能夠體現團隊合作精神的小遊戲,急需體現團隊合作精神的戶外小遊戲!

2021-03-22 04:09:24 字數 5718 閱讀 5623

1樓:匿名使用者

您好,《森林**人2》是一款雙人小遊戲,遊戲中需雙方緊密配合才能通關。希望你能採納我的答案

2樓:匿名使用者

you really deserve a good beating, you naughty boy.

急需體現團隊合作精神的戶外小遊戲!

3樓:匿名使用者

1、珠行萬里

一、遊戲簡介:整個團隊每個隊員手拿一根半圓形的球槽,將球連續傳動(滾動)到下乙個隊員的球槽中,並迅速地排到隊伍的末端,繼續傳送前方隊員傳來的球,直到球安全的到達指定的目的地為止。

二、遊戲人數:12-16人

三、場地要求:空曠的平地

四、需要器材:桌球、球槽

六、活動目標:感受團隊間有效的配合,銜接以及自我控制能力,為共同的目的以及團隊的責任感做好每乙個環節。

2、人椅

一.遊戲型別:團隊遊戲

二.遊戲目的 :從本遊戲中體驗團隊精神,要求在團隊中的每乙個人都要充分貢獻自己的力量,不能存在任何偷懶、濫竽充數的思想。

三.遊戲規則和程式:

1、所有的學員都應該圍成一圈,每位學員都應該將他的手放在前面的學員的肩上;

2、聽從訓練者的指揮,然後每位學員都應該徐徐坐在他後面學員的大腿上;

3、坐下之後,培訓者可以再喊出相應的口號,例如齊心協力、勇往直前;

4、可以以小組比賽的形式進行,看看那個小組可以堅持更長的時間,獲勝的小組可以要求失敗的小組表演節目;

3、盲人足球

一.專案型別:團隊協作型

二.道具要求:1個足球(要用含氣量不足的足球,這樣每踢一下,球不會滾得太遠)、矇眼布。

三.場地要求:空曠的大場地

四.詳細遊戲步驟:

1、每個隊員在自己的小組內找乙個搭檔。

2、每對搭檔中只有乙個人戴矇眼布,另乙個人不戴。只有被蒙上眼睛的隊員才可以踢球,他的搭檔負責告訴他向什麼方向走、做什麼。」在規定的時間內,看哪一組進的球最多,哪一組就獲勝。

五.活動目的:這個任務體現的是團隊隊員之間的配合和信任,本遊戲主要為鍛鍊大家的團隊合作能力。

4、心心相印(背夾球)

一、專案型別:雙人協作型、戶外遊戲

二、場地要求:一片空曠的大場地 比賽賽距:20公尺

三、需要道具:每組一條長約五公尺的繩子

四、比賽人數:比賽人數:每隊12人,(6男6女)

五、詳細遊戲方法及競賽規則:

每組2人,背夾一圓球,步調一致向前走,繞過轉折點回到起點,下一組開始前進。向前走時,雙手不能碰到球,否則一次罰2秒;球掉後從起點重新開始遊戲。最先完成者勝出。

按時間記名次,按名次計分。

(1)比賽過程中如有球落地情況出現需返回起點重新開始。

(2)途中不得以手、臂碰球,如有違反均視為犯規。每碰球一次記犯規一次,每犯規一次比賽成績加2秒

(3)進行接力時,接力方必須在規定區域內完成接力活動。比賽中應絕對服從裁判,以裁判員的判罰為最終判決。

六、活動目的:

本活動旨在提高隊友之間相互的默契度,其中用勁的適度起著至關重要的作用。

5、信任背摔

遊戲人數:12-16人

場地要求:高台最宜

需要器材:束手繩

活動目標:培養團體間的高度信任;提高組員的人際溝通能力;引導組員換位思考,讓他們認識到責任與信任是相互的。

4樓:匿名使用者

1、無敵風火輪

道具要求:報紙、膠帶

場地要求:一片空曠的大場地

詳細遊戲玩法:12-15人一組利用報紙和膠帶製作乙個可以容納全體團隊成員的封閉式大圓環,將圓環立起來全隊成員站到圓環上邊走邊滾動大圓環。

活動目的:本遊戲主要為培養學員團結一致,密切合作,克服困難的團隊精神;培養計畫、組織、協調能力;培養服從指揮、一絲不苟的工作態度;增強隊員間的相互信任和理解。

2、信任背摔

遊戲人數:12-16人

場地要求:高台最宜

需要器材:束手繩

活動目標:培養團體間的高度信任;提高組員的人際溝通能力;引導組員換位思考,讓他們認識到責任與信任是相互的。

3、齊眉棍

遊戲簡介:全體分為兩隊,相向站立,共同用手指將一根棍子放到地上,手離開棍子即失敗。

遊戲人數:10-15人

場地要求:開闊的場地一塊

需要器材:3公尺長的輕棍

活動目的:這個專案將告訴大家:「照顧好自己就是對團隊最大的貢獻」。提高隊員在工作中相互配合、相互協作的能力。統一的指揮+所有隊員共同努力對於團隊成功起著至關重要的作用。

