1樓:匿名使用者
挺好的,如果您的bai
身邊有這du樣的機會,建
zhi議多去看看,結合dao
自己的專業,看看有哪些單位版或企業用的著,給權自己設定目標,如果您還沒有畢業,可以在接下來的時間裡向著理想的崗位奮鬥,多關注他們需要哪些證書和技能,爭取到畢業的時候找到心儀的工作
學校雙選會會有好的單位來招人嗎?
2樓:開開
公司沒有好壞之分 只有適不適合你的專業 來學校招聘的公司是想找到有基礎的人員 給公司創造更大的價值 同時也是給了即將畢業的同學們乙個選擇與實踐的機會。。。。。
3樓:她帶走我的心
也有少量可以的單位,我學校不算好,也有單位來招管培生。不過想要去
好的單位做最好的工作還是得靠乙個好學校,就算有知名大企業去乙個不是很好的學校招人,可能你做的工作類似富士康之類。
4樓:匿名使用者
你的猜測也不是沒有根據的。也許有好的單位,也會比較少,如果你要去參加的話,一定要認真挑選,有點說的很好,但未必是真的。不過最好自己積極主動的去聯絡工作單位。
5樓:匿名使用者
的確是的,最好的公司都是自己招人的,不會來學校的,除非你學校很好!
大學招聘會有必要參加嗎?
6樓:匿名使用者
有必要。
大學招聘會是一般是由**所轄人才機構及高校就業中心舉辦,主要服務於待就業群體及用人單位。
大學招聘會一般分為現場招聘會和網路招聘會,日常中所講的招聘會通常指的就是現場招聘會。
招聘會分行業專場和綜合兩種,參加招聘會前先要了解招聘會的行業和性質,以免和自己要找的崗位不對口浪費時間。
大學開展的招聘會一般都是針對本高校的專業進行設定的,有利於高校畢業生能夠在招聘會找找到合適的工作。通常招聘會都是依靠高校的名氣,招攬到知名企業參與其中。那麼在招聘會中的崗位種類也都是很多的。
畢業生參加招聘會可以增加與單位溝通的機會和錄用的機率。非常有利於畢業生的就業。
7樓:匿名使用者
學校裡面開的招聘會一般來說,比較有針對性,是單位對於這個學校比較信得過,所以到學校裡面來開招聘會。在這樣的招聘會上,用人單位不會挑剔工作經驗,因為都是應屆生,也不會挑學校,因為已經都在這個學校招聘了。
所以,單位招人的時候目的性非常明確,就是要這個學校的學生,這對於學校的學生來說是非常有利的條件,一般在學校裡面開招聘會的單位開出的條件會好於在外面招聘會的時候。同樣乙個單位,如果他在社會上的招聘會招人的話,一會看工作經驗,二會看學校,無形中增加了門檻。
所以,如果你不是考研的話,學校裡的招聘會一定要去,這個是非常好的機會。
8樓:匿名使用者
又不要交通費,幹嘛不去?
注意表現活躍一些,太老實的學生沒人要。
9樓:匿名使用者
我認為有必要!同樣乙個單位,如果他在社會上的招聘會招人的話,一會看工作經驗,二會看學校,無形中增加了門檻。
所以,如果你不是考研的話,學校裡的招聘會一定要去,這個是非常好的機會。
大學馬上畢業,是學校招聘會的工作好還是出去自己找的好、
10樓:home徽徽
看情況而定,記得我畢業那年去了學校招聘會的工作,剛開始要從基層做起,是有點苦、有點不甘心,可是我們的待遇要比人才市場上去的要好的多,提拔幹部也優先考慮學生,其實在那裡好好幹,幹不了多久就會被提拔。
11樓:匿名使用者
其實好的定義很模糊,我覺得只有合不合適,無論在**找,只要結合自身的因素考慮這份工作合適了,就是好的。
12樓:暖暖
學校招聘會的有些是不錯的,最好先找到工作咯。出去找一時半會很難的,應屆畢業生難找工作啊!
13樓:匿名使用者
2樣都要去嘗試,最好是自己感興趣的,不要為找工作而找工作。
學校的招聘會有必要去麼?
