北京建工四建工程建設有限公司的企業文化

2021-03-17 04:12:29 字數 1169 閱讀 4461

1樓:我愛羅ff楨氐

“依科學管理、靠團隊力量、建滿意工程、交知心朋友”

公司造就了一批具備良好的市場意識和服務精神的專業工作人員。公司員工90%以上為大學學歷,均具有3年以上本行業工作經歷,核心成員有著10年以上的貨代經驗。我司擁有一批從事國際貨物運輸的高階專業人才,通過實行全系統電腦網路的現代化集控管理,有效地控制和保障公司的日常運作。

公司竭誠為廣大客戶提供安全、便利、經濟、周到的貨運服務。公司一貫遵循以人為本的原則,造就了一批具備良好的市場意識和服務精神的專業工作人員。

在企業發展的同時,公司始終本著“回饋社會,服務社會”的宗旨,積極參與各種社會公益活動,取得了良好的社會效果。公司積極參加各類公益活動,總計捐款70萬元。 公司近五年的目標是要建設成為規模合理、效益創優的企業。

各項管理進入北京市建築行業的先進企業行列。建設跨地區、跨建築及地產行業,管理科學、具有競爭力的現代建築與地產企業。產業上,實現從單一的建築施工企業向施工與地產企業的轉型;市場上,實現五大區域持續、健康的深度開發;管理上,實現規範化、資訊化、科學化管理;科技創新上,實現北京市級科技獎項、專利發明零的突破;質量上,爭創魯班獎。

四建公司真誠期盼著與您相識、相知,共贏共榮,開創美好的明天!

北京建工集團有限責任公司的企業文化

2樓:湛歌闌

十年企業靠管理,百年企業靠文化。企業文化是企業管理的最高境界,是企業的寶貴資源與精神財富。企業文化作為企業軟實力,可以創造生產力、提高競爭力、增強吸引力、形成凝聚力。

北京建工集團在近60年的發展歷程中,堅持建樓育人宗旨,內聚人心、外塑形象,追求卓越、創造精品,積澱了豐厚的企業文化底蘊,激勵了幾代建工人自強不息,奮力前行。為加快推進建設具有國際競爭力新型企業集團,堅持走“文化興企、文化強企”之路,集團公司第二次黨代會、集團“十二五”期間發展規劃明確提出了“通過企業文化的整合提升,基本建立起與集團戰略相匹配、母子文化相融合、全體員工普遍認可、具有北京建工特色和時代特徵的企業文化;員工個人願景與企業共同願景有機統一;母子文化管理進一步規範;品牌戰略全面推進”的企業文化建設目標。

文化定位:建德立業 工於品質

企業願景:北京建工——時代建工 品牌建工

企業使命:傳承魯班薪火 建造時代精品

企業精神:以人文字 建立精品 求實創新 志在一流企業宗旨:建樓育人

核心價值觀:厚德重信 同創共享

深圳市建工建設工程有限公司怎麼樣

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西安建工建築裝飾工程有限公司怎麼樣

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