4、盲人方陣

道具要求:長繩一根

場地要求:空曠的大場地

遊戲規則:讓所有隊員被蒙上眼睛,在四十分鐘內,將一根繩子拉成乙個最大的正方形,並且所有隊員都要均分在四條邊上。這個專案教會所有學員如何在資訊不充分的條件下尋找出路,大家耗用時間最長、最混亂、所有人最焦慮的時候是在領導人選出、方案確定之前,當領導人產生、有序的組織開始運轉的時候,大家雖然未有勝算,但心底已坦然了許多。

而行動方案得到大家的認同並推進,使學員們在同心協力中初嘗著勝利的喜悅。

活動目的:這個任務體現的是團隊隊員之間的配合和信任,乙個有領導,有配合,有能動性的隊伍才能稱之為團隊,本遊戲主要為鍛鍊大家的團隊合作能力。

5、解手鍊

遊戲人數:8-12 人/組

場地要求:開闊的場地一塊

活動目標:鍛鍊新團隊的溝通,執行及領導力。

5樓:戒為良藥

畢業牆專案性質:團隊合作專案。專案描述:

所有的參訓隊員,相互幫助,全部攀登到四公尺高的牆頂。培訓目的:提高學員的互助和協作能力,合理安排人力資源,群策群力尋找解決問題的科學方法;為團隊自覺奉獻;個人在團隊中的角色定位;吃苦耐勞;處理區域性與大局的關係;正確面對人生和工作中遇到的困境和坎坷;向共同的目標衝刺。

2.模擬電網

專案型別:團隊協作專案。專案描述:

在大家的配合下,所有人員在規定時間內,從網的一邊通過到網的另一邊,在完成過程中,人的所有部位不得碰觸網的任何部位,且乙個網眼只能使用一次。培訓目的:計畫的重要性;組織紀律;學習方法;合理利用資源;學會傾聽;擺正自己的位置;領導者作用;計畫、草案、行動;確立規則,精心操作;正確對待不同意見和挫折;細節決定成敗。

3.信任背摔

專案性質:個人心理挑戰與團隊合作專案。專案描述:隊員依次站到一公尺四的小平台上,背向後倒在下面隊員用胳膊交叉的網上。培訓目的:挑戰自我;相互信任;換位思考;學會包容。

4.有軌電車

專案型別:團隊激勵專案。專案描述:

隊員適當分組,兩腳站在木板上,手拉提繩,共同前進。專案目的:培養團隊精神及協調配合的理念;步調一致才能得勝利;計畫的重要性;領導藝術;團隊執行力。

5.孤島求生

專案性質:團隊合作專案;專案描述:將參訓隊員分成三組,分別置於太平島、盲人島和啞吧島,爾後將所有人員救助到太平島上。

培訓目的:群體決策;領導作用的發揮;合理安排人力資源;團隊合作;尋求解決問題的科學方法;主要矛盾和次要矛盾的處理。

誰有,能體現團隊合作精神的任務或小遊戲,時間要控制在10分鐘內,參與人數限制5-20人;數量:20個。

6樓:匿名使用者

簡單人越多越好,大家圍成乙個圈,然後每個人的左手拉右邊住隔乙個人的右手,每個人的右手拉住左邊隔乙個的左手,(一定要統一,單獨乙個人一定要左胳膊壓在右胳膊上!)(拉手一定要乙個手心朝上乙個手心朝下,單獨乙個人的手心朝上朝下無所謂,但一定要要兩個人的手指上下相扣)拉好手之後不能鬆開,然後在不鬆開手的情況下開啟成乙個大圈。這個遊戲名字叫做解手鍊,考的是團隊合作,團隊的任務目標,團隊有沒有領袖精神,是不是每個人都傾聽其他人的想法(還是你一言我一語)

7樓:讓別人曰去撒

魔獸爭霸。。。。。。。。。。。。。。。

體現團隊精神的課外小遊戲是什麼?