14樓:v587阿帆
除了你大學快畢業的校招以外,其他的招聘會個人認為沒必要去。雖然招聘會開的頻率很高,但是參會的公司更新特別慢,可能半年都不會更新一次,說白了就算你每次都去可能也是這些個公司,或者是有些公司只是改了個名字,換了個地方,其他的根本就沒有實質性的改變,這樣無異於換湯不換藥。其次參加招聘會的公司一般都不是啥像樣的公司,因為好公司大公司根本就不愁缺人。
而且招聘會上的人特別多,乙個公司可能要收到好幾百份簡歷。他們可能就當做廢紙賣了。而且他們可能根本就不缺人,是他們的老闆讓他們象徵性的招人,讓他們有事幹。
與其去招聘會花費那時間和車費,還不如多出去走走看看或者是多從網上投簡歷。
15樓:淘淘遊園會
看一下學校的知名度了,好的大學的確很多優秀的企業去招聘。
一般的大學就只有周邊企業去招聘了,大型企業比例不高,多數都是幾個人,幾十個人的小企業。
可以去一下,即便沒有合適的職位,可以在應聘的攤位上吸收很多人才市場的資訊,幫助你以後找工作。
看一下自己的預期工資跟實際能領到的工資差多少,看一下自己的能力是否符合用人單位的要求,看一下自己的專業有多少的用工缺口,都是很重要的資訊呢,可以領用到畢業的時間完善自己。
滿意請採納,謝謝
請問大家,大學雙選會的招聘企業有可能是假的嗎?學校是不是都確認過了?謝謝大家了
16樓:糖
真是真的,只是最好別去大學雙選會的招聘企業,因為你可能不知道,其實學校和這些招聘企業有協議的,介紹多少人過去,學校有回扣的,他們工資開的很低,不然的話有些就是很累,自己出去找嘛
17樓:匿名使用者
是真的,學校肯定都確認過啊,畢竟學校是教育機構,何必去害學生呢!!校園招聘會肯定是比社會招聘會更適合學生些,而且能夠避免受傳銷的騙啊!!
大學學長,學姐看過來。應屆畢業生參加了雙選會就離開學校了嗎? 還是錄用後離開學校。 如果沒 15
18樓:匿名使用者
1、三方不能隨便籤,將來事業單位招聘要用到2、如果到畢業時沒有正式單位接收,那最好把報到證和檔案都派回生源地。
3、如果工作單位(包括實習單位)是私企、民企,那檔案不能交到單位,因為這些單位沒有檔案管理權。
多說一句,如果沒有參加國考、事業考,那最好把手續落回生源地人才中心。希望幫到你。
19樓:
那麼我的接收函到**去蓋公章呢,學校說隨便找個公章就行,是這樣嗎?----不是這樣,這是學校為提高就業率,怕減少招生計畫搞的名堂.事實上,隨便蓋個章是不行的,蓋了章就證明你就業了,檔案和戶口都要轉入接收單位或當地人才中心去,這樣做對你非常...
大三實習工作是在學校安排的雙選會裡面選,還是自己找比較好?
20樓:匿名使用者
實習,應該以對自己最有利為前提......也就是說,要對自己提公升能力帶來最大的益處。
所以,選擇的形式並不重要......關鍵是自己要找到最適合的實習崗位。
21樓:幸運的小智
自己有能力就自己找,沒能力就在學校安排的雙選會裡選
22樓:唐語媽哦
雙選會看一下,萬一有滿意的。
23樓:我叫
有條件自己找,找不到跟學校
大三實習工作是在學校安排的雙選會裡面選,還是自己找比較好
24樓:匿名使用者
學校安排的你覺得還能接受,就跟著學校吧,自己找可能經歷一些坎坷,比較費勁,個人觀點只供參考?,其實我在面對自己的事情時,也是個比較糾結沒有主見的人,真的沒有發言權
學校雙選會會有好的單位來招人嗎,雙選會與招聘會有區別嗎
開開 公司沒有好壞之分 只有適不適合你的專業 來學校招聘的公司是想找到有基礎的人員 給公司創造更大的價值 同時也是給了即將畢業的同學們一個選擇與實踐的機會。 她帶走我的心 也有少量可以的單位,我學校不算好,也有單位來招管培生。不過想要去 好的單位做最好的工作還是得靠一個好學校,就算有知名大企業去一個...
雲南聯合經濟學校好嗎，福建經濟學校好嗎
還是比較可以的，這所學校在就業安置和技能實用方面很有成績。雲南聯合經濟學校是一所全日制國家承認學歷的中等職業技術學校，學制三年，學校位於中國歷史文化名城 建水縣城。學校現有在校學生4000多人，教職工296人，開設有13個專業。從2006年到2010年，學校累計投資1.8億元 到2010年，實現年招...
廚師學校好不好，廚師學校好嗎？
你好，選擇學校的時候最好自己親身實地考察一下，看看學校環境，設施裝置，師資水平。要學到技術，學校的硬體設施必須要過硬才行，只有操作多了，熟能生巧，自然技術就學到了。重點是教學模式，實踐課程多不多，技校著重在於多動手練習，理論知識也要跟得上。如果天天只講理論知識，也學不到什麼，最好的是實踐和理論相結合...