失望
17樓：sky金錢帝國
我覺得你這種不圓滑的性格比較好啊，所以你可以改變一些自己不好的留下一些好的就好了。
18樓：想著想著深圳
所謂的圓滑理解成狡猾也不為過
19樓：知道你不知道
那你就變得圓滑一些，學會為人處事唄，
20樓：only丶無朢
這換個方位來看，未必就是壞事，做好自己的事情，問心無愧就好了。
21樓：憂夢心緣
能改就改，不能改，就做自己
22樓：蘇年
改了。跟著你們領導好好學習
23樓：軍子阿力亞
多看一些穿越**，你就會潛移默化的學到一些處世態度，
24樓：匿名使用者
慢慢鍛鍊，多學著點，
25樓：丿
換工作，，讓後買去火星的機票 地球已經不適合你了
幹過保安的人能去當兵或者是去當警察嗎
此時此刻不是此前的我 沒有特殊照顧政策 警察需要考取，也就是按照公務員標準招聘 入伍的話要符合徵兵條件年齡，身體等 再回首浮華是夢 只要年齡不超過可以應招輔警，年齡不超過學歷達到要求可以通過每年4月的省考，11月的國考，還有9月份的政法幹警招錄考試考取，政法幹警有專招退伍的崗位。為什麼當兵的退伍後大...
當別人說你“笨”或者“蠢”的時候你會怎麼想（做）
大夢三生浮屠顛 被人家說蠢笨傻的，我覺得這個也沒有什麼啊！我整天被人家怎麼說，但是我臉皮厚，根本無所謂。生活中，可能很多人不會像我這樣豁達，被說了會特別生氣什麼的，我覺得沒必要！如果對方是你在乎的人，比如你老公父母，說你傻蠢笨，那是寵溺 比如師長 老闆，說你傻蠢笨那至少人家還把你放在眼裡 像我 這種...
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