8樓:汐風流落

無敵風火輪

一、專案型別:團隊協作競技型

二、道具要求:報紙、膠帶

三、場地要求:一片空曠的大場地

五、詳細遊戲玩法:

12-15人一組利用報紙和膠帶製作乙個可以容納全體團隊成員的封閉式大圓環,將圓環立起來全隊成員站到圓環上邊走邊滾動大圓環。

六、活動目的:本遊戲主要為培養學員團結一致,密切合作,克服困難的團隊精神;培養計畫、組織、協調能力;培養服從指揮、一絲不苟的工作態度;增強隊員間的相互信任和理解。

信任背摔

一、遊戲簡介:這是乙個廣為人知的經典拓展專案,每個隊員都要筆直的從1.6公尺的平台上向後倒下,而其他隊員則伸出雙手保護他。

每個人都希望可以和他人相互信任,否則就會缺乏安全感。要獲得他人的信任,就要先做個值得他人信任的人。對別人猜疑的人,是難以獲別人的信任的。

這個遊戲能讓使隊員在活動中建立及加強對夥伴的信任感及責任感。

二、遊戲人數:12-16人

三、場地要求:高台最宜

四、需要器材:束手繩

六、活動目標:培養團體間的高度信任;提高組員的人際溝通能力;引導組員換位思考,讓

他們認識到責任與信任是相互的。

坐地起身

一.專案型別:團隊合作型

二.道具要求:無需其他道具

三.場地要求:空曠的場地一塊

五.詳細遊戲規則:

1、要求四個人一組,圍成一圈,背對背的坐在地上;

2、在不用手撐地站起來;

3、隨後依次增加人數,每次增加2個直至10人。

在此過程中,工作人員要引

導同學堅持,堅持,再堅持,因為成功往往就是再堅持一下。

六.活動目的:

這個任務體現的是團隊隊員之的配合,

該專案主要讓大家明白合作的重要性。

課外小遊戲。體現團隊精神的。。。

9樓:汐風流落

無敵風火輪

一、專案型別:團隊協作競技型

二、道具要求:報紙、膠帶

三、場地要求:一片空曠的大場地

五、詳細遊戲玩法:

12-15人一組利用報紙和膠帶製作乙個可以容納全體團隊成員的封閉式大圓環,將圓環立起來全隊成員站到圓環上邊走邊滾動大圓環。

六、活動目的:本遊戲主要為培養學員團結一致,密切合作,克服困難的團隊精神;培養計畫、組織、協調能力;培養服從指揮、一絲不苟的工作態度;增強隊員間的相互信任和理解。

信任背摔

一、遊戲簡介:這是乙個廣為人知的經典拓展專案,每個隊員都要筆直的從1.6公尺的平台上向後倒下,而其他隊員則伸出雙手保護他。

每個人都希望可以和他人相互信任,否則就會缺乏安全感。要獲得他人的信任,就要先做個值得他人信任的人。對別人猜疑的人,是難以獲別人的信任的。

這個遊戲能讓使隊員在活動中建立及加強對夥伴的信任感及責任感。

二、遊戲人數:12-16人

三、場地要求:高台最宜

四、需要器材:束手繩

六、活動目標:培養團體間的高度信任;提高組員的人際溝通能力;引導組員換位思考,讓

他們認識到責任與信任是相互的。

坐地起身

一.專案型別:團隊合作型

二.道具要求:無需其他道具

三.場地要求:空曠的場地一塊

五.詳細遊戲規則:

1、要求四個人一組,圍成一圈,背對背的坐在地上;

2、在不用手撐地站起來;

3、隨後依次增加人數,每次增加2個直至10人。

在此過程中,工作人員要引

導同學堅持,堅持,再堅持,因為成功往往就是再堅持一下。

六.活動目的:

這個任務體現的是團隊隊員之的配合,

該專案主要讓大家明白合作的重要性。

誰有,能體現團隊合作精神的任務或小遊戲,時間要控制在10分鐘

簡單人越多越好,大家圍成乙個圈,然後每個人的左手拉右邊住隔乙個人的右手,每個人的右手拉住左邊隔乙個的左手,一定要統一,單獨乙個人一定要左胳膊壓在右胳膊上!拉手一定要乙個手心朝上乙個手心朝下,單獨乙個人的手心朝上朝下無所謂,但一定要要兩個人的手指上下相扣 拉好手之後不能鬆開,然後在不鬆開手的情況下開啟...